為什么中國企業(yè)目前的整體管理水平都比較低？為什么中國企業(yè)目前的整體競爭能力都比較弱？其中一個最主要的原因就是整個商業(yè)形態(tài)都缺乏一種良好的職業(yè)化。可以說，職業(yè)化是評價現(xiàn)代企業(yè)管理水平的一個最主要標志。

什么叫職業(yè)化？

職業(yè)化就是專業(yè)的人做專業(yè)的事。

一個醫(yī)生不能很好地給病人看病，這就是職業(yè)化不到位；一個警察不能抓到罪犯，無法保證公民的安全，這就是職業(yè)化不到位；一個車間工人不能按照操作要求，生產(chǎn)出合格的產(chǎn)品，這就是職業(yè)化不到位；一個銷售人員不能夠向他的顧客清晰的說明他所銷售產(chǎn)品的功能、價格、質(zhì)量、成分、以及相關情況，這就是職業(yè)化不到位；一個企業(yè)管理者，對企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略不清晰，對下屬員工的能力不清晰，對市場發(fā)展的走向不清晰，這就是職業(yè)化不到位，等等。在各行各業(yè)，類似于這樣職業(yè)化不到位的現(xiàn)象可謂是比比皆是。

職業(yè)化的本質(zhì)就是專業(yè)的人做專業(yè)的事。

關于職業(yè)化的打造有三個要點。

這三個要點分別是：

第一 良好的專業(yè)，

第二 良好的態(tài)度，

第三 良好的形象。

所謂良好的專業(yè)，就是要求每一個職場人士，在自己所從事的職業(yè)上，都要比普通的人，理解的要深刻，運用的要熟練，了解的要廣泛，必須達到非專業(yè)人士所無法達到的高度，必須達到非專業(yè)人士所無法替代的程度，這就是良好的專業(yè)。

說到專業(yè)化，我想起一個故事，前幾年浙江某地公安局破獲了一個盜竊案，后來警察到案犯駐地搜查，竟然在案犯駐地的家里搜查到了大量的《天下無賊》的電影光盤。后來警察問這些盜賊，弄這么多《天下無賊》的光盤干什么，盜賊回答，說為了學習盜竊技巧。這正所謂的盜亦有道。盜亦有道，本質(zhì)上就是一種職業(yè)化和專業(yè)化的表現(xiàn)。那么如何提升我們的專業(yè)化？

重點有兩點：

一 搞好職業(yè)規(guī)劃  二 學會學習

關于職業(yè)規(guī)劃，我們總結了職業(yè)規(guī)劃的24字黃金定律，叫

企業(yè)需要 能者不多 我最擅長精于此道 以此為生 我最喜歡

職業(yè)規(guī)劃的24字方針：

企業(yè)需要 能者不多 我最擅長

精于此道 以此為生 我最喜歡

所謂學會學習，我們總結了8字方針，叫做:定位 積累 專心 專注

做到了這八個字，我們每一個人就會慢慢的成為一個專業(yè)化的職場人士，慢慢的就會成為一個不可替代的人。

我們好多人之所以沒有成為一個專業(yè)化的職場人士，其中一個主要原因就是沒有做到定位和積累，沒有做到專心和專注。

如何學會學習？

定位 積累

專心 專注

所謂良好的職業(yè)態(tài)度，主要包括兩個要點，

第一 每一個進入職場的人士，要做的最重要的一件事，就是要完成人生角色的認知轉換。所謂人生角色的認知轉換，就是要求我們深刻的認識到，在職場上，和在生活中，對人的要求是絕對不一樣的。職場就是人生大舞臺，每一個進入職場的人，就如同演員進入角色一樣，有時候就需要忘掉自我。所謂在商言商。一個人在職場這個人生大舞臺上裝的越像，投入的越深，那么他的職業(yè)生涯就越成功。這就是職業(yè)化。

第二 在職場上對人的一個最大要求就是要做到規(guī)范化。軍人有軍人的要求，醫(yī)生有醫(yī)生的要求，工人有工人的要求，領導有領導的要求，所謂沒有規(guī)矩不成方圓。沒有嚴格的規(guī)范化，就沒有現(xiàn)代工業(yè)文明和現(xiàn)代商業(yè)文明的發(fā)展。

規(guī)范化的工作，是為了打造高品質(zhì)的生活。

良好的職業(yè)態(tài)度：

1、   做到職場角色轉換，

2、   做到職場規(guī)范化

所謂良好的形象，核心有兩點：

第一 當一個人外在的職業(yè)形象改變的時候，一定會帶動他內(nèi)在心理狀態(tài)的改變；

第二 一個人內(nèi)在的心理狀態(tài)的提升，一定會改善一個人外在的職業(yè)形象。所謂內(nèi)圣外王，相由心生。

因此，職業(yè)形象的打造，是職業(yè)化打造和提升的一個必備要件。

通過以上分享，我們明白了良好的專業(yè)、加上良好的態(tài)度，加上良好的形象，是打造良好的職業(yè)化的三大構成要素。

其中，專業(yè)化是職業(yè)化的本質(zhì)，規(guī)范化是職業(yè)化的基礎，品牌化是職業(yè)化的目標。

職業(yè)化的本質(zhì)是專業(yè)化

職業(yè)化的基礎是規(guī)范化

職業(yè)化的目標是品牌化