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蓋烈夫:《制度建設(shè)與執(zhí)行》蓋烈夫
2016-01-20 36909
對(duì)象
各級(jí)管理者和員工
目的
幫助提升執(zhí)行力
內(nèi)容
制度建設(shè)與制度執(zhí)行 (佛山東建培訓(xùn)大綱) 2013年3月20日 第一講:制度的概念    一、制度的概念    二、制度的意義    三、制度的結(jié)構(gòu)    四、制度的內(nèi)涵 第二講:制度的建設(shè)    一、制度建設(shè)中的主要弊端   ?。ㄒ唬┲贫鹊男瓮撛O(shè)    (二)制度的陽春白雪   ?。ㄈ┲贫鹊慕∪晟?    (四)制度的一廂情愿   ?。ㄎ澹┲贫鹊臋?quán)力干預(yù)    (六)制度的偏執(zhí)失衡     1、有度無制的失衡     2、利益砝碼的失衡     3、管理中心的失衡    二、制度建設(shè)中的四大缺失   ?。ㄒ唬┓钦?guī)則的缺失   ?。ǘ﹫?zhí)行紀(jì)律的缺失   ?。ㄈ?yīng)知應(yīng)會(huì)的缺失    (四)管控過程的缺失    三、制度建設(shè)中的問題管理    (一)問題意識(shí)   ?。ǘ╊A(yù)測(cè)問題    (三)發(fā)現(xiàn)問題   ?。ㄋ模┓治鰡栴}    (五)解決問題   ?。┕芸貑栴} 第三講:制度的執(zhí)行 一、執(zhí)行制度首先靠修養(yǎng)   ?。ㄒ唬┤∥嵘淼木辰?   ?。ǘ┓辞笾T己的意識(shí)    (三)達(dá)摩利斯的謹(jǐn)慎   ?。ㄋ模┤纤膰?yán)的作風(fēng)    (五)人人是護(hù)法使者    二、執(zhí)行制度更要靠紀(jì)律    (一)紀(jì)律與制度的區(qū)別   ?。ǘ﹫?zhí)行紀(jì)律深刻內(nèi)涵    (三)執(zhí)行紀(jì)律的高境界   ?。ㄋ模┰O(shè)置執(zhí)行的高壓線    三、執(zhí)行制度的金科玉律   ?。ㄒ唬┒剑憾睫k、督察   ?。ǘ?dǎo):指導(dǎo)、訓(xùn)導(dǎo)   ?。ㄈ┛兀汗芸亍⒅瓶?   ?。ㄋ模┆?jiǎng):獎(jiǎng)勵(lì)、褒獎(jiǎng)   ?。ㄎ澹停簯徒洹土P    韓非:“明主之所導(dǎo)制其臣者,二柄而已矣。二柄者,刑、德也。    何謂刑德?殺戮之謂刑,慶賞之謂德。為人臣者,畏誅罰而利慶賞。故人主自用其刑德,則群臣畏其威而歸其利矣。”                                           著名實(shí)操管理專家 全國(guó)十佳金牌講師 蓋 烈 夫 簡(jiǎn) 介    企業(yè)管理實(shí)操專家、全國(guó)十佳培訓(xùn)講師、國(guó)際認(rèn)證咨詢師;中大、清華、北大等高校兼職教授;HR、禮儀和演講專家;國(guó)學(xué)應(yīng)用講師?,F(xiàn)任樹人集團(tuán)總裁。原任清華大學(xué)高級(jí)職業(yè)經(jīng)理訓(xùn)練中心總教練長(zhǎng),新太集團(tuán)和新太科技(上市)執(zhí)行總裁,立白集團(tuán)副總裁總管理師,招商迪辰集團(tuán)總裁,中孚集團(tuán)總裁,富林集團(tuán)總裁。    編創(chuàng)開發(fā)出HR類、營(yíng)銷類、行政類、素質(zhì)類、文化類、戰(zhàn)略類等一百多門培訓(xùn)課程;創(chuàng)編了“MMM管理模式”并自創(chuàng)《高價(jià)值企業(yè)的整合管理》理論,獲廣東省第十一屆、全國(guó)第八屆“企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果” 兩個(gè)一等獎(jiǎng)。    為金融、保險(xiǎn)、房地產(chǎn)、高校、電力、通信、保險(xiǎn)、醫(yī)藥、汽車、運(yùn)輸、家具、服裝、鞋業(yè)、IT、日化、機(jī)加工、制造業(yè)、酒店、農(nóng)林、礦業(yè)、咨詢業(yè)等數(shù)百家企事業(yè)進(jìn)行過咨詢、診斷、培訓(xùn)、設(shè)計(jì)和示范管理,具有深厚的管理理論和豐富的管理經(jīng)驗(yàn)以及生動(dòng)的培訓(xùn)方式,在企業(yè)界和高等院校以及咨詢培訓(xùn)界享有盛譽(yù),被稱為“企業(yè)醫(yī)生”、 “最解決問題的咨詢師、“最受歡迎的培訓(xùn)師”。
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