偉大的成就緣于熱愛，熱愛緣于成就的動力。一個人人格魅力的大小決定了一個人的吸引力，也影響著一個人的成就。從基層一線員工，走向管理層、決策層，不但要能力提升，還要人格完善、人格魅力提升，這樣才能整合更多資源、創(chuàng)造更大的價值。

完善自我人格，提升個人魅力，不但能幫助我們事業(yè)成就，并且有助于我們?nèi)松樢狻?

“情緒管理”即是以最恰當(dāng)?shù)姆绞絹肀磉_(dá)情緒，如同亞里士多德所言：“任何人都會生氣，這沒什么難的，但要能適時適所，以適當(dāng)方式對適當(dāng)?shù)膶ο笄∪缙浞值厣鷼?，可就難上加難?！睋?jù)此，情緒管理指的是要適時適所，對適當(dāng)對象恰如其分表達(dá)情緒。