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楊臺(tái)軒
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經(jīng)營一支現(xiàn)代化銷售團(tuán)隊(duì)
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迎難而上.敢于擔(dān)當(dāng)
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勵(lì)志
第一模塊——長大的標(biāo)志 1、 有前有后 2、 膽氣大些 3、 遇事靜些 4、 放下一些 5、 拿起一些 第二模塊——對自己說話 1、 我告別了( )的迷茫 2、 我
李玲瑤
女人的成熟比
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投資理財(cái)
一、像經(jīng)營事業(yè)一樣的經(jīng)營婚姻 1、透視女人,解讀男人 1)好男人若高山;好女人若大海。 2)男人如火,女人如水。 3)男人透過眼睛談戀愛,女人通過耳朵談戀愛。 男人
孫新平
大學(xué)生創(chuàng)新思維與自身強(qiáng)項(xiàng)發(fā)掘
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大學(xué)生創(chuàng)新思維與自身強(qiáng)項(xiàng)發(fā)掘 當(dāng)代大學(xué)生的特點(diǎn):崇尚自由、民主、個(gè)性、富有激情活力,思想活躍,易于接受新事物、新觀念、新思想,對品牌認(rèn)知度高,敢闖敢于冒險(xiǎn),想象力豐
周思敏
周思敏2014“財(cái)智女人”及幸福關(guān)系
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2014年三八節(jié) 即將到來。為了回饋社會(huì)及政府答謝。歡迎訂購答謝課程。2014“財(cái)智女人”及幸福關(guān)系! 課程為分6個(gè)部分: 一、形象儀表 二、美姿美儀 三、溝通表達(dá)
宋聯(lián)可
正能量 宋聯(lián)可
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正能量,重獲新生 我們最缺什么? 正能量讓我成為強(qiáng)者 從現(xiàn)在起,我是新的我 新聞:房
宋聯(lián)可
人力資源管理心理學(xué) 宋聯(lián)可
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勵(lì)志
Chapter1. 人力資源管理究竟管什么?——人力資源管理新解讀 人力資源管理你知幾分? 部門皆離不開人力工作 &
宋聯(lián)可
從心提升溝通能力 宋聯(lián)可
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溝通四大目的 說明事物 表達(dá)情感 建立關(guān)系 達(dá)到目的 溝通三個(gè)層次
『數(shù)字化業(yè)務(wù)場景規(guī)劃五步法』
領(lǐng)導(dǎo)力
中層管理
數(shù)字化能力
數(shù)字化業(yè)務(wù)場景創(chuàng)新
數(shù)字化場景規(guī)劃
『數(shù)字化業(yè)務(wù)場景規(guī)劃五步法』 ——企業(yè)管理者數(shù)字化能力提升專題必修課 趙興峰老師©版權(quán)課程 課程背景 l 我們已經(jīng)進(jìn)入數(shù)字智能時(shí)代,數(shù)字技術(shù)不僅僅驅(qū)動(dòng)社會(huì)
團(tuán)隊(duì)協(xié)作與執(zhí)行力提升
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
中層管理
執(zhí)行力
一、課程前言 團(tuán)隊(duì)的“氣出一孔”與高效執(zhí)行力是企業(yè)經(jīng)營指標(biāo)完成的根本,有一隊(duì)團(tuán)結(jié)協(xié)作、執(zhí)行力超強(qiáng)的員工與管理者,則企業(yè)的經(jīng)營指標(biāo)定能超額完成,更能讓企業(yè)在競爭中占
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