《打造職場陽光心態(tài)》-某殯葬管理所2017年度全員培訓(xùn)授課見證
2017年9月19-20日,由安徽皖信人力資源集團承辦的《打造職場陽光心態(tài)》培訓(xùn),為生命歸途的送行者-安慶殯葬管理所員工們帶來別樣的體驗,此次來參加課程的是一群“立足本職,愛崗敬業(yè)”的年輕伙伴們,他們閱盡風(fēng)雨滄桑,看遍生死離別,依然積極工作,樂觀生活,熱情學(xué)習(xí),在偏見和孤寂中秉持道義和擔(dān)當(dāng),有鮮花和掌聲的堅守是精彩的付出,寂寞無聞處的堅守更是對信仰的堅持,這批80,90后的年輕人用行動和青春詮釋了大愛和善良!
本次課程的主講師為擁有十五年大型國企及外資企業(yè)豐富培訓(xùn)管理經(jīng)驗的郭敬峰老師,郭老師是壓力績效管理專家,國家二級心理咨詢師,高級企業(yè)EAP執(zhí)行師,同時也是2016年度“中國培訓(xùn)百強名師”。讓我們一起跟隨郭老師來回顧兩天培訓(xùn)的精彩瞬間吧!
郭老師分享心態(tài)是我們對自己、對他人、對社會、對事情、對問題的看法、觀點和態(tài)度。結(jié)合案例分享了狗與兔子的故事,說明成功=98%心態(tài)+1%努力+1%機會,突出陽光心態(tài)的重要性。
在培訓(xùn)實施的過程中,郭老師提倡以人為本、感悟為宗、實操為要、效果為王。課程具有極強的實用性:30%的理論+40%的方法+30%的實例,注重學(xué)員互動、幽默、生動、親切。
“人與人之間只有很小的差異,但這種很小的差異卻往往造成了巨大的差異!很小的差異就是所具備的心態(tài)是積極的還是消極的?巨大的差異就是——成功與失敗?!笨梢姳е麡O心態(tài),如果事情可能向壞的方向發(fā)展,它一定會這樣,這就是著名的“墨菲定律”。
想要擁有陽光的職場的心態(tài),懂得如何自我情緒察覺非常重要!郭老師讓學(xué)員進行情緒穩(wěn)定度自測并分享情緒管理三部曲:
What-我現(xiàn)在有什么情緒
Why-我為什么會有這種情緒
How-如何有效的管理情緒
一個心智成熟的人必定是懂得自我情緒管理的人,智者心轉(zhuǎn)境,愚者情隨境。
郭老師分享案例:“雪松的故事”,兩個加拿大人來到魁北克的一條南北向的山谷,他們驚奇地發(fā)現(xiàn)山谷的東坡長滿了松樹、女貞,樺樹,西坡只有雪松,為什么東、西坡差別這么大呢?他們發(fā)現(xiàn)雪松枝條柔軟,積雪多了枝條就壓彎了,雪掉下去后就又復(fù)原了。別的樹硬挺,最后樹枝被雪壓斷了,樹死了。
我們的的工作生活會面對著許多壓力,適當(dāng)?shù)膲毫κ且环N動力,過度的壓力會嚴重影響我們的身心健康。有時候壓力太大,要學(xué)會彎曲,知足常樂。
這是一個被很多人諱莫如深,甚至聞之色變的職業(yè),與人們對于殯儀館沉悶刻板的印象截然相反的是,安慶市殯葬管理所里活躍著一群80、90后年輕人,他們大都是主動選擇加入殯葬行業(yè)的,每天穿梭在生命的終點站,充當(dāng)生命歸途的送行者,送逝者離開,給生者慰藉。亞里士多德說:生命的本質(zhì)在于追求快樂。愿你們能一直帶著自己的陽光心態(tài),堅守信仰,“讓逝者有尊嚴地離開”,用青春詮釋人間大愛!
您的企業(yè)遇到以下問題了嗎?
1、銷售人員流失,銷售業(yè)績不高怎么辦?
2、員工職業(yè)倦怠,執(zhí)行力低下怎么辦?
3、人際關(guān)系緊張,工作壓力過大怎么辦?
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5、員工推一推動一動,工作積極性怎么提升?......
應(yīng)對策略:通過EAP心理健康普及講座及各種主題關(guān)愛月活動,如壓力情緒管理、90后新生代員工管理、職業(yè)EQ與團隊建設(shè)、高效溝通、催眠式銷售秘笈、團隊凝聚力提升、管理者心靈教練、職業(yè)生涯規(guī)劃、工作生活平衡、親子婚戀講座等心理學(xué)課程和戶外拓展活動可以提高情緒生產(chǎn)力,提升心理資本,提高管理績效!