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陰和陽兩種力量共同作用創(chuàng)造了運動,并使之平衡于世界上。在辦公室里,陰和陽適用于像布局和裝飾這樣的具體事物,但是對陰陽的分析也適用于從事的各種各樣的活動,也同樣適用于在其中工作的人們之間的交流。
大多數(shù)辦公室都是陽多于陰。辦公桌的直線線條、明亮的日光燈、電腦屏幕、閃亮的地板和金屬文件柜,以及喧囂和吵鬧都是陽性環(huán)境的代表??偨?jīng)理辦公室和會議室往往都遠(yuǎn)離繁鬧的日常辦公區(qū),因此這些房間有更多的陰性裝飾,經(jīng)常擺放著藝術(shù)品和其他悅目的,顯示公司財富的物品。在繁忙的辦公室里,植物可以緩解陽環(huán)境給人的刺激感,而且水象征著把財富吸引到接待區(qū)和其他的地區(qū)。
辦公活動也可以劃分為陰陽兩類。每天的行政工作屬陰性,而陽氣在那些開展行動的地方——進(jìn)行決策和執(zhí)行政策的地方集結(jié)。陰總是存在于陽內(nèi),而陽含蓋著陰。
人也可以劃分為陰和陽。一些人比較外向,既活潑又精力充沛,但是他有時也會因為身體的勞累而覺得精神緊張或生病。相反,那些做事舒緩沉靜的人也會經(jīng)常由于發(fā)泄積蓄已久的煩惱而使他們的同事吃驚。
一個精力充沛、大權(quán)在握的經(jīng)理或許會需要一個沉靜且辦事效率高的助手,而且決策者經(jīng)常需要那些在工作方式上于他們互補的人幫助他們將想法付諸實踐。
在辦公室里,陰陽的平衡對組織的順利進(jìn)行是有必要的。如果辦公室的氣氛陽氣太重,那么可能意味著工作不能進(jìn)行,并且會導(dǎo)致緊張情況的發(fā)生。如果陰氣太重,那么或許生產(chǎn)力很低,且公司會處于靜止?fàn)顟B(tài),不能前進(jìn)或趕上潮流。正像我們所見到的,人們或者有陽的特點,或者有陰的特點,而這些特點在工作地點可能會表現(xiàn)得很明顯。認(rèn)識到其他的人做事或行為的方式于我們不同,這是創(chuàng)造和諧辦公氛圍的基礎(chǔ)。
陽性辦公室含有:發(fā)圖機、電話、傳真機、復(fù)印機、長方形桌子、百葉窗簾、金屬柜、人的走動、明亮的裝飾、人講話的聲音等;陰性辦公室含有:紙、地毯、藝術(shù)品、深色家具、一個人、木質(zhì)柜、墻紙、有織紋的表面等。
陽性活動包括:集思廣益、設(shè)定最后期限、市場、銷售、促銷;陰性活動包括:行政、創(chuàng)造、生產(chǎn)、包裝、復(fù)查。
陽性的人是:熱情的、精力充沛、快速思考的、精確的;陰性的人是:易于接受的、有創(chuàng)造力的、有理想力的、有條不紊的。
在風(fēng)水上建議不使用梁。當(dāng)它們的位置在桌子的上方時會抑制在它們下邊的氣。梁對于支撐一座建筑是必要的。而且混凝土制的梁經(jīng)常是辦公室的一個特色。桌子和坐位區(qū)不應(yīng)安排在梁下。
在開敞布置的辦公室里,隔板可以安排在梁下,以最好的利用空間。否則,檔案柜和書柜應(yīng)被安置在梁下,或者把提升氣的大的植物放在梁下也可以。
帶有直角邊的柱子很難對付。當(dāng)柱子邊指向椅子時,坐在椅子上的人會感覺不舒服。我們應(yīng)該采取措施掩飾或緩解柱子的棱角,可以以某種方式將柱子包起來,或者用植物或其他物件將棱角擋住。
又長又細(xì)的走廊使氣通過得非??臁Mㄟ^策略地置放鏡子或植物,或使用其他方法創(chuàng)造出蜿蜒的路線。例如,變換地板材料或花樣,懸掛燈光裝置。當(dāng)沿著直線走廊有許多辦公室時,辦公室里的人就會覺得被隔離了。如果走廊兩側(cè)的門正對著,或許會產(chǎn)生敵對的或不好的感覺。在每扇門旁擺放一株植物或使門敞開著會使人們有一種融入整體的感覺。如果門不在一條線上,也會產(chǎn)生問題,建議設(shè)置鏡子或提供觀測風(fēng)景的條件以填滿門兩邊的空間。