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蓋烈夫:《鍛鑄團隊高效能,提升目標執(zhí)行力》
2017-04-03 2848
對象
中基層管理者
目的
   任何一個企業(yè),一旦確立了自己的目標,并且要實現(xiàn)這個目標,關(guān)鍵在于兩
內(nèi)容

《鍛鑄團隊高效能,提升目標執(zhí)行力》

(培訓大綱)


第一講:鍛鑄團隊的高效能

    鍛鑄高效能的“十個有”:

    一、有道義相砥的團隊結(jié)構(gòu)。
    二、有振奮人心的團隊目標。
    三、有上下同欲的團隊精神。
    四、有勝任能力的團隊成員。

   五、互相支撐的團隊合作。

   六、有績效卓越的業(yè)績標準。

   七、有過失相規(guī)的精進氛圍。
    八、有臨機處置的自主權(quán)利。

九、有共同擁戴的團隊領(lǐng)袖

十、有催人奮進的激勵措施。

第二講:提升目標的達成力

決定執(zhí)行力的“十個力”:

、領(lǐng)導力決定目標達成力;

二、執(zhí)行力決定目標達成力;

三、溝通力決定目標達成力;

四、修養(yǎng)力決定目標達成力;

五、影響力決定目標達成力;

六、反省力決定目標達成力;

七、創(chuàng)新力決定目標達成力;
    八、思考力決定目標達成力;

九、表達力決定目標達成力;

  十、內(nèi)聚力決定目標達成力

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