課程一：《VUCA時代下的員工職業(yè)化修煉》 課程設(shè)計及主講人：廖忠于 課程介紹（Introduction） 二十一世紀(jì)的三大主流的兩大亮點是失業(yè)與學(xué)習(xí)，每個人都不可回避的是你位置站的是不是高，速度是
破冰——創(chuàng)造輕松，融洽，適合學(xué)習(xí)的氛圍 （10分鐘） ■ 互動活動：集體按摩 （增加團(tuán)隊活力，增進(jìn)人際關(guān)系的趣味活動） ■ 互動體驗：你看到了什么（揭示快速學(xué)習(xí)的本質(zhì)以及快速學(xué)習(xí)方法） 第一單元 認(rèn)
第一部分：課程開始，團(tuán)隊組建 進(jìn)入角色，才能換位思考 環(huán)節(jié)說明： 這是開場導(dǎo)入環(huán)節(jié)，主要是將學(xué)員分組并創(chuàng)建虛擬公司，目的是讓學(xué)員親身體會創(chuàng)建公司的過程，明確做為公司領(lǐng)導(dǎo)者及成員的崗位職責(zé)，強(qiáng)化學(xué)員“
第一講： 角色轉(zhuǎn)換與社會化進(jìn)程 1、從校園走向社會的角色轉(zhuǎn)換認(rèn)知 2、如何盡快融入你的組織 第二講： 職業(yè)態(tài)度與職業(yè)精神 1、如何理解和看待工作：問題：為何工作？為誰工作？ 2、四種人CAI 坐標(biāo)的
《知人知心的溝通技巧》【課程背景】無論對于一個企業(yè)還是對于個人來說，提升溝通技巧是企業(yè)和個人發(fā)展中一個重要的核心競爭力。溝通是企業(yè)管理中解決一切矛盾和糾紛的重要途徑，善于協(xié)調(diào)和溝通是現(xiàn)代成功人士的重要
《職業(yè)化素養(yǎng)與能力提升》——培養(yǎng)職業(yè)化精英、打造職業(yè)化團(tuán)隊【課程背景】在中國，相當(dāng)部分單位員工的敬業(yè)度普遍不高已是不爭的事實。然而他們?yōu)槭裁礇]有事業(yè)心？到底是什么在影響著員工的事業(yè)心呢？要如何才能調(diào)動
課程介紹（Introduction） 溝通不暢已成為制約企業(yè)團(tuán)隊和諧、客戶融洽的重要一環(huán)，人與人很難進(jìn)行有效溝通，不能通過溝通建立信任和尊重；上級不能與下級順暢的溝通，不知道下級在做什么？下級不
課程介紹（Introduction）二十一世紀(jì)的三大主流的兩大亮點是失業(yè)與學(xué)習(xí)，每個人都不可回避的是你位置站的是不是高，速度是不是比別人更快，能不能比別人更快速的學(xué)習(xí)和進(jìn)步，對自己有沒有更準(zhǔn)確的定位和
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