為了準(zhǔn)備《老板學(xué)》課程，我把和老板相關(guān)的書籍買了個(gè)遍，也看了個(gè)遍。有一本書的名字讓我十分好奇，這就是中國經(jīng)濟(jì)出版社出版，宋紅超先生編輯的《向老板學(xué)習(xí)》一書。

    向老板學(xué)習(xí)什么呢？這本書給出的答案是：

    1.  像老板一樣，做最優(yōu)秀的員工

    2.  像老板一樣，做最勤奮的員工

    3.  像老板一樣，做最敬業(yè)的員工

    4.  像老板一樣，做最有執(zhí)行力的員工

    5.  像老板一樣，做最忠誠的員工。

    在作者的眼里，老板簡直是我們這個(gè)時(shí)代“最可愛的人”：老板始終充滿信心，老板將工作當(dāng)成樂趣，老板最盡職盡責(zé)，老板總想著多做一點(diǎn)，老板不會拖延，老板心中沒有薪水，老板總想著如何做得更好，老板是有責(zé)任感的人，老板視誠信如生命，老板把工作當(dāng)成事業(yè)，老板勇于接受錯誤，老板不會逃避困難，老板不會尋找借口，老板始終與公司一起成長等等。

    這本書應(yīng)該是設(shè)計(jì)給老板買來送給員工看的，所以書里講的都是作者認(rèn)為老板，其實(shí)是好員工，應(yīng)該具備的品質(zhì)。但無論如何，“向好老板學(xué)習(xí)”這個(gè)題目是一個(gè)不錯的命題。作為員工，我們應(yīng)該向好老板學(xué)習(xí)什么呢？