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吳齊超:農(nóng)資營銷的利器——三三三法則
2016-01-20 2048

 “三、三、三”營銷法則是一些企業(yè)銷售人員培訓(xùn)時經(jīng)常講到的一個內(nèi)容。其核心內(nèi)容為:三個農(nóng)民可以改變一個零售商;三個零售商可以改變一個經(jīng)銷商;三個經(jīng)銷商可以改變一個市場;三個市場可以改變一個企業(yè)。說白了就是打造三個“核心”:打造核心產(chǎn)品,培養(yǎng)核心客戶,運作核心市場。多年的驗證表明,用好“三、三、三”營銷法則,對市場營銷人員運作市場還是很有幫助的。付出總會有回報,但付出也要講究方法,只有踏踏實實做市場,再掌握一定的營銷方法,銷量上升也是必然的。

  咬定青山不放松,打造核心競爭力

  有個故事說,一個小和尚去采藥,他選了最高的一座山爬,因為師父對他說山越高,草藥越好。當(dāng)他爬上第一個山頭,正準(zhǔn)備采藥時,突然發(fā)現(xiàn)前面還有一座更高的山,于是他走到山下,又去爬那座更高的山。當(dāng)他爬到第二個山頭時,又發(fā)現(xiàn)了同樣的情景,于是他又去爬另一座更高的山。就這樣,他自己都忘記自己爬了幾座山,天已經(jīng)快黑了,藥籃里卻還空空如也??墒沁€有一座更高的山在遠處……這個故事就是“這山望著那山高”的來歷。

       每一個企業(yè)都有自己的優(yōu)勢,每一個成功的產(chǎn)品或成功的市場都需要付諸很多的精力和汗水去培育。今天看到這個類產(chǎn)品好賣了,就馬上生產(chǎn)這類產(chǎn)品;明天看到那種作物價錢高了就關(guān)注那種作物,換來換去,總是跟著感覺走,一直培養(yǎng)不出自己的核心競爭力,最后吃虧的往往是還是自己。

       現(xiàn)在很多企業(yè)之所以失敗是因為他們是超生游擊隊,有能力生,沒能力養(yǎng),管理不好自己的代理商和經(jīng)銷商,也就創(chuàng)造不出效益來。有的人一年策劃二十個產(chǎn)品,而有的人用二十年策劃一個產(chǎn)品,其結(jié)果必然截然不同。一個產(chǎn)品,其策劃時間的長度和產(chǎn)品最終的壽命成正比?,F(xiàn)在依然有不少人靠拍腦袋出產(chǎn)品,增加一個產(chǎn)品非常隨意,以這種方式管理產(chǎn)品線,是沒辦法運作出高質(zhì)量的產(chǎn)品的,只有把企業(yè)有限的資源用在最有效的產(chǎn)品上,才可以創(chuàng)造出最大的效益。

  狹路相逢,勇者勝

越是競爭激烈、市場疲軟的時候,越要沖,越要加大投入,這是危機中生存下來并獲得發(fā)展要訣,市場疲軟不可怕,沒信心最可怕。著名軍事家劉伯承的名言:“狹路相逢勇者勝”,在戰(zhàn)場里,在戰(zhàn)役中,需要勇者;在商海里,在市場經(jīng)濟中,同樣需要勇者。

很多農(nóng)資界同仁們在經(jīng)營農(nóng)資產(chǎn)品時,一年換一個品牌,有的甚至一個季節(jié)換一個品牌,這種頻繁更換經(jīng)營品牌、缺乏連續(xù)性的做法,結(jié)果很難培養(yǎng)出自己穩(wěn)固的客戶群,使自己的生意很難有所發(fā)展,年年經(jīng)營,年年都是老樣子。

  正是由于缺乏連續(xù)性,把自己推廣的一個品牌,輕而易舉地丟給了他人。當(dāng)農(nóng)民再沖著這個品牌來買的時候,你卻不經(jīng)營了,他只好轉(zhuǎn)向去尋找其他品牌。當(dāng)你再重新經(jīng)營一個品牌時,你還需要再花費若干的精力去推廣、去宣傳,這種重復(fù)推廣卻不會給你帶來多大的收獲,更不能培養(yǎng)出自己穩(wěn)固的客戶群。

  當(dāng)然,連續(xù)經(jīng)營,并不是說墨守陳規(guī),而是應(yīng)該對經(jīng)營品牌不斷篩選、淘汰的過程,特別是在推廣一種具有前瞻性的產(chǎn)品時,更需要種連續(xù)性。第一年推廣,就是讓農(nóng)民了解、認識的過程;第二年、第三年才會慢慢增加銷量真正帶來效益。如果沒有這種連續(xù)性,一年推廣一個品牌,不僅浪費了自己的精力、財力,也會讓農(nóng)民感到無所適從,他本來認為是不錯產(chǎn)品,想再繼續(xù)使用時,你卻又在宣傳另一種東西,這無形中就否定了自己原先推廣的東西。所以,就很難使自己生意能有多大的發(fā)展。

  如果一個經(jīng)銷商只知道跟風(fēng)賣貨,沒有自己經(jīng)營的拳頭產(chǎn)品,就很難建立起自己的根據(jù)地,很難擁有自己的客戶群,自然也就很難擺脫同行、同產(chǎn)品的價格戰(zhàn)威脅,最終威脅到自身的生存。

       其實,作為一名經(jīng)銷商,在這個瞬息萬變的信息時代里,要不斷的改變自己的理念,并尋找適合自己贏得市場的方法,才能取得最終的競爭勝利,多年從事品牌營銷的經(jīng)營經(jīng)驗告訴我,經(jīng)銷商的市場最終在于自我理念的改變和方法的更新。


1.利用專賣店,贏得客戶和老百姓的信任
  也就是我們有潛力的經(jīng)銷商開設(shè)專賣店。作為我們的重點形象銷售窗口,起到火車跑的快全憑車頭帶的作用。所以我們在各地各設(shè)立了一個專賣店。既然設(shè)立了專賣店,就一定要在管理、營銷等各方面對其規(guī)范化的管理,不能一味的只求數(shù)量,質(zhì)量才是最重要,哪怕是只有一二兩個專賣店,也要盡力將其打造成樣板,成為經(jīng)銷商口碑樹立的對象。只有這樣才能獲得更多老百姓的信懶從而擴大其產(chǎn)品的知名度和影劇響力,讓其周邊的客戶變被動為主動的銷售你所經(jīng)銷的產(chǎn)品。

   2.利用示范戶的宣傳,將產(chǎn)品賣到老百姓的心中

 作為經(jīng)銷商,我們要學(xué)會什么是“以點帶面”的銷售技巧。我們更多的是要打造一些示范戶,對其全力支持,當(dāng)這些示范戶對我們的產(chǎn)品有了信賴,就會在合適的時間里為我們做宣傳。利用示范戶做宣傳,效果會更明顯,畢竟老百姓會更信任用戶的話,這樣,用的百姓會越來越多,產(chǎn)品的效果也會在老百姓的心中下根,從而也樹立其了公司的品牌,贏得市場,提高銷量。

  3.經(jīng)常召開現(xiàn)場宣講會,多在田間地頭與用戶進行交流和溝通,第一時間知道老百姓的真實需求,從而調(diào)整自己的營銷方法和方向。

  經(jīng)銷商,作為農(nóng)資行業(yè)的一個重要中間環(huán)節(jié),如何才能在市場中占有主動呢?那就要求對下,我們要擁有客戶和網(wǎng)絡(luò),對上,我們要得到更多的信息和資源,帶動其銷量。而做到這些,我們就要擁有第一線的資料,隨時根據(jù)市場的改變調(diào)整自己的營銷方法和方向。這就要求我們要經(jīng)常下鄉(xiāng)到農(nóng)村做一些具體性的工作。切記此項活動不能讓老百姓一下子就感覺到你是在賣產(chǎn)品來了。那樣的話就不會有好的收獲。而是走到田間地頭與用戶進行面對面的零距離交流和溝通。除了把更多的科學(xué)管理技術(shù)傳述給當(dāng)?shù)剞r(nóng)民,把理論和實踐真正的接合起來,并向當(dāng)?shù)剞r(nóng)民虛心學(xué)習(xí)之外。還要及時的發(fā)現(xiàn)問題,真實的了解老百姓的需求。

  4.廣告宣傳,單頁發(fā)放,引起用戶的好奇。提前在市場中形成自己的影響力。

一個好的產(chǎn)品固然是靠其自身的質(zhì)量立足于市場的,但是在這個“酒香也怕巷子深”的市場經(jīng)濟時代,如果沒有宣傳,再好的質(zhì)量,也無法讓老百姓知曉。而如果好產(chǎn)品不能順利的進入市場,讓更多的老百姓使用那就失去了其產(chǎn)品的研發(fā)價值,也會給廠家和經(jīng)銷商帶來利益的損失。因此我們必需在這個產(chǎn)品進入市場前進行宣傳,以便讓更多的老百姓知道并使用此產(chǎn)品。在選擇宣傳方式時,一定要注意,要根據(jù)當(dāng)?shù)剞r(nóng)民的一些生活習(xí)慣,來選擇適當(dāng)?shù)姆绞剑?/p>


5.產(chǎn)品質(zhì)量,團隊素質(zhì),是贏得市場的基本前提。
  經(jīng)營的方針大家都清楚那就是以質(zhì)量求生存,以管理出效益,也只有認真的落實這兩點才能真正的把產(chǎn)品更多更好地推向市場。相反,質(zhì)量不好的產(chǎn)品只能讓用戶上一次當(dāng),同時影響經(jīng)營者自身的信譽,成為了用戶二次購買的阻礙。而經(jīng)銷商失去信譽,也就失去了更多的生存空間。同時,跟產(chǎn)品質(zhì)量相提并論的還有團隊的素質(zhì),一支素質(zhì)不高的團隊只會讓更多的經(jīng)銷商或是用戶無法認可公司,接受產(chǎn)品,從而失去一次次的合作機會,貽誤產(chǎn)品的銷售良機。但是一流的團隊必需要有一流的領(lǐng)導(dǎo),二流的領(lǐng)導(dǎo)也只能帶出二流的團隊。所以作為團隊的管理者必需加強自身的學(xué)習(xí),才能培養(yǎng)出一支優(yōu)秀的團隊。以上二者缺一不可,試想好的產(chǎn)品加上精英的團隊銷售還何苦不能所向披靡?

  6.人員培訓(xùn),鞏固渠道。

怎樣才能牢牢的抓住自己的客戶資源呢?除了自己擁有適應(yīng)市場的產(chǎn)品以外,定期對現(xiàn)有客戶進行必要的培訓(xùn)(我個人認為培訓(xùn)不只是管理與專業(yè)技術(shù)的培訓(xùn),同時還應(yīng)是吻合現(xiàn)有的一些個人情感方面的聯(lián)系,比如每一個地方都有相應(yīng)的領(lǐng)頭人。)把自己先進的銷售理念傳述給他們。如此下來,終端客戶的認知提高了,經(jīng)銷商又何愁不能鞏固好自己的銷售網(wǎng)絡(luò)嗎?
 

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