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生產(chǎn)管理 質(zhì)量管理
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孔全力:店長管理技能提升
2016-01-20 1360
客戶:廣州新一號通 地點:廣東省 - 廣州 時間:2015/10/19 0:00:00 店長的管理方法——從六項關(guān)建工作做起 ★ 第一項關(guān)鍵工作——計劃 計劃的重要性: 計劃是一切工作的開始,是否做好各種計劃,直接關(guān)系到你工作的結(jié)果。許多店長總是在抱怨任務(wù)高了完不成,這月生意平淡又完不成,找種種的理由,銷售人員和店長都在彷徨,在進行工作總結(jié)的時候總是找不到具體的原因。其實大家都想完成任務(wù),但不知道如何來完成這個銷量。作為一名出色的店長首先要做的工作就要有計劃,“凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢”,沒有明確的計劃是很難完成任務(wù),就算你偶然達成了目標,那也只能證明你當時的目標定得太低了。那么,具體要怎樣去制定計劃呢?需要制定哪些計劃呢?計劃制定了該如何去實行計劃呢?作為一名店長,需要從以下幾方面進行計劃: 一、明確計劃的目的性,需要參與的人員,分析每月的銷售時段等。店長在制定每月計劃時 要認真分析這個計劃的意義,分析每位銷售人員的特點,設(shè)計如何與導(dǎo)購默契合作,如何將公司每月營銷宣傳與店面實際情況進行有機結(jié)合,將這些內(nèi)容一一的分析和列出來后,再與店面人員制定相關(guān)計劃
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