【人才梯隊(duì)建設(shè)的6大最佳實(shí)踐】1)高層領(lǐng)導(dǎo)重視和參與,老板親任班主任;2)在各個(gè)層級(jí)培養(yǎng)梯隊(duì)人才,重點(diǎn)是戰(zhàn)略性崗位;3)將人才規(guī)劃和能力模型作為基礎(chǔ);4)遵循“721”法則(課堂學(xué)習(xí)10%、向他人學(xué)習(xí)20%、在工作中學(xué)習(xí)70%);5)使用“人才九宮格”盤點(diǎn)人才;6)有配套機(jī)制和文化理念宣貫作支撐。