主要進行方式及內(nèi)容：

破冰及團隊建設(shè)（30’）

我們是熱情的終極者（210’）

熱情與挑戰(zhàn)項目體驗（Mission ?Impossible）

熱情與挑戰(zhàn)項目整理討論總結(jié)反饋

熱情的酒吧服務(wù)員VCR

阻礙熱情的3個問題解決

尋找熱情的源泉

擁有夢想和熱情

主導(dǎo)經(jīng)營（240’）

“責任”活動體驗

活動結(jié)果評價與反饋

“自律”活動體驗

高效行為分析

高績效團隊的特征

用“自律和責任”換“管理主動權(quán)”

主導(dǎo)性經(jīng)營