“哪種性格的人最適合和我在一起？”
 
　　“我們?nèi)绾谓M建一個(gè)最成功的團(tuán)隊(duì)？”
 
　　在談到九型人格時(shí)，人們最愛問(wèn)這兩個(gè)問(wèn)題。
 
　　婚戀介紹機(jī)構(gòu)有他們的一套辦法來(lái)挑選“最匹配”的對(duì)象；各單位的人事部門也會(huì)用各種心理調(diào)查問(wèn)卷考察應(yīng)聘者。但這種“哪個(gè)最好”的挑選方式，往往沒有看上去那么有效。
 
　　就拿工作來(lái)說(shuō)，我們很多人都學(xué)會(huì)了如何在心理測(cè)試中獲得高分，如何把自己打造成能干的三號(hào)性格者。我們都很聰明，會(huì)按照規(guī)定輕松地給自己戴上社會(huì)面具。我們可以快樂地工作，而絲毫不用表現(xiàn)出真實(shí)的自我。但是這樣對(duì)嗎？這種做法難道沒有問(wèn)題嗎？它難道不是一種欺騙嗎？問(wèn)題的癥結(jié)在于，我們常常會(huì)被他人的面具所蒙騙，對(duì)他人產(chǎn)生錯(cuò)誤的認(rèn)識(shí)。
 
　　在親密關(guān)系中，誰(shuí)是我們的最佳伴侶？面對(duì)這個(gè)問(wèn)題，我們也無(wú)法做到完全客觀。事實(shí)是，我們身邊的人，那些養(yǎng)育我們的人，那些愛著我們的人，還有那些討厭我們的人，他們?cè)诤艽蟪潭壬嫌绊懥宋覀儗?duì)不同性格者的認(rèn)識(shí)。有限的接觸讓我們常常會(huì)以偏概全，我們可能只認(rèn)識(shí)一個(gè)一號(hào)性格者，但是我們會(huì)把他或她的特征概括到所有一號(hào)性格者身上。當(dāng)我們對(duì)某種性格特別偏愛或者特別反感時(shí)，很可能是因?yàn)槲覀冊(cè)?jīng)接觸過(guò)的某個(gè)人恰恰表現(xiàn)出了這種性格所有的優(yōu)點(diǎn)或缺點(diǎn)。
 
　　在九型人格的學(xué)習(xí)中，屬于同一種性格類型的人會(huì)在一起進(jìn)行討論。他們常常會(huì)在他們中間聽到完全不同的答案。比如，一個(gè)四號(hào)性格（浪漫者）的討論小組被問(wèn)道：“你如何與八號(hào)性格者（保護(hù)者）相處？”答案可能是：我嫁給他們，我害怕他們，我愛他們，我恨他們，我躲避他們，或者我和他們競(jìng)爭(zhēng)。這些浪漫者說(shuō)的都是真話，如何回答完全要取決于他們過(guò)去與八號(hào)性格者的交往情況。
 
　　因此，如果我們一概而論，根據(jù)不同性格類型的兼容性或者不兼容性來(lái)處理我們的人際關(guān)系，那將是完全錯(cuò)誤的。
 
　　實(shí)際上，不論是在工作中，還是在愛情中，你的最佳伴侶可以是任何心理成熟的人。


未完待續(xù)






文/ 海倫·帕爾默《職場(chǎng)和戀愛中的九型人格》  圖/ 網(wǎng)絡(luò)


李星，成長(zhǎng)推動(dòng)者，北京九型人格成長(zhǎng)學(xué)院首席培訓(xùn)師，浙江大學(xué)高端培訓(xùn)特聘培訓(xùn)師，無(wú)國(guó)界素心素食會(huì)社助理研究員。微博：@培訓(xùn)師李星，公眾微信：培訓(xùn)師李星。