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全球化戰(zhàn)略經(jīng)濟學家
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孫毅:孫毅:跨境并購的高效價值策略
2016-01-20 16523
對象
政府政策決策者,企業(yè)中高層管理者,投資人,銀行家,律師等專業(yè)人士。
目的
了解國際市場,認清游戲規(guī)則,評估自我優(yōu)勢,促進交易達成。
內容
課程特色 中國公司全球化合作的主要模式包括:國際貿易、跨境經(jīng)營、海外上市、海外并購。近年發(fā)展最快的海外并購體現(xiàn)出機遇不少、問題復雜、風險超高的特征,本課程的高效價值策略來自于培訓師的分析研究和實踐經(jīng)驗,以幫助后來者。 課程題目 跨境并購的高效價值策略 孫毅(全球化合作央企培訓師) 01誠意的買家。 中方力爭取得目標方信任,成為對方信賴的“有誠意的買家”。近來更多的外國買方,需要賣方提供貸款或要求分期付款,而不少中國企業(yè)資金雄厚,可以用現(xiàn)金收購外國企業(yè)。 02增加透明度。 中國企業(yè)提高買方財務報表的透明度和可信度,有助于顯示買方有足夠的并購資金,可為交易成功鋪平道路。 最新的德國透明國際發(fā)布的數(shù)據(jù),在全球100家大公司的透明度調查中顯示,中國公司的透明度比印度還低,在20余國中墊底。最高的中國公司是華為65分,最低的是零分,如奇瑞。 03國內融資便利。 近幾年發(fā)生的全球金融危機,導致目標國銀行不愿輕易給企業(yè)貸款。而中國鼓勵銀行給企業(yè)拓展提供低息貸款,尤其是海外并購用途,從而為中國企業(yè)順利有效地解決了并購資金問題。全面的了解中方資金優(yōu)勢和來源渠道,便可使外國賣方企業(yè)放心地轉讓其企業(yè)所有權。 04占優(yōu)的規(guī)則條款。 國際通用的并購規(guī)則規(guī)定,不需要第三方融資的一方在要約方中占優(yōu)。這是中方公司的規(guī)則優(yōu)勢。 中方往往愿意接受交易協(xié)議中的條件安排,也會促進協(xié)議達成。 05中方并購資金進入目標的途徑。 為了使資金盡快進入目標國,一些中國大陸的企業(yè),會通過其在海外或香港的子公司轉移資金。但如果從中國大陸直接把大筆資金電匯至目標國,則需要一個審批過程。 美國對入境的外國資本,只有在單筆100萬美元以上才進行洗錢調查,因此增加筆數(shù)即可解決,用途不做了解。 06確保成功率的有價代價。 作為商務上的戰(zhàn)略布局,中國公司在并購中,如果愿意出稍高的價錢,會提高投資接受率。 在國際并購市場中,交易標的的平均溢價率中國公司高于其他國家。美國25%,日本26%,歐盟、中東26.6%,中國28.8%。2011年中國三峽集團并購葡萄牙電力公司53%,2013年中海油并購加拿大NEXSEN更是高達創(chuàng)紀錄的61%。 07保證有效的盡職調查。 挑選一個有經(jīng)驗的盡職調查團隊,可以保證有效而迅速地調查外國賣方企業(yè)各方面的情況。 需要中國公司注意的是,中國會計準則與美國公認會計準則不同,也與國際財務報告準則不同。美國賣方財務報表多數(shù)遵守“美國公認會計準則”,此準則與“國際財務報告準則”不同。所以買方需要聘用有國際會計經(jīng)驗的顧問來審查賣方的財務實力。通過跨境盡職調查,查清賣方的財務、環(huán)境、法律、員工、運營、管理、銷售、客戶及供應商等各方面的真情,可以避免以后產(chǎn)生意想不到的不利情況和損失。 我建議中國公司根據(jù)需要開展的跨境盡職調查分為三級。 08充分交流和理解文化差異。 消除雙方文化背景差異引起的誤解,在關鍵時刻很有價值。 越來越多的中國企業(yè)擁有英語流利的人才,或者帶上英語翻譯參與談判。但是,有時因為買方不熟悉業(yè)務上的英語詞匯,在翻譯過程中會遺漏信息。 09防止談判方式造成誤解。 不同的文化背景和談判方式也會導致誤解。有時候,中方人員會否認一份合同協(xié)議,希望外方賣主能多提幾次,然后才正式接受,但是外國賣方會誤認為中方拒絕合約而導致談判中止。 中國方面的如此談判方式與中式思維緊密相關。中國人初次談判總是否認對方條件,并非真實拒絕,而是希望將對方“晾一晾”,以創(chuàng)造接下來的互相妥協(xié)局面。但遇到外方的01思維理念,就容易發(fā)生誤解。 10協(xié)議條款可以靈活運用。 如增加外方獲利分成、保留股權等條款。這類條款有助于降低中方收購風險。如果要求賣方保留部分股權,在中方收購大部分企業(yè)后,外方賣主會仍然有動力把企業(yè)管理好。 因此中國公司收購對方股權,不一定最求100%股權份額。 11保證協(xié)議條款可操作性。 買方必須確保所有合同條款都是可執(zhí)行的。中國的商業(yè)法律體系尚在完善中,許多協(xié)議在中國仍然是口頭協(xié)議,可能在與外方簽訂協(xié)議時,把并購意向書作為協(xié)議聲明書,此后又要求修改條款。 許多外方認為,協(xié)議書一旦簽署就不能修改,即使是意向協(xié)議書。 12中方談判反應需要及時。 盡量縮短談判過程。中國企業(yè)或許希望花一定時間建立對外國同行的信任,而不僅僅把收購視為一筆生意。但中國買家的緩慢反應會拖延交易過程,可能導致落選。 光明收購法國優(yōu)諾失敗,原因之一就是法國人等不了光明的拖沓。實際上,中國公司需要的中國政府審批程序,目前的理論耗時是75天,而國際并購規(guī)則規(guī)定,需要政府審批的規(guī)則允許等候時間是81天! 13確保外方雇員工作崗位。 在經(jīng)濟合理的情況下,盡量保證不把買到的企業(yè)轉移到中國。外方公司最不愿意見到的就是中國買方把生產(chǎn)業(yè)務遷移到中國,導致他們多年的雇員失去工作。 14提交對方接受的商務計劃。 中國公司的全球戰(zhàn)略規(guī)劃,往往是從自己企業(yè)的角度出發(fā),未從目標國企業(yè)的角度考慮。如此,對方就會對并購后的全球市場、品牌形象、高管團隊、知識產(chǎn)權保護、環(huán)境污染產(chǎn)生顧慮。因此中國公司要有針對性的戰(zhàn)略規(guī)劃。 15善于處理和運用公共關系。 中國公司要想成功進入目標國市場,還需要更精明老道地處理交易中可能引起的政界反對聲浪。利用專業(yè)游說人士,就是創(chuàng)造輿論支持和政府通過審批的西式好方法。 為此,中國公司需要表明態(tài)度,盡力創(chuàng)造當?shù)鼐蜆I(yè)機會,承諾遵守當?shù)胤煞ㄒ?guī)。中國公司也會逐步積累經(jīng)驗,從中獲益。 16并購整合要理解目標國。 許多中國買家沒有接手處理外方老客戶的能力,需要更好地理解目標國文化和外方的經(jīng)營方式。 有一家中國公司,收購了一家位于美國德克薩斯州的技術公司后,隨即從中國派來管理人員取代賣方的管理團隊,并解散了原來的銷售團隊。結果,原有的美國客戶因為不滿意新的銷售團隊而紛紛離去,公司的銷售額在兩年內下降了40%。買家在中國運用自如的營銷策略,在德克薩斯州沒能產(chǎn)生同樣的效果。 17高度重視當?shù)毓? 許多國家和中國的工會概念相差很大。 有一家中國公司并購英國公司后后,采用自己帶來的總經(jīng)理管理這個有工會的工廠。當然,該企業(yè)在中國的工廠也有工會。但新的總經(jīng)理不能有效地按照計劃保證生產(chǎn),不斷發(fā)生英國員工跳槽事件。這家公司隨之而來的就是需要承擔英國工會的壓力。 18請專業(yè)的人做專業(yè)的事。 中國公司習慣于企業(yè)的決策層直接參與專業(yè)的工作,如談判交易標的、設計交易架構,但由于不了解外方的企業(yè)運營模式、目標國的法律、國際游戲規(guī)則,以及欠缺的國際市場談判技巧和能力,往往對決策產(chǎn)生致命危害。 中方公司要向外方公司一樣,習慣于聘請顧問和專家,進行培訓、咨詢和委托。不要總是發(fā)生“以好柿子的價錢買下了爛柿子”。 字數(shù):2711 時間:20140502.
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