伊利蒙牛新希望今麥郎的“發(fā)展說”
袁清對話李成云
李成云,超級職業(yè)經(jīng)理人,過去20年先后供職伊利、蒙牛、新希望、今麥郎,任副總、執(zhí)行總裁、總裁。
袁清,博士,人文營銷專家,中國人生科學(xué)學(xué)會副秘書長
12月14日,“總裁讀書會”袁清對話李成云。
【實(shí)錄】 李總的經(jīng)歷和驕人業(yè)績令人敬佩,梳理一下他執(zhí)掌的幾家公司,以及他與鄭俊懷、牛根生、劉永好、盧文斌等合作他所概括的公司成功關(guān)鍵詞。
李成云:伊利 標(biāo)準(zhǔn)化、流程式。
袁清:標(biāo)準(zhǔn)化、流程式是公司組織現(xiàn)代化生產(chǎn)的重要手段,其基本的原理為統(tǒng)一、簡化、協(xié)調(diào)。成云服務(wù)伊利的時間是伊利品牌成長,市場還未完全發(fā)力之時,故建立公司標(biāo)準(zhǔn)化、流程化的管理基礎(chǔ)是當(dāng)其時。吉姆柯斯林在《基業(yè)長青》一書中這樣寫到,在創(chuàng)建一家偉大公司時,最重要的步驟之一不是行動,而是改變觀念,轉(zhuǎn)變觀念的重要性不亞于牛頓革命??梢韵胂螽?dāng)時建立公司標(biāo)準(zhǔn)化、流程化的管理或有難度。
李成云:蒙牛 商業(yè)模式 公司文化
袁清:蒙牛的創(chuàng)立是在特定的行業(yè)背景,中國乳業(yè)蓄勢待發(fā),內(nèi)蒙伊利強(qiáng)大的市場壓力下,此時,牛根生創(chuàng)建蒙牛他須有獨(dú)特的商業(yè)模式,以避開與競爭對手的正面交鋒。蒙牛懂得“顛覆性創(chuàng)新”,或者叫“破壞性創(chuàng)新”。試想一下,如果蒙牛開始的話用一種所謂的“延續(xù)性創(chuàng)新”,其或很難受到成效。我們可以看出蒙牛后來的“顛覆性的創(chuàng)新”,已不僅僅包括產(chǎn)品技術(shù)的“始創(chuàng)新”,還有包括品牌、營銷的“源創(chuàng)新”。用現(xiàn)在的話說,它們還構(gòu)建了與合作同行的橫向價值鏈,與上下游產(chǎn)業(yè)鏈的縱向價值鏈,和與跨界行業(yè)的斜向價值鏈的“新商業(yè)生態(tài)系統(tǒng)”。根生整合傳統(tǒng)文化為蒙牛所用,篤信技術(shù)可以蕩平世界,而不能蕩平人的心性和文化。惟文化凝聚員工、經(jīng)銷商的巨大能量,而根生蒙牛的創(chuàng)業(yè)初期文化至關(guān)重要。
李成云:新希望 超前意識
袁清:成云感受到劉永好的超前意識,在我看來,是永好見微知著、洞悉事物本質(zhì)和危機(jī)意識的集結(jié)。前段時間我與一家公司在討論企業(yè)時,談到了“營銷派”和“品牌派”,我感覺新希望的劉永好,或是一個典型的“品牌派”。其實(shí)企業(yè)“營銷”和“品牌”孰輕孰重,一直爭論不休?!盃I銷派”認(rèn)為,一個公司的重要工作就是挖掘產(chǎn)品的特點(diǎn)、優(yōu)勢,培訓(xùn)好營銷人,掌握一定的“營銷技巧”,其就能在競爭中勝出。“營銷派”其重視現(xiàn)實(shí)利益。“品牌派”則認(rèn)為消費(fèi)者的感知是企業(yè)的寶貴資產(chǎn),所謂企業(yè)產(chǎn)品的“特點(diǎn)、優(yōu)勢”的“事實(shí)”只不過是企業(yè)人自已的感知罷了。市場上大都不存在更好的產(chǎn)品,只是消費(fèi)者對某個產(chǎn)品更好的感知。“品牌派”重長期戰(zhàn)略的構(gòu)建。鄙人認(rèn)為品牌是體,營銷是用。品立長久,營在一時。重術(shù)而輕本,難得長久。永好熟諳品牌“營銷的系統(tǒng)論”,即“環(huán)境系統(tǒng)特征、發(fā)展要素變化、邊界反饋條件。”
李成云:今麥郎 營銷匹配
袁清:今麥郎的匹配正是基于“企業(yè)光有技術(shù)的‘始創(chuàng)新’還不夠,還應(yīng)有包括品牌、營銷的‘源創(chuàng)新’的認(rèn)同。今麥郎后續(xù)的廣告營銷還遵循了“社會化營銷”的精神,即不是以往的填鴨式,而是沉浸式的人文體驗(yàn),強(qiáng)調(diào)話題的公共性,用未來和夢想,作為內(nèi)在欲望和價值的驅(qū)動力。最近我提出了一個“人文化思維”,對于企業(yè)的營銷來講,過去我們認(rèn)識的“營銷1.0”,是以突出產(chǎn)品為中心,順應(yīng)顧客需求,這可稱之為營銷的“術(shù)”,其處于“產(chǎn)品營銷”階段;“營銷2.0”,是買方市場形成后,企業(yè)的營銷推廣呈“漏斗型”,這是營銷的“勢”,處于“品牌營銷”階段;“營銷3.0”,是顧客積極參與了企業(yè)的營銷,對企業(yè)的價值觀判斷比較強(qiáng)烈,稱之為營銷的“法”,處于“體驗(yàn)營銷”階段。我提出了“營銷4.0”,這或是“人文化營銷”階段?!叭?a target="_blank" style="color: black;" >文化營銷”,即用“道德與仁愛”、“哲學(xué)與精神”、“文明與美學(xué)”、“創(chuàng)新與公益”,創(chuàng)造新的營銷文化。研究人的精神本性和意識多維,將顧客的意志、熱望與精神動力凝合起來,凝合起一種價值觀,凝合起一種思想精神和靈魂的力量。
最后我談一點(diǎn)品牌營銷“新常態(tài)”的思考,經(jīng)濟(jì)周期的變化,已提出“充分發(fā)揮市場的決定性作用”,“決定性”,非以往的“主導(dǎo)性”。而這將使“品牌營銷”在企業(yè)發(fā)展中的作用愈發(fā)增強(qiáng)。而“系統(tǒng)環(huán)境特征”的變化,必然要求我們重新思想、重新設(shè)計(jì)、重新構(gòu)建,以適應(yīng)品牌營銷的這一新常態(tài)。
新常態(tài)下需廓清“互聯(lián)網(wǎng)絕對化”。鄙人推崇“互聯(lián)網(wǎng)思維”,但對“互聯(lián)網(wǎng)”不敢潑冷水,來點(diǎn)37度的溫水或恰恰好?;ヂ?lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)如火如荼,新銳企業(yè)較短時間聚集了較大財(cái)富,讓大都數(shù)傳統(tǒng)企業(yè)坐立不安,似乎不觸網(wǎng)、不上線,明天企業(yè)就要關(guān)門。殊不知企業(yè)的長青并非隨波逐流,而是依據(jù)自身企業(yè)的“邊界條件,發(fā)展要素”的系統(tǒng)考量。別任性,這與錢沒有關(guān)系。
“互聯(lián)網(wǎng)”僅僅是一門技術(shù),凡技術(shù)必雙刃劍??唇裉旎ヂ?lián)網(wǎng)的發(fā)展是一個螺旋式上升的節(jié)奏,它是由技術(shù)推到了一個高點(diǎn)上,但切記它的基礎(chǔ)仍在過去、傳統(tǒng)?,F(xiàn)大多企業(yè)家患上了“互聯(lián)網(wǎng)焦慮癥”,而解藥必是傳統(tǒng)的道德、仁愛、利他和現(xiàn)代的體現(xiàn)消費(fèi)者價值的“人文化思維”。