今天(11月20日)在廣州講《戰(zhàn)略智慧》的課。
原定上午9點上課。但8點50進入會場的時候,發(fā)現(xiàn)只稀稀拉拉坐了幾個人。
名哥就知道,估計上課時間得推到9點半了。果不其然,等主持人介紹完,名哥上場的時候已經(jīng)9點40了。多說一句,今天的主持人可不一般,央視主持人天天啊!聽說昨晚的演出,突然發(fā)生意外臨時停電,還有各種小插曲,都被天天同志機敏化解,專業(yè),就是專業(yè)?。?/span>
什么原因?來聽課的可都是中國美業(yè)的總裁,企業(yè)家?。∪绻f員工上課遲到,還情由可原——自制力不強嘛!為什么這些企業(yè)家,每人交了幾千塊錢來聽課,也會遲到呢?
這就是人性了。其中緣由且聽名哥一一道來。
第一,人的本性就是追逐快樂,逃避痛苦。
昨天晚上十點多,名哥到賓館的時候就聽工作人員說會場里在演出呢,中國好聲音的一批學員,聽說像吳莫愁啊等很多人都來了!這次會議的主辦方大人物公司不簡單啊,能搞這樣的活動,和負責人葉總聊了聊,好家伙,師出名門??!葉茂中大家都曉得的啦,那可是葉總的堂弟哦!舉家搞策劃,看看人家都什么腦子!
跑題了,趕緊拉回來。
名哥一聽,哇,莫莫可是名哥最喜歡的好聲音學員?。”緛硐肴タ纯葱】蓯?,可聽說10點半就要結(jié)束了,還要備課,也就沒去。沒想到,直到晚上12點多還聽到外面陸陸續(xù)續(xù)的有人回房間,看來大家都玩HI了?。?/span>
晚上玩HI,早上遲到,這就容易理解了??囱莩?,是快樂的事。聽課,是痛苦的事,在沒有約束的情況下,出現(xiàn)這種情況就是最正常的情況。
聽課痛苦,上班其實也痛苦。上班被管理就更痛苦。所以大多數(shù)人都不希望被管理。因為管理是反人性的。而去看吳莫愁(為代表的)的演出,是娛樂,是順應人性的,所以人們都趨之若鶩。
因此,當培訓師遇到吳莫愁的時候,觀眾(學員)被秒殺就成為大概率事件。
我們的合作伙伴紛享科技做了一款管理APP,叫做紛享逍客,專門幫助銷售團隊通過手機來實現(xiàn)管理,提升業(yè)績的,作為一個管理專家,名哥覺得這是非常好的一個東東。但在推廣的過程中,發(fā)現(xiàn)遇到很多問題,員工不愿意用。為啥?后來我們就開玩笑說,因為這東西是反人性的,哪個員工愿意為自己套上一個套子呢?
你看那些打飛機之類的APP,好像沒怎么推廣,但那么多人樂此不疲,就是順應了人類追求快樂的天性??!
(準備發(fā)這篇文章的時候,名哥心里終于平衡了一下,跟天天確認,吳莫愁沒來,哈哈,這下不會那么遺憾了!)
第二,人性是可以被引導和改變的。
今天講的是戰(zhàn)略管理的課,一般這種課是比較枯燥的。而且要想講透徹,怎么也得需要個兩三天。由于上課晚了,內(nèi)容又多,名哥索性中間就沒有下課,一口氣講了三個小時!
按照上一個觀點,聽課是反人性的。名哥又不是人家領(lǐng)導,中間又不休息,又拖堂,誰要是不愛聽,中途離場的話名哥是狗屁辦法也沒有。那么在這種情況下,就有可能會出現(xiàn)很多人離場的情況。
沒想到的是,進來的學員越來越多,到最后整個會場坐滿,而且一坐下就不走了。到12點多,名哥問大家要不要多聽一會兒時,所有人都說要聽,可以晚點下課。一直到12點25分,工作人員上來遞條子,說該結(jié)束了,大家還強烈要求繼續(xù)講。名哥看看條子,上面說超過12:30人家賓館就要加收5000塊錢了,為了不讓主辦方破費,名哥這才宣布下課。意猶未盡的同學很多人又跑到講臺上來,又是要電話,又是拍照啥的。
嘿嘿,這么講,名哥自己都覺得臉皮好厚哦,不過真的,有時候,說點事實可需要勇氣了!
名哥其實想說的是,這是為啥咧?
大家找吳莫愁合影,可以理解,魅力嘛,美女嘛,明星嘛!找名哥合影有啥用?而且,如果聽課是痛苦的,為哈大家不僅不離場,還要求多講一會兒呢?
這說明,人性是可以被引導和改變的。
方法一,通過一定的方法,可以讓本來痛苦的聽課變成快樂的事。
對這點,名哥倒是有絕對的(毫不臉紅的)自信,名哥上課三原則:有笑,有料,有效。第一條,你得讓大家開心,開心才能聽得進去。否則,你再有東西,別人不愿聽也沒用。開心是形式,收獲是內(nèi)容,沒有形式,哪來的內(nèi)容咧?為什么那么多老學究講課人家不愛聽,沒在人性上動心思?。?/span>
聰明的同學都善于舉一反三,聽到這里,很多同學恍然大悟,王老師啊,你的意思是不是說,雖然管理是反人性的,但管理也可以做的更開心,更快樂,讓它符合人性咧?呵呵,不愧是名哥的粉絲,領(lǐng)悟力就是好??!人家谷歌的員工可以滑著滑板來上班,在公司可以養(yǎng)貓養(yǎng)狗,我們?yōu)樯恫豢梢赃??說到這里,名哥想起來,一個朋友在小狗電器工作,那天名哥過去拜訪時,就發(fā)現(xiàn)辦公大廳里有一條好漂亮的大狗在溜達來溜達去,見了客人就過來親熱,那感覺,真真不錯啊!哪天名哥不老是出差了,一定也養(yǎng)一條。
方法二,讓大家不走的原因,最主要還是能讓大家有收獲?。?/span>
雖然昨天玩的太久,但抱著試試的心態(tài)進來一聽,喔嗬,這小子講的不錯啊,辦公司正用得著??!說白了,能給大家?guī)砝妗⒑锰?,當然原因聽下去了,你當企業(yè)家都是傻子,劉禪,真的樂不思蜀、玩物喪志?。?/span>
雖然追逐快樂,逃避痛苦是人性,但趨利避害,也是人性啊!如果聽三個小時,讓公司多賺100萬,哪怕10萬,那也值得的?。】丛谖磥砟塬@得更多收益的份上,就姑且忍受這暫時的痛苦吧!
吼吼,聰明的同學又一次頓悟了吧?雖然管理是反人性的,但為什么大多數(shù)員工還是服從管理,為什么公司還是需要管理呢?因為忍一時之忍,能夠得到更多的好處啊!升值啊,加薪啊,買房子啊,談戀愛啊,娶媳婦啊,錢還不都是靠忍受上班的痛苦掙來的?
小不忍則亂大謀嘛!更大的利益,就是大謀了!
第三,人性是可以升華的。
忍受暫時的痛苦,可以得到長久的快樂。所以很多人愿意暫時委屈一下自己的人性,讓自己能夠忍耐,能夠付出,能夠堅持,能夠面對挫折和痛苦,去爭取更大的勝利。可還是有些東西沒法解釋啊,比如說你名哥吧,寫這篇文章可是在萬米的高空,是在廣州回北京的飛機上。
本來講完課應該好好休息休息了,為啥這家伙不但不休息,不做做白日夢,還在這里吧嗒吧嗒的敲出兩千多字的文章來呢?難道寫東西不是痛苦的事???而且,又得不到好處?而且,還有好多同學,天天看名哥的文章,不但不給稿費,還不點贊,還不給轉(zhuǎn)介紹個客戶,你這是圖啥咧?
嘿嘿,因為人性是可以升華的?。∶?,是一個高尚的人,是一個純粹的人,是一個脫離了低級趣味的人,是一個有益于人民的??!
我呸,有些同學估計又要吐了,要是當著面估計忍不住大巴掌就要貼過來了。
哈哈,當我沒說,但你不能否認,這樣的人,一定是在這個世界上存在著吧?不然,怎么會有雷鋒呢?怎么會有人冒著那么大的風險去打徐才厚這種大老虎呢?這就是最偉大??!