陳錦華：讓成功成為習(xí)慣！

讓成功成為習(xí)慣

許多年輕人每天在茫然中上班、下班，到了固定的日子領(lǐng)回自己的薪水，高興或者抱怨一番之后，仍然茫然地去上班，下班......他們從不思索關(guān)于工作的問(wèn)題：什么是工作？工作是為了什么？
可以想象，這樣的人，他們只是被動(dòng)地應(yīng)付工作，為了工作而工作，他們不可能在工作中投入自己全部的熱情和智慧。他們只是在機(jī)械地完成任務(wù)，而不是去創(chuàng)造性地、自動(dòng)自發(fā)地工作。
其實(shí)，工作是一個(gè)包含了諸多智慧、熱情、信仰、想象和創(chuàng)造力的詞匯。成功者和積極主動(dòng)的人，總是在工作中付出雙倍的努力甚至更多;而失敗者和消極被動(dòng)的人，有的只是逃避、指責(zé)和抱怨。
工作首先一個(gè)態(tài)度問(wèn)題，它需要努力和勤奮，需要一種積極主動(dòng)、自動(dòng)自發(fā)的精神。只有以這樣的態(tài)度對(duì)待工作，我們才可能獲得工作所給予的更多的獎(jiǎng)賞。
有些人只有被人從后面催促時(shí)，才會(huì)去做他應(yīng)該做的事，這種人大半輩子都在辛苦工作，卻又抱怨運(yùn)氣不佳。還有一種人，根本不會(huì)去做他應(yīng)該做的事，即使有人跑過(guò)來(lái)向他示范怎樣做，并留下來(lái)配著他做，他也不會(huì)去做。這樣的人注定會(huì)失敗。
而養(yǎng)成主動(dòng)工作、積極進(jìn)取這種習(xí)慣的員工，命運(yùn)是完全不同的，他們很容易在職場(chǎng)中找到自己的位置，并獲得成功。
我們要清楚一點(diǎn)，在世界上任何一個(gè)公司或機(jī)構(gòu)中，不是先有員工才有工作。任何一個(gè)受聘于公司的員工都應(yīng)該有這樣的覺(jué)悟：首先是先有工作任務(wù)，比如準(zhǔn)備蓋一所房子，才會(huì)產(chǎn)生一個(gè)房屋設(shè)計(jì)師的工作崗位，然后才能根據(jù)這個(gè)崗位的需求找到合適的人。那些認(rèn)為獲得工作是件輕而易舉的事情，因而渾渾噩噩、好吃懶做、投機(jī)取巧的人，他們會(huì)覺(jué)得得到這個(gè)工作理所當(dāng)然。這是造成他們偷懶、松懈、不負(fù)責(zé)任的根源。事實(shí)是：這個(gè)崗位是為工作而設(shè)定的，不是為你而設(shè)定的，如果你不能勝任這個(gè)工作，你就得走人。這就是優(yōu)勝劣汰的規(guī)則。
被動(dòng)工作的員工，很難在工作中獲得成就，最終也將是一事無(wú)成。被動(dòng)的態(tài)度自然會(huì)導(dǎo)致一個(gè)人的積極性和工作效率下降。久而久之，即使是一再交代的工作也未必能把它做好，而是想方法去拖延、敷衍。
檢視一下自己，看看有沒(méi)有被動(dòng)等待工作的不良習(xí)慣。如果有，就不要再消極地等待了，也不要去抱怨，而是要做自我批評(píng)，主動(dòng)改變。
克服被動(dòng)工作的習(xí)慣，將其從自己的個(gè)性中根除。
第一，每天從事一件明確的工作，而且不需要老板的指示就能夠主動(dòng)去完成。
第二，到處尋找，每天至少找出一件與自己無(wú)關(guān)的事，把它做好。
第三，每天堅(jiān)持這一做法，直到把它變成習(xí)慣。
堅(jiān)持這樣去做，就會(huì)改變自己。

陳錦華老師

知名華人演講家、暢銷(xiāo)書(shū)《心靈動(dòng)力》作者

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