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劉小明:公司最大成本: 沒有專業(yè)培訓就上崗的員工
2016-01-20 50997

一家公司最大的成本: 不是房租,不是水電費,也不是設(shè)備的投資或員工的薪水!

        一家公司最大的成本是:沒有經(jīng)過專業(yè)培訓就上崗的員工!

        大部分的老板看到的是帳目上收入或贏利多少錢,但從來沒看到因為員工的不專而損失了多少業(yè)績?專業(yè)的培訓包括: 專業(yè)的態(tài)度 專業(yè)的技巧專業(yè)的產(chǎn)品知識 

        哪個最重要?答案: 都很重要!

        但態(tài)度決定一切!沒有良好的態(tài)度,再好的技巧再專業(yè)的知識都將無從發(fā)揮它的價值! 

        如今商場如戰(zhàn)場---不學習的企業(yè)會倒閉   不學習的個人會被淘汰 被老板“干掉”!

        經(jīng)過專業(yè)訓練的士兵: 態(tài)度很堅定,即便被俘虜也寧死不降,像劉胡蘭,江姐等. 技巧技術(shù)很過硬.像雙搶李向陽等!

        而沒有經(jīng)過訓練就送到戰(zhàn)場上打仗的士兵,結(jié)果可想而知?槍法不準,浪費了很多子彈也打不到敵人,意志不堅定,態(tài)度不堅決,敵人一來就投靠了敵人,做了叛徒!

        可見,經(jīng)過專業(yè)訓練與沒有經(jīng)過專業(yè)訓練的士兵有巨大的差別

        同理,經(jīng)過專業(yè)培訓的員工與沒有經(jīng)過專業(yè)培訓的員工同樣也存在巨大的差別

        沒有經(jīng)過專業(yè)心態(tài)培訓的員工對待工作的態(tài)度是: 消極 抱怨 推脫責任傳播消極言論,執(zhí)行力不強,不懂得感恩 工作不認真,最后跳槽做了叛徒! 沒經(jīng)過專業(yè)技巧培訓的員工: 銷售技巧欠佳,不懂得如何拓展顧客不懂得如何溝通 不懂得如何談判不懂得如何與顧客建立親和力等等,最后本來該成交的客戶沒有成交,損失了公司的業(yè)績,浪費了公司的資源,罪大惡極!

        究其原因只有一個問題: 公司沒有給員工以專業(yè)的培訓!

         最后送老板一句話: 公司最大的成本是沒有經(jīng)過專業(yè)培訓就上崗的員工,因為他們讓公司損失了很多看不見的業(yè)績!


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