溝通計(jì)劃包括決定項(xiàng)目涉及人的信息和溝通需求：誰需要什么信息；什么時(shí)候需要；怎么獲得。雖然所有的項(xiàng)目都需要溝通項(xiàng)目信息，但信息需求和傳播方式差別很大。確認(rèn)涉及人的信息需求和決定滿足需求的適當(dāng)方式是項(xiàng)目獲得成功的重要因素。

　　對(duì)于大多數(shù)項(xiàng)目，溝通計(jì)劃的大部分工作作為項(xiàng)目前期階段的一部分來完成。然而本過程的結(jié)果在項(xiàng)目進(jìn)行中應(yīng)時(shí)常被復(fù)查和修訂（如有需要）以確保持續(xù)的應(yīng)用性。

　　溝通計(jì)劃常常與組織計(jì)劃緊密聯(lián)系在一起，因?yàn)轫?xiàng)目的組織結(jié)構(gòu)對(duì)項(xiàng)目溝通要求有重大影響

　　 1. 溝通要求。溝通要求是項(xiàng)目涉及人信息需求的總和。需求結(jié)合信息類型和格式定義。信息的類型和格式在信息的數(shù)值分析中必須的。項(xiàng)目資源只有通過信息個(gè)溝通才能獲得擴(kuò)展，信息使項(xiàng)目成功，缺乏溝通會(huì)導(dǎo)致失敗。項(xiàng)目的資源應(yīng)當(dāng)花費(fèi)并且僅能花費(fèi)在溝通信息上。決定項(xiàng)目溝通通常所需要信息有：
　　 項(xiàng)目組織和項(xiàng)目涉及人責(zé)任關(guān)系；
　　 涉及項(xiàng)目的紀(jì)律，行政部門、專業(yè)；
　　 項(xiàng)目所需人員的推算以及應(yīng)分配的位置；
　　 外部信息需求（例如，同媒體的溝通）。

　　 2. 溝通技巧。在項(xiàng)目的基本單位之間來回傳遞信息，所能使用的技術(shù)和方法可能差異很大：從簡(jiǎn)短的談話到長(zhǎng)期的會(huì)議；從簡(jiǎn)單的書面文件到即時(shí)查詢的在線的進(jìn)度表和數(shù)據(jù)庫(kù)?？赡苡绊戫?xiàng)目溝通的技術(shù)因素有：
　　 信息需求的即時(shí)性--項(xiàng)目的成功是取決于即時(shí)通知頻繁更新的信息，還是通過定期發(fā)行的報(bào)告已足夠？項(xiàng)目經(jīng)理博客
　　 技術(shù)的有效性--已到位的系統(tǒng)運(yùn)行良好嗎？還是系統(tǒng)要作一些變動(dòng)?
　　 預(yù)期的項(xiàng)目人員配置--計(jì)劃中的溝通系統(tǒng)是否同項(xiàng)目參與方的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)相兼容？還是需要大量的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)？
　　 項(xiàng)目工期的長(zhǎng)短--現(xiàn)有技術(shù)在項(xiàng)目結(jié)束前是否已經(jīng)變化以至于必須采用更新的技術(shù)？
　　 制約因素。制約因素是限制項(xiàng)目管理小組作出選擇的因素。例如，如果需要大量地采購(gòu)項(xiàng)目資源，那么處理合同的信息就需要更多考慮。當(dāng)項(xiàng)目按照合同執(zhí)行時(shí)，特定的合同條款也會(huì)影響溝通計(jì)劃。
　　 假設(shè)因素。對(duì)計(jì)劃中的目的來說，假設(shè)因素是被認(rèn)為真實(shí)的確定的因素。假設(shè)通常包含一定程度的風(fēng)險(xiǎn)。他們可在本處確定，或者他們也可是風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別過程的輸出。

溝通計(jì)劃的工具和方法項(xiàng)目管理者聯(lián)盟文章

　　 1. 項(xiàng)目涉及人分析。為了對(duì)項(xiàng)目涉及人的信息需求和信息資源形成一種系統(tǒng)的和符合邏輯的觀點(diǎn)以滿足需求，應(yīng)對(duì)多種多樣項(xiàng)目涉及人的信息需求加以分析。此種分析應(yīng)考慮那些適合于項(xiàng)目且能提供所需要信息的方法和技術(shù)。應(yīng)注意避免在不需要的信息和不適合的技術(shù)上浪費(fèi)資源。

　　 溝通計(jì)劃的輸出
　　 1． 溝通管理計(jì)劃。溝通管理計(jì)劃是一個(gè)文件，它提供：
　　 收集和歸檔的結(jié)構(gòu)，詳細(xì)規(guī)定用來收集和貯存各類信息的方法。采用的過程應(yīng)涵蓋對(duì)以前已公布材料更新和糾正收集和發(fā)送。
　　 發(fā)送結(jié)構(gòu)，詳細(xì)的規(guī)定信息（狀況報(bào)告、數(shù)據(jù)、進(jìn)度、技術(shù)資料等）將流向誰那里，和使用什么方法（書面報(bào)告、會(huì)議等）來發(fā)布各類信息。此種結(jié)構(gòu)必須與項(xiàng)目組織圖表定義的責(zé)任和報(bào)告關(guān)系兼容。
　　 被發(fā)送的信息的說明，包括格式、內(nèi)容、詳細(xì)級(jí)別、使用的協(xié)議/定義。
　　 產(chǎn)品進(jìn)度，顯示每種類型的溝通什么時(shí)候產(chǎn)生。
　　 在排定的溝通中檢索信息的方法。項(xiàng)目管理培訓(xùn)

　　 隨著項(xiàng)目的進(jìn)展，修訂和提煉溝通管理計(jì)劃的方法。
根據(jù)項(xiàng)目的需要，溝通管理計(jì)劃可以是正式的或非正式的，可以是詳細(xì)的或提綱式的。溝通管理計(jì)劃是整個(gè)項(xiàng)目計(jì)劃的一個(gè)附屬部分。