第一節(jié) 應(yīng)急管理是企業(yè)HSE管理的重要組成部分
1) 事故是否如何發(fā)生的
2)不當(dāng)?shù)膽?yīng)急處置會導(dǎo)致嚴(yán)重的后果(案例)
3)及時、有效的應(yīng)急響應(yīng)會將損失控制到最小程度(案例)
4) 學(xué)員分享所經(jīng)歷過的應(yīng)急事件
5)蝴蝶結(jié)和危害與后果管理程序(HEMP)
第二節(jié): 做好應(yīng)急準(zhǔn)備
1)什么是應(yīng)急/危機(jī)
2)公司生產(chǎn)經(jīng)營過程中會出現(xiàn)什么應(yīng)急狀況?
3) 應(yīng)急過程中現(xiàn)場與應(yīng)急指揮中心有可能出現(xiàn)什么問題?
4)如何做好應(yīng)急準(zhǔn)備
第三節(jié):應(yīng)急相關(guān)法律法規(guī)
1)《安全生產(chǎn)法》中相關(guān)規(guī)定
2)《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》
3)《安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案管理辦法》
第四節(jié):應(yīng)急預(yù)案與應(yīng)急資源
1) 應(yīng)急預(yù)案架構(gòu)與界面
2)應(yīng)急相應(yīng)級別
3) 應(yīng)急原則與優(yōu)先順序
4)應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)
5) 應(yīng)急資源
6)應(yīng)急指揮中心功能
第五節(jié):管理應(yīng)急指揮中心
1) 接警后的最初反應(yīng)
2)動員應(yīng)急指揮小組成員
3) 給應(yīng)急指揮小組成員介紹事故情況
4)制訂應(yīng)急策略與計劃
5) 應(yīng)急指揮中心運(yùn)作模式
6)應(yīng)急上報
7)應(yīng)急過程中的信息管理
8)媒體應(yīng)對
第六節(jié):典型應(yīng)急場景演練
角色扮演,計劃演練4個具體的典型應(yīng)急場景
第七節(jié):應(yīng)急綜合演習(xí)
角色扮演,復(fù)雜場景演練