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朱芳祥:團(tuán)隊(duì)凝聚力的打造
2016-01-20 36936
對(duì)象
可適用公司全體人員
目的
團(tuán)隊(duì)是由員工和管理層組成的一個(gè)共同體,他們合理利用每一個(gè)成員的知識(shí)和技能協(xié)同工作,解決問題,達(dá)到共同的目標(biāo)。
內(nèi)容
課程內(nèi)容 破冰游戲:我們一起蓋大樓 第一講:團(tuán)隊(duì)凝聚力對(duì)企業(yè)的作用 一、什么是團(tuán)隊(duì) 團(tuán)隊(duì)是由員工和管理層組成的一個(gè)共同體,他們合理利用每一個(gè)成員的知識(shí)和技能協(xié)同工作,解決問題,達(dá)到共同的目標(biāo)。 二、什么是團(tuán)隊(duì)凝聚力 團(tuán)隊(duì)凝聚力是指團(tuán)隊(duì)對(duì)成員的吸引力,成員對(duì)團(tuán)隊(duì)的向心力,以及團(tuán)隊(duì)成員之間的相互吸引,團(tuán)隊(duì)凝聚力不僅是維持團(tuán)隊(duì)存在的必要條件,而且對(duì)團(tuán)隊(duì)潛能的發(fā)揮有著重要的作用。 三、團(tuán)隊(duì)凝聚力對(duì)組織的益處 提高團(tuán)隊(duì)生產(chǎn)效率 提高成員的精神面貌 促進(jìn)交流溝通 提高工作質(zhì)量 節(jié)省開支 不斷完善整體 四、團(tuán)隊(duì)凝聚力對(duì)個(gè)人的益處 提供良好的工作氛圍 增加工作滿意度 增強(qiáng)個(gè)人的自豪感 提高解決問題的能力 增強(qiáng)成員之間的友誼 第二講:團(tuán)隊(duì)的特征 一、高凝聚力團(tuán)隊(duì)特征 1、團(tuán)隊(duì)成員歸屬感強(qiáng),具有共同目標(biāo) 2、愿意參加團(tuán)隊(duì)活動(dòng)并承擔(dān)團(tuán)隊(duì)工作中的相關(guān)責(zé)任 3、維護(hù)團(tuán)隊(duì)利益和榮譽(yù) 4、成員之間信息溝通快 5、互相了解比較深刻,能夠坦誠交流 6、關(guān)系和諧,并具有民主氣氛,成員間不會(huì)有壓抑的感覺 7、團(tuán)隊(duì)成員間互相尊重,互相信任 8、團(tuán)隊(duì)為成員的成長與發(fā)展,自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)提供便利的條件;領(lǐng)導(dǎo)者、成員都愿意為自身及他人的發(fā)展付出 二、低凝聚力團(tuán)隊(duì)特征 1、團(tuán)隊(duì)整體工作效率低下 2、成員單獨(dú)工作,只顧維護(hù)自身利益 3、創(chuàng)造力低下 4、團(tuán)隊(duì)成員易受挫折,易抱怨和發(fā)牢騷 5、成員易尋找借口,推卸責(zé)任 6、成員之間常發(fā)生不良的競(jìng)爭 7、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)少且很少人參加 第三講:團(tuán)隊(duì)凝聚力的影響因素 一、外部因素 通常團(tuán)隊(duì)外來威脅越高、造成的影響越大、壓力越大,團(tuán)隊(duì)所表現(xiàn)出的凝聚力也會(huì)越強(qiáng)。 二、內(nèi)部因素 1、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)人的風(fēng)格、類型 2、團(tuán)隊(duì)的規(guī)模 3、團(tuán)隊(duì)的目標(biāo) 4、獎(jiǎng)勵(lì)方式或激勵(lì)機(jī)制 5、團(tuán)隊(duì)以往達(dá)成目標(biāo)的狀況 第四講:增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力的主要任務(wù)和要求 1、選用好領(lǐng)導(dǎo) 2、完善規(guī)章制度 3、以人為本 4、提高成員素質(zhì) 5、營造和諧關(guān)系 6、建立良性機(jī)制 第五講:增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力的具體措施 一、明確團(tuán)隊(duì)目標(biāo),指明努力方向 二、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)的核心價(jià)值觀 三、“五項(xiàng)修煉”打造團(tuán)隊(duì)凝聚力 1、自我超越 2、改善“心智模式” 3、建立共同愿景 4、團(tuán)體學(xué)習(xí) 5、系統(tǒng)思考 四、培育團(tuán)隊(duì)精神 1、營造互信的合作氣氛 2、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)士氣 3、尊重其他團(tuán)體成員 4、增加團(tuán)隊(duì)成員的歸屬感 5、積極地參與團(tuán)隊(duì)活動(dòng) 6、勇敢地接受他人的批評(píng),要感激他們給予的幫助 五、建立和諧有效的溝通機(jī)制 六、領(lǐng)導(dǎo)如何增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力 1、注重員工利益,關(guān)心員工生活 2、正確獎(jiǎng)懲 3、完善團(tuán)隊(duì)氛圍(文化) 4、為每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員的發(fā)展構(gòu)建一個(gè)良好的發(fā)展平臺(tái) 5、破除個(gè)人英雄主義,搞好團(tuán)隊(duì)的整體搭配 6、努力使團(tuán)隊(duì)成員懂得彼此之間相互了解,取長補(bǔ)短的重要性 7、了解人性,有效激勵(lì)成員
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