總裁權(quán)威：史旭棟教授——總裁經(jīng)營與管理·經(jīng)典語錄220職場上與上司溝通的關(guān)鍵是要掌握上司的指示重點，再按照這些指示切實進行，所以要養(yǎng)成有不明白的地方就立即詢問的習慣，對于上司的指示，要理解上司的真實用
總裁權(quán)威：史旭棟教授——總裁經(jīng)營與管理·經(jīng)典語錄219如何讓效率在工作中提得更高，取決于員工自身的素質(zhì)。聰明的員工善于領(lǐng)會上司的意圖，能夠適時地調(diào)整自己的思路，寫出思路很清晰的工作匯報；能夠明確既定的
總裁權(quán)威：史旭棟教授——總裁經(jīng)營與管理·經(jīng)典語錄215堅持突破難點，是提升效率的關(guān)鍵點。這就像打仗一樣，突破中心，可以全面開花。從企業(yè)品牌的創(chuàng)立到風行世界，很多企業(yè)家靠的都是執(zhí)著，以執(zhí)著去突破難點。所
總裁權(quán)威：史旭棟教授——總裁經(jīng)營與管理·經(jīng)典語錄212很多工作無論過程多么復雜，可其核心部分往往是幾句話便可高度概括的。如果沒有出色的歸納能力，只能說明，你的工夫還不到家。要鍛煉一語中的談話水平，用三
總裁權(quán)威：史旭棟教授——總裁經(jīng)營與管理·經(jīng)典語錄211其實，最佳方案只有一個，但如果你能拿出來三個重點文案，就足以讓客戶選擇了。況且，有比較才有鑒別，你的設(shè)計創(chuàng)意，通過對比自然更容易贏得客戶的滿意。余
總裁權(quán)威：史旭棟教授——總裁經(jīng)營與管理·經(jīng)典語錄210效率存在于一切細節(jié)之中。我們要想有效率地做成某一件事，事先就要有充分的考慮，對可能發(fā)生或正在發(fā)生的問題有一個明確的預測。這樣才能做到胸有成竹。亞洲
總裁權(quán)威：史旭棟教授——總裁經(jīng)營與管理·經(jīng)典語錄209效率不只是書面上的東西，它是真金白銀，是真實的業(yè)績。不管是管理者，還是執(zhí)行者，追求效率，都要雷厲風行，切不要以上班時間的長短來論英雄。要將精力集中
總裁權(quán)威：史旭棟教授——總裁經(jīng)營與管理·經(jīng)典語錄207凈化心靈，將會使你的效率倍增。因為，心靈的垃圾過多就會使你消沉并錯過很多機會。一個人應當做心靈的主人，而不應該做情緒的奴隸。無論你周圍環(huán)境多么不利
總裁權(quán)威：史旭棟教授——總裁經(jīng)營與管理·經(jīng)典語錄205企業(yè)管理，說到底是一門如何完成任務的學問，有了一支職業(yè)化的員工隊伍，就能有效地執(zhí)行讓顧客滿意的企業(yè)發(fā)展策略。亞洲八大名師·總裁權(quán)威：史旭棟教授—總
總裁權(quán)威：史旭棟教授——總裁經(jīng)營與管理·經(jīng)典語錄204管理是慎秘思考和大膽行事的結(jié)合，管理是一門實踐的藝術(shù)，管理是生活，有著酸甜苦辣的味道，但無論如何管理的目標和核心都是進取，管理需要不斷學習，永無止
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