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李培山馬云卸任CEO演講解讀

戰(zhàn)略決策

馬云生來(lái)是讓人刮目相看的，他締造了阿里巴巴商業(yè)帝國(guó)，創(chuàng)造了經(jīng)典和傳奇，他是人類的奇葩，企業(yè)家中的思想家，青年創(chuàng)業(yè)者的導(dǎo)師，點(diǎn)燃了無(wú)數(shù)年輕人的激情和夢(mèng)想！2013年5

廖亮能力管理體系

戰(zhàn)略決策

能力管理體系人力總監(jiān)廖亮能力管理體系包括：核心能力、領(lǐng)導(dǎo)力和專業(yè)能力。核心能力是每名員工都應(yīng)具備的基礎(chǔ)能力和價(jià)值取向，它是用人標(biāo)準(zhǔn)；領(lǐng)導(dǎo)力是對(duì)公司管理人才個(gè)人素質(zhì)、

蔡勁松思維導(dǎo)圖應(yīng)用基礎(chǔ)

戰(zhàn)略決策

思維導(dǎo)圖應(yīng)用基礎(chǔ)1.您用思維導(dǎo)圖很多年了，可依然不知道怎樣把其融入到生活工作之中？2.您潛水到多個(gè)思維導(dǎo)圖群，聽(tīng)到見(jiàn)到的導(dǎo)圖總是覺(jué)得離自己比較遙遠(yuǎn)？3.您還在繼續(xù)猶

王一名王一名：解放老板，成就員工

戰(zhàn)略決策

解放老板成就員工——我們的使命作為一名咨詢師、培訓(xùn)師，乃至一家咨詢培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，我們的使命應(yīng)該是什么？我以為，概括起來(lái)就是八個(gè)字：解放老板，成就員工。先說(shuō)解放老板。我們

張靖笙面向服務(wù)的商業(yè)智能實(shí)踐講座

戰(zhàn)略決策

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程曉華每天讀一段《CMO-首席物料官》-作者：程曉華-9

戰(zhàn)略決策

【每天讀一段《CMO-首席物料官》-作者：程曉華-9】通過(guò)以上問(wèn)題，不難看出，改革之初，大家的擔(dān)心、問(wèn)題還是很多的。但不管怎么說(shuō)，改革必須要進(jìn)行下去！于是，在經(jīng)過(guò)

姜榮國(guó) 《領(lǐng)導(dǎo)干部的敏銳領(lǐng)悟力與高效執(zhí)行力》

戰(zhàn)略決策

客戶：重慶巴南區(qū)處以上領(lǐng)導(dǎo)干部、內(nèi)蒙呼倫貝爾盟領(lǐng)導(dǎo)干部地點(diǎn)：北京市 - 北京時(shí)間：2013/3/25 0:00:00 領(lǐng)導(dǎo)干部的崗位性質(zhì)與職業(yè)特點(diǎn)要求其必須具有

李寶運(yùn) PPT講師李寶運(yùn)為遼寧省公安廳進(jìn)行PPT培訓(xùn)

戰(zhàn)略決策

客戶：遼寧省公安廳地點(diǎn)：遼寧省 - 浙江省時(shí)間：2013/4/11 0:00:00 2013年4月11日，PPT高級(jí)講師李寶運(yùn)為遼寧省公安廳全省公安系統(tǒng)進(jìn)行了為

張軍英非人力資源經(jīng)理的人力資源管理

戰(zhàn)略決策

客戶：北方HR論壇地點(diǎn)：河北省 - 石家莊時(shí)間：2012/3/10 0:00:00 北方HR論壇在石家莊經(jīng)濟(jì)學(xué)院舉辦《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理培訓(xùn)》

趙繼紅 ICTI認(rèn)證審核需要保留哪些證據(jù)?

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　ICTI認(rèn)證審核需要保留的記錄有： 1.公司概括簡(jiǎn)介—人員產(chǎn)量產(chǎn)值(品牌)市場(chǎng)分析 2. 公司組織架構(gòu)圖/營(yíng)業(yè)執(zhí)照/組織機(jī)構(gòu)代碼證/員工手冊(cè) 3.（公司）廠區(qū)/廠

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