2013年12月13日，金牌衛(wèi)浴佛山營銷中心全體工作人員再一次參加了由金牌衛(wèi)浴總公司組織的產品培訓會議，會議主要內容是浴缸（浴缸裝修效果圖）、淋浴房（淋浴房裝修效果圖）、蒸汽房等休閑衛(wèi)浴產品知識講解。授課老師是來自金牌衛(wèi)浴廠部實際操作為8000工時以上的關鍵生產人員，授課形式依然是實踐與理論相結合，穿插用戶使用常見問題解答，現(xiàn)場演示等環(huán)節(jié)。


培訓會議為期一天，主要是圍繞浴缸、淋浴房、蒸汽房等休閑類產品的生產流程、功能賣點及核心部件、產品檢驗標準和售后常見故障處理這幾個部分展開的。作為一個衛(wèi)浴企業(yè)的員工，每個人除了熟練地掌握自身崗位知識，也必須對企業(yè)產品基礎知識有一定的了解。這樣，個人崗位知識才算完整，工作起來才能事半功倍。






授課老師結合材料講解、現(xiàn)場演示


2013年，金牌衛(wèi)浴與國際著名品牌漢斯格雅共同獲得了國內首批衛(wèi)浴質量五星級認證商標。金牌衛(wèi)浴雖然是一個民族企業(yè)，但其產品質量水平已達到了一個國際水平。此殊榮的獲得，充分證明了金牌潔具有限公司在中國家居行業(yè)的一個顯著地位。也深刻地反映出，金牌在生產過程中對產品質量的嚴格把控的，兢兢業(yè)業(yè)，精益求精。近年來，金牌衛(wèi)浴所有工作人員不斷地學習先進技術知識，做深入的生產研究，引入國際先進的生產設備，學習新的技術、新的工藝。一個企業(yè)只有不斷學習、創(chuàng)新才有可能進步，長久發(fā)展。同樣地，一個人也只有學習才有可能不斷創(chuàng)新，才有可能不斷取得輝煌的成就。






現(xiàn)場學習氛圍異常熱烈


金牌衛(wèi)浴深刻了解到人才的重要性，一直以來都遵循“尊重知識，尊重人才，以人為本，唯才是用”的人才戰(zhàn)略。一個企業(yè)的整體結構由上到下，每一個環(huán)節(jié)，都脫離不了人的作用。因此，只有用好用活人才、提高人才效能，才能讓各類人才各展其長、建功立業(yè)，創(chuàng)造金牌衛(wèi)浴輝煌的未來。在這種企業(yè)人才價值觀指導下，金牌衛(wèi)浴定期舉辦內部員工培訓會議、經銷商培訓會議、店長培訓會議等一系列的人才培訓會議，除了讓大家學習到更多的知識，拓寬視野，最重要的還是營造一種學習氛圍，激發(fā)員工的學習動力。金牌衛(wèi)浴希望通過人才培訓的方式，提高員工的工作技能，更好地幫助員工實現(xiàn)個人價值。