導(dǎo)入 企業(yè)管理者必備的十大實(shí)施理念
第一講 企業(yè)管理成本概述
一、企業(yè)管理成本的含義
二、降低管理成本先看心態(tài)
三、降低管理成本從消除浪費(fèi)根源開始
▲本講互動(dòng)與答疑
第二講 降低物料庫存管理成本
一、庫存與庫存管理
二、庫存需求預(yù)測(cè)
三、庫存控制的一般方法
四、“安全庫存”、“保險(xiǎn)庫存量”的概念
五、物品儲(chǔ)存控制
(一)使用ABC法
(二)建立最高、最低儲(chǔ)備定額
(三)調(diào)整存貨
(四)呆廢料處理
▲本講互動(dòng)與答疑
第三講 消除庫存浪費(fèi)的管理成本
一、庫存浪費(fèi)的危害性
二、造成庫存浪費(fèi)的原因
三、消除庫存浪費(fèi)的對(duì)策
▲本講互動(dòng)與答疑
第四講 加速存貨周轉(zhuǎn)降低資金占用成本
一、壓縮存貨平均余額
(一)原材料存貨的壓縮
(二)在制品存貨的壓縮
(三)制成品存貨的壓縮
二、壓縮存貨周轉(zhuǎn)天數(shù)
(一)原材料周轉(zhuǎn)天數(shù)的壓縮
(二)加工天數(shù)的壓縮
(三)制成品天數(shù)的壓縮
三、明確未來市場(chǎng)需求
四、保持與供應(yīng)商的良好關(guān)系
五、合理安排原材料的采購運(yùn)輸
六、強(qiáng)化生產(chǎn)計(jì)劃控制
▲本講互動(dòng)與答疑
第五講 降低融資成本的途徑
一、在貸款形成過程中靈活采用長貸、短貸相結(jié)合的融資方式
二、在貸款支付時(shí)采用零存款和“資金不落地”的管理模式
三、充分運(yùn)用生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)產(chǎn)生的資金沉淀
四、啟用買方付息銀行承兌匯票支付方式
五、利用短期融資券方式降低貸款利率
▲本講互動(dòng)與答疑
第六講 企業(yè)人力成本概述
一、企業(yè)人力成本的含義
二、企業(yè)人力成本的分類
▲本講互動(dòng)與答疑
第七講 管控人力成本的有效措施
一、優(yōu)化工作流程,提高運(yùn)營質(zhì)量
二、提高招聘質(zhì)量,減少招聘成本
三、提高工作效率,降低無效成本
四、合法操作,完善規(guī)章制度
▲本講互動(dòng)與答疑
第八講 2018勞動(dòng)法新規(guī)下的用工成本風(fēng)險(xiǎn)管控要點(diǎn)
一、逆勢(shì)把控用工成本
(一)逆成本與風(fēng)險(xiǎn)大升之勢(shì)
(二)逆員工法律維權(quán)意識(shí)大增之勢(shì)
二、2018勞動(dòng)法新規(guī)應(yīng)用
(一)連續(xù)工作一年以上享受帶薪年假
(二)職工醫(yī)療期及其待遇的計(jì)算
(三)工齡和養(yǎng)老金的關(guān)系
(四)3種員工被開除,單位必須支付高額賠償金
(五)解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn),如何計(jì)算經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
(六)員工辭職的規(guī)定
(七)辭退員工補(bǔ)償?shù)囊?guī)定
(八)退休年齡的規(guī)定
(九)公司經(jīng)濟(jì)性裁員,除支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外,是否還需支付賠償金?
(十)遲到扣工資是否合法?
(十一)克扣工資責(zé)任有哪些,克扣工資怎么辦?
(十二)曠工規(guī)定
(十三)計(jì)件工資扣除有哪些?
▲本講互動(dòng)與答疑
第九講 效率成本與控制
一、企業(yè)效率成本的含義
二、企業(yè)效率成本控制措施
(一)員工的職業(yè)操守和工作技能是控制效率成本的先決條件
(二)職能部門、各工序之間的協(xié)同效應(yīng)和系統(tǒng)共控是控制效率成本的中堅(jiān)力量
(三)生產(chǎn)設(shè)備的完好率、利用率和生產(chǎn)工藝的先進(jìn)性是控制效率成本的必要條件
▲本講互動(dòng)與答疑
第十講 降低制造業(yè)成本的五種途徑
一、生產(chǎn)區(qū)成本包干
二、壓縮庫存量
三、設(shè)備保養(yǎng)與優(yōu)化
四、降低人工成本
五、產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)
▲本講互動(dòng)與答疑
第十一講 全面互動(dòng)答疑與課程總結(jié)
時(shí)長:1天
編制與講解:屠建清