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郭致星:非項(xiàng)目管理人員的項(xiàng)目管理
2016-01-20 52575
對(duì)象
企業(yè)或部門(mén)內(nèi)與項(xiàng)目管理有關(guān)部門(mén)經(jīng)理,適合有一定企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)和基礎(chǔ)的,與項(xiàng)目直接或者間接相關(guān)的干系人,需要在項(xiàng)目技能、溝通等方面提高的項(xiàng)目經(jīng)理
目的
1. 理解項(xiàng)目及其管理規(guī)律,知道如何主動(dòng)參與項(xiàng)目管理2.掌握項(xiàng)目管理的核心思想,提高應(yīng)對(duì)各種變革的能力3.體驗(yàn)如何使用項(xiàng)目管理的方法與工具
內(nèi)容
非項(xiàng)目管理人員的項(xiàng)目管理 1.課程特點(diǎn) 授課形式:理論講解+案例分析+案例實(shí)戰(zhàn)+互動(dòng)答疑 突出“理論”特點(diǎn),注重知識(shí)理解、案例分析與實(shí)戰(zhàn)體驗(yàn),其中理論講解50%,案例分析25%,實(shí)戰(zhàn)體驗(yàn):20%:互動(dòng)答疑5%。 基于美國(guó)項(xiàng)目管理協(xié)會(huì)(PMI)定義的9大知識(shí)領(lǐng)域、國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)項(xiàng)目管理方法論。 2. 課程收益 1. 理解項(xiàng)目及其管理規(guī)律,知道如何主動(dòng)參與項(xiàng)目管理 2. 掌握項(xiàng)目管理的核心思想,提高應(yīng)對(duì)各種變革的能力 3. 體驗(yàn)如何使用項(xiàng)目管理的方法與工具 3. 課程模式 1. 中文教學(xué)、面授 2. 分組互動(dòng) 3. 實(shí)戰(zhàn)體驗(yàn) 4. 課堂練習(xí)、互動(dòng)式答疑 4. 受眾對(duì)象 企業(yè)或部門(mén)內(nèi)與項(xiàng)目管理有關(guān)部門(mén)經(jīng)理,適合有一定企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)和基礎(chǔ)的,與項(xiàng)目直接或者間接相關(guān)的干系人,需要在項(xiàng)目技能、溝通等方面提高的項(xiàng)目經(jīng)理和相關(guān)項(xiàng)目人員。 5. 時(shí)間安排 系統(tǒng)學(xué)習(xí)1天 6.課程過(guò)程中的實(shí)戰(zhàn)演練 1. 案例實(shí)戰(zhàn):滿(mǎn)意?接收——驗(yàn)收咋這么難?。?! 7. 課程內(nèi)容 1. 課程目標(biāo) 2. 學(xué)習(xí)方式 3. 培訓(xùn)安排 4. 分組 非項(xiàng)目管理人員的項(xiàng)目管理 第一單元:項(xiàng)目與項(xiàng)目管理概論 1. 案例:我的項(xiàng)目管理者之路 2. 案例:中國(guó)好聲音為什么這么火??? 3. 案例:項(xiàng)目就在你身邊 4. 什么是項(xiàng)目 5. 項(xiàng)目的臨時(shí)性 6. 項(xiàng)目的臨時(shí)性 7. 項(xiàng)目的獨(dú)特性 8. 案例:驢子的故事——淹沒(méi)在經(jīng)驗(yàn)之河 9. 哪些是項(xiàng)目 10. 組織的兩類(lèi)工作:運(yùn)營(yíng)和項(xiàng)目 11. 項(xiàng)目與運(yùn)營(yíng) 12. 干系人(Stakeholder) 13. 案例:事業(yè)環(huán)境因素VS組織過(guò)程資產(chǎn) 14. 項(xiàng)目管理的發(fā)展 15. 項(xiàng)目管理的發(fā)展 16. 美國(guó)的項(xiàng)目管理現(xiàn)狀 17. 中國(guó)的項(xiàng)目管理現(xiàn)狀 18. 項(xiàng)目管理的必要性 19. 案例:項(xiàng)目管理是什么? 20. 案例:“傳統(tǒng)”的由來(lái)! 第二單元:項(xiàng)目的成功評(píng)價(jià)與生命期 1. 案例:需要多長(zhǎng)時(shí)間完成? 2. 誰(shuí)應(yīng)該學(xué)習(xí)項(xiàng)目管理??? 3. 案例:我是怎么賣(mài)股票的? 4. 項(xiàng)目管理和工商管理有什么區(qū)別? 5. 案例:項(xiàng)目的失敗不在于細(xì)節(jié)在于過(guò)程 6. 項(xiàng)目管理四個(gè)層次 7. 項(xiàng)目管理過(guò)程組 8. 項(xiàng)目生命周期 9. 小組論劍:微軟的項(xiàng)目經(jīng)理 第三單元:項(xiàng)目管理知識(shí)領(lǐng)域 1. 案例:劃定邊界、管好邊界 2. 做且只做項(xiàng)目所屬工作 3. 案例:范圍管理——不多不少 4. 項(xiàng)目必須在有限時(shí)間內(nèi)按時(shí)完成 5. 案例:時(shí)間管理——不快不慢 6. 計(jì)劃花費(fèi)VS實(shí)際VS Earned 7. 案例:成本管理——不省不費(fèi) 8. 建設(shè)項(xiàng)目成本組成 9. 現(xiàn)代質(zhì)量管理與項(xiàng)目管理的共識(shí) 10. 案例:質(zhì)量管理——不好不壞 11. 案例:人力資源管理——好聚好散 12. 項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)是項(xiàng)目運(yùn)行的主體 13. 案例:溝通!溝通! 14. 中美人口普查口號(hào):溝通的重要性 15. 案例:三峽工程的九個(gè)沒(méi)想到 16. 風(fēng)險(xiǎn)態(tài)度 17. 案例:風(fēng)險(xiǎn)管理——已知?未知? 18. 案例:項(xiàng)目采購(gòu)管理——好買(mǎi)好賣(mài) 19. 為什么要整合 20. 怎樣整合 21. 項(xiàng)目整合管理過(guò)程 22. 案例:項(xiàng)目管理知識(shí)領(lǐng)域及相互關(guān)系 23. 項(xiàng)目管理過(guò)程映射 第四單元:項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)與項(xiàng)目經(jīng)理 1. 項(xiàng)目經(jīng)理的責(zé)任 2. 案例:職能型組織及其實(shí)例 3. 案例:矩陣型組織及其實(shí)例 4. 案例:項(xiàng)目型組織及其實(shí)例 5. 案例:項(xiàng)目經(jīng)理 VS 職能經(jīng)理 6. 組織項(xiàng)目管理的發(fā)展路徑 7. 組織和個(gè)人相互促進(jìn)和提高 8. 組織項(xiàng)目管理能力提升PPT 9. 項(xiàng)目管理與我
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