陳國興,陳國興講師,陳國興聯(lián)系方式,陳國興培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
實(shí)戰(zhàn)營銷專家
52
鮮花排名
0
鮮花數(shù)量
陳國興:家具企業(yè)走互聯(lián)網(wǎng)路線
2016-01-20 8496

文化是一個(gè)非常廣泛的概念,給他下一個(gè)精確的定義是非常困難的,至今為止,都沒有一個(gè)公認(rèn)的,令人滿意的的定義。隨著時(shí)代的進(jìn)步,但是有一點(diǎn)公認(rèn)的是,文化是財(cái)富,可是誰都無法否認(rèn)的。文化既是精神財(cái)富也是物質(zhì)財(cái)富。
改革開放以來,我國在文化建設(shè)方面的投入越來越多。文化對(duì)于企業(yè)這方面來說,以是發(fā)展過程中必不可少的一部分。
當(dāng)下,家具企業(yè)開始面臨新的發(fā)展境遇,科技創(chuàng)新的速度越來越快,產(chǎn)品的更新?lián)Q代也越來越快,而企業(yè)文化作為一種沉淀,尤其是文化所帶來的附加值更為企業(yè)所看重。這也意味著家具企業(yè)必須加強(qiáng)文化建設(shè)。家具企業(yè)的文化建設(shè)不是一蹴而就的。是長時(shí)間積累的過程。(幫家具企業(yè)做網(wǎng)站)
企業(yè)的文化建設(shè)是有原則的,文化應(yīng)以人為載體,人是文化生成與承載的第一要素。企業(yè)文化中的人不僅僅是指企業(yè)家、管理者,也體現(xiàn)于企業(yè)的全體職工。企業(yè)文化建設(shè)中要強(qiáng)調(diào)關(guān)心人、尊重人、理解人和信任人。企業(yè)團(tuán)體意識(shí)的形成,首先是企業(yè)的全體成員有共同的價(jià)值觀念,有一致的奮斗目標(biāo),才能形成向心力,才能成為一個(gè)具有戰(zhàn)斗力的整體。
個(gè)異性是企業(yè)文化的一個(gè)重要特征。文化本來就是在本身組織發(fā)展的歷史過程中形成的。每個(gè)企業(yè)都有自己的歷史傳統(tǒng)和經(jīng)營特點(diǎn),企業(yè)文化建設(shè)要充分利用這一點(diǎn),建設(shè)具有自己特色的文化。企業(yè)有了自己的特色,而且被顧客所公認(rèn),才能在企業(yè)之林中獨(dú)樹一幟,才有競爭的優(yōu)勢。(幫家具企業(yè)做網(wǎng)站)

按照家具企業(yè)發(fā)展周期,可將企業(yè)分為初創(chuàng)期、發(fā)展期、成熟期和轉(zhuǎn)型期四個(gè)成長階段。由于每個(gè)成長階段所處的社會(huì)、政治、經(jīng)濟(jì)以及文化環(huán)境均有不同,因此不同階段的家具企業(yè)對(duì)文化的訴求也有不同。(幫家具企業(yè)做網(wǎng)站)

總之,一個(gè)企業(yè)的長久發(fā)展離不開企業(yè)文化建設(shè)。企業(yè)的文化的建設(shè)不是憑空而來的,要根據(jù)實(shí)際出發(fā),優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠營造良好的企業(yè)環(huán)境,能使企業(yè)產(chǎn)生積極的作用,使企業(yè)資源得到合理的配置,從而提高企業(yè)的競爭力。(幫家具企業(yè)做網(wǎng)站)

全部評(píng)論 (0)

Copyright©2008-2024 版權(quán)所有 浙ICP備06026258號(hào)-1 浙公網(wǎng)安備 33010802003509號(hào) 杭州講師網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
講師網(wǎng) kasajewelry.com 直接對(duì)接10000多名優(yōu)秀講師-省時(shí)省力省錢
講師網(wǎng)常年法律顧問:浙江麥迪律師事務(wù)所 梁俊景律師 李小平律師