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非人講師課程
蔡闖
溝通藝術提升領導力
溝通技巧
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力管理
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團隊建設
領導力
溝通藝術提升領導力 第一部分:溝通藝術基礎1.溝通的定義與重要性 · 溝通的定義 · 溝通在領導藝術中的作用 · 溝通與領導力的關系 2.溝通的基本原則與模型 ·
蔡闖
賞識管理與非物質激勵領導藝術
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人力資源
非人
力管理
職業(yè)素養(yǎng)
賞識管理與非物質激勵領導藝術課程大綱 第一部分:賞識管理基礎 1.賞識管理概念介紹 · 定義與重要性 · 賞識管理與傳統管理的區(qū)別 · 賞識管理在領導藝術中的作用
劉上
劉上說——生活需要那么一點激情
劉上
團隊建設
創(chuàng)新管理
團隊管理
非人
力管理
激情展現的是一個人的精神面貌,是敢于向生活揮拳的勇氣,是面對挫折百折不撓的堅持,會因為熱愛而努力,因為努力而好收獲果實,人活一世,需要的就是那么一點對生活的激情,
馬星
全面人力資源管理的十大系統建設
人力資源
領導力
非人
力管理
績效管理
薪酬管理
課程背景 企業(yè)同質化競爭嚴重,進入嚴酷的微利時代。人力資源的重要性突顯,成為企業(yè)生存與發(fā)展的決定性因素。管理者與HR常常遇到以下問題: l 人事費用快速上漲,五險
馬星
全面績效提升實戰(zhàn)訓練營
人力資源
績效管理
薪酬管理
非人
力管理
【課程背景】 績效管理,是重點,也是難點。大家經常遇到以下問題: l 員工缺乏工作積極性,如何提升“躺平青年”為“精神小伙”? l 員工不愿意制定高目標,很多指標
馬星
非人
力資源經理的人力資源管理
績效管理
薪酬管理
人力資源
非人
力管理
中層管理
一、課程概述 部門經理直接負責員工管理,但往往非HR專業(yè)背景,缺乏相關知識,效率有待提升。經理們經常遇到以下問題: l 員工積極性不高,“吃大鍋飯”,如何變“躺平
黃志偉
非人
力資源經理的人力資源管理
非人
人力資源
團隊管理
招聘培訓
黃志偉
《
非人
力資源經理的人力資源管理》課程大綱 主講:黃志偉 【課程收益】 1、掌握人力資源管理的意義及發(fā)展趨勢,提升人力資源管理意識; 2、掌握管理者所擔當的人力資源
王少毅
非人
力資源經理的人力資源管理
中層管理
非人
力管理
課程受眾:企業(yè)中層管理人員 講師:王少毅 課程時間:2天 授課方式:案例研討+角色體驗+提問互動+精彩點評+視頻賞析 課程目標: 學員通過系統的管理技能研討,認識
儲桂榮
非人
管理團隊破繭?技術鍛造高績效組織(1天)
非人
力資源管理
團隊協同
高效組織管理
一、選用育留 1、部門人力資源管理要素 2、選對人的五個維度--識人辯才 3、用對人的五個方法--善用之道 4、培育人的六個步驟--流程育人 5、留住人的六脈神劍
曹揚
對標華為-聚焦商業(yè)成功的干部隊伍建設
領導力
中層管理
團隊管理
非人
力管理
對標華為:聚焦商業(yè)成功的干部隊伍建設 【課程背景】:華為過去30年,從一無所有到三分天下、從積極跟隨者到世界50強企業(yè),持續(xù)保持行業(yè)全球領先。近幾年在全球經濟衰退
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