牟丕志
在機關(guān)工作,成敗得失全在于說話。對這一點,我特別有體會。我在局機關(guān)工作多年,如今已升為中層干部,靠的就是能說會 道。古人說:好馬出在腿上,能人出在嘴上。這話說得很有道理。由于我會說話,從而得到了局長的青睞和信任。大家都說我前途遠(yuǎn)大。
我擅長說贊揚的話。我愛贊美別人,特別是對于局長,我總是贊不絕口,以表示我對他的敬重和擁戴。贊美別人是一種學(xué)問,如果你贊揚得體,抓住了關(guān)鍵,一句話就會把雙方的關(guān)系拉近了許多。要贊美別人,腦子必須活絡(luò),得會使用哲學(xué),善于在對方身上全方位找到長處,多角度發(fā)現(xiàn)成績。
如果我們單位完成了上級交給的工作任務(wù),我會說,是局長高瞻遠(yuǎn)矚,指揮有方,功不可沒。如果我們單位沒有完成上級交給的任務(wù),我會說,局長帶領(lǐng)我們艱苦創(chuàng)業(yè),已經(jīng)把任務(wù)實現(xiàn)到最好程度。如果單位里不出事故,我就說局長抓安全防范政績實出,堪稱楷模。如果單位出了事故,我就說局長在事故處理上堅決果斷,雷厲風(fēng)行。如果局長被上級評為先進(jìn)工作者,我就說局長業(yè)績突出,實至名歸。如果局長沒被上級評為先進(jìn)工作者,我就說局長淡泊名利,不與別人爭搶榮譽。如果局長身體肥胖,我就說局長強壯有力、風(fēng)度翩翩。如果局長身體瘦弱,我會說局長精細(xì)干練,氣度不凡??傊?,在局長面前,我會有成千上萬種由頭來表達(dá)我的贊美之情。讓局長感到舒服、滿意,讓局長記住我,讓局長喜歡我。
當(dāng)然,我贊美局長不僅僅限于他自己,我還不遺時機地贊美他的家人,比如贊美他的孩子。如果他的孩子學(xué)習(xí)好,我會說他的孩子有出息,將來能成大器。如果他的孩子學(xué)習(xí)不好,我會說他的孩子聰明,還有潛力可挖,后勁一定很大。如果他的孩子聽話,我就說他的孩子懂事明理,今后必有出息。如果他的孩子不聽話,我會說他的孩子有主見,將來必成大業(yè)??傊?,說給局長的話肯定會順耳動聽,決不會讓他討厭。
我說話的原則是不得罪人。俗話說守著矬人不說矮話。說話要看清對象,盡量避免說到人家的短處,特別是不要說到人家的忌諱之處。局長愛開會,我就決不會說文山會海之類的詞;局長愛搞排場,我決不會說有關(guān)防止鋪張浪費的話。局長愛打麻將,我只字不提麻將的壞處。總之,我在說話之前,總是三思而后說,決不會說沒有把握的話,這就免于禍從口出。這是我在機關(guān)工作多年,經(jīng)過反復(fù)總結(jié)教訓(xùn)才達(dá)到的境界。當(dāng)然,這境界屬于一般水平,還差得很遠(yuǎn)??墒牵腥瞬环@個理,結(jié)果自食其果。我們單位的小李,本來業(yè)務(wù)能力很強,工作也很賣力氣,可是,就是因為一句話,使他倒了大霉。就在他二十歲的時候,有一天,他心血來潮,一時興起,竟當(dāng)著眾人的面說:再過二十年,就是我們這些年輕人的天下了。結(jié)果,這句話流傳開來。局長們顯然不是年輕人,他們表面不說什么,可心里卻牢牢記住了這句話。結(jié)果是,幾任局長都不肯提拔重用小李。隨著時間的推移,小李已變成了大李,前途暗淡。他很后悔當(dāng)初說了那句話。除了幾秒鐘的嘴痛快之外,沒有任何價值??墒牵@句話卻使他付出了慘痛的代價。他說,現(xiàn)在知道機關(guān)是什么了。但為時已晚。我牢牢記住了小李這個教訓(xùn),堅決防止自己由于說一兩句不該說的話而壞了大事。
我常常貶損自己。我獲得了先進(jìn)工作者稱號,別人見面總是要夸我兩句,我卻說,我這個人不配當(dāng)先進(jìn)工作者,受之有愧呀。我經(jīng)常說自己是笨蛋、傻瓜、糊涂蟲。我常常把自己辦的一些糊涂事、可笑的事、沒辦好的事講給大家聽。我發(fā)現(xiàn),我越是貶損自己,越容易和別人接近。我發(fā)現(xiàn)一個定律是:抬高自己就是貶低別人,貶低自己就是抬高別人。所以,要想讓別人接納你,就是要處理好貶低與抬高的關(guān)系。所以,一旦有人表揚我,我早就準(zhǔn)備好八十句自貶的話來應(yīng)付對方。其實,我知道,別人表揚你的時候,人家等待的是一句自謙或自貶的話。如果你順竿往上爬,說你胖你就喘,豈不是瞧不起人家,不領(lǐng)人家的情嘛。我發(fā)現(xiàn),我越自貶,人們對我的印象就越好,尤其是我們的局長,他說我很謙遜,很有自知之明,將來可以擔(dān)當(dāng)重任。
我提意見的水平很高。在召開民主生活會時,通常要求大家面對面地給局長提意見。很多人在會上都默不作聲,而我卻暢所欲言。我說,局長太心急,沒白天地沒黑天地干工作,要是把身體累壞了,那是要影響工作的。局長應(yīng)對本單位員工一視同仁,你兒子本來工作干得不錯,又有大學(xué)文憑,為什么不提職。還有,你經(jīng)常工作在鄉(xiāng)下,這不是事必躬親嗎,今后應(yīng)少下鄉(xiāng),把機會給別人就行了。大家都說我提的意見有分量,使會議免了尷尬,又使局長能夠接受。我每次提意見時,局長總是很虔誠地說,提得好,提得好,我今后一定要改正,決不辜負(fù)大家對我的信任。