客戶：中國勞動人事網 地點：廣東省 - 廣州 時間：2007/7/12 0:00:00 國人關注，世人矚目，萬人期待，幾經修改，幾經審議的《中華人民共和國勞動合同法》，終于于2007年6月29日人大四審通過，并于2008年1月1日起正式施行。這部關乎勞動者和用人單位切身利益的最為重要的勞動法律的出臺，將對企業(yè)人力資源管理乃至企業(yè)全面經營管理產生深遠的影響。 2007年7月12日，在第一時間，由中國勞動人事網、廣州勞動爭議網、深圳梁碩南勞動咨詢事務所、中國人力資源培訓網等聯(lián)合主辦，中國勞動人事網首席顧問梁碩南老師在廣州成功召開了勞動合同法解讀研討會。由于報名人數(shù)太多，會場擠的滿滿當當，甚至放不下一張桌子！來自廣東各地的學員們濟濟一堂，在課堂上梁老師積極互動，與交流探討問題，加深了對于勞動合同法的認識。 本次研討會，主要就如何應對新勞動合同法、解決勞動爭議等問題進行了探討，解決了企業(yè)關注的熱點問題，傳授了勞動爭議處理技巧并作了許多生動的典型案例分析。梁老師深入淺出的講解，也提高了企業(yè)的維權意識，同時帶來了很大的社會效益。 一開始，學員們對于沒有桌子有些意見，但聽了梁老師的課以后，大家親密得好像一個集體，一個個神采奕奕，都仿佛意猶未盡。課后還有學員不斷發(fā)郵件來詢問，梁老師也不厭其煩地一一解答，都期待著下一次更加精彩的培訓！