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2017 《團(tuán)隊(duì)職業(yè)化》
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
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職業(yè)規(guī)劃
職業(yè)素養(yǎng)
團(tuán)隊(duì)
員工職業(yè)化培訓(xùn)目的是通過(guò)提升員工的職業(yè)素養(yǎng),提高其實(shí)際工作技能和理性應(yīng)對(duì)工作的能力,便于對(duì)其管理和進(jìn)行自我管理,這樣才能使得員工擔(dān)起崗位重任,從而提升整個(gè)團(tuán)隊(duì)的
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:《戰(zhàn)略執(zhí)行》總裁必看課程
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:《戰(zhàn)略執(zhí)行》總裁必看課程 關(guān)鍵詞:商業(yè)模式 企業(yè)家 團(tuán)隊(duì)管理 戰(zhàn)略管理 領(lǐng)導(dǎo)力
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:2017 《新形勢(shì)下的盈利模式》_騰訊視頻
戰(zhàn)略管理
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企業(yè)家
領(lǐng)導(dǎo)力
執(zhí)行力
變革是企業(yè)家必須面對(duì)的現(xiàn)實(shí),企業(yè)應(yīng)該如何變革,變到哪里去 面對(duì)紛繁復(fù)雜、變化多端的商業(yè)環(huán)境,我們應(yīng)如何進(jìn)行企業(yè)的轉(zhuǎn)型與風(fēng)險(xiǎn)的管控?世界在變化、環(huán)境在變化、市場(chǎng)在
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:總裁管控六法則(3)
公司治理
戰(zhàn)略管理
集團(tuán)管控
企業(yè)家
領(lǐng)導(dǎo)力
課程一、《戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)力》之 領(lǐng)導(dǎo)戰(zhàn)略 為什么團(tuán)隊(duì)要執(zhí)行戰(zhàn)略? ------建立可執(zhí)行的戰(zhàn)略價(jià)值 一、戰(zhàn)略迷失危機(jī) 1、討論:曾經(jīng)的名牌企業(yè)到哪里去了? (1)雪花
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:《戰(zhàn)略執(zhí)行》總裁必看課程
商業(yè)模式
企業(yè)家
團(tuán)隊(duì)管理
戰(zhàn)略管理
領(lǐng)導(dǎo)力
課程總結(jié): 1、金錢的價(jià)值不再于擁有而在于使用。 2、生命價(jià)值不在于活著在于被需要。 五、生命極致修煉:我的使命與責(zé)任 導(dǎo)論:讓我們心中擁有燈塔,將擁有心中的那
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:戰(zhàn)略落地執(zhí)行-《價(jià)值落地》(3)
客戶服務(wù)
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
中層管理
營(yíng)銷管理
執(zhí)行力
每個(gè)人都有交流與溝通的欲望,因?yàn)槿耸乔楦械膭?dòng)物。每個(gè)人相對(duì)于這個(gè)世界都是獨(dú)特的、個(gè)性化的,對(duì)自己的認(rèn)識(shí)是一個(gè)不容易的過(guò)程,更何況對(duì)他人。所以對(duì)他人,我們不能苛求
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:《卓越團(tuán)隊(duì)管理》培訓(xùn)(2) 視頻
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團(tuán)隊(duì)管理
領(lǐng)導(dǎo)力
中層培訓(xùn)
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:《卓越團(tuán)隊(duì)管理》培訓(xùn),
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:《卓越團(tuán)隊(duì)管理》培訓(xùn)
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:總裁執(zhí)行管控六法則(2)
溝通技巧
中層管理
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
領(lǐng)導(dǎo)力
執(zhí)行力
戰(zhàn)略性失誤是致命的根源 在改革開(kāi)放的早期,中國(guó)大地到處傳誦著一些白手發(fā)家的神奇故事,與今天民營(yíng)企業(yè)四面楚歌的情形恰成鮮明的對(duì)比:某某某用借來(lái)的幾百元或幾千元啟動(dòng)
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:總裁管控六法則(5)
中層管理
領(lǐng)導(dǎo)力
戰(zhàn)略管理
集團(tuán)管控
商業(yè)模式
戰(zhàn)略性錯(cuò)誤是不能犯的,一個(gè)戰(zhàn)略性錯(cuò)誤可能導(dǎo)致一個(gè)企業(yè)全軍覆沒(méi),中國(guó)第一代民營(yíng)企業(yè)的整體衰落源于戰(zhàn)略性失誤,中國(guó)第一代民營(yíng)企業(yè)中的佼佼者如聯(lián)想、海爾等能夠長(zhǎng)盛不衰
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《總裁管控六法則》第四集
中層管理
公司治理
戰(zhàn)略管理
集團(tuán)管控
企業(yè)文化
一個(gè)人或一家企業(yè)如果遵循了這些戰(zhàn)略,將事半功倍,人生將會(huì)取得輝煌成就,企業(yè)將長(zhǎng)盛不衰,并能以最小的代價(jià)、在最短的時(shí)間里獲得最大的成功;而如果違背這些戰(zhàn)略,縱使是
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