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陳光:“蛻變重生 邁向巔峰” NLP精英魔鬼訓(xùn)練營
2017-06-16 5300
對象
新入職員工 中層領(lǐng)導(dǎo) 基層員工 銷售團(tuán)隊(duì) 業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)
目的
挑戰(zhàn)心靈極限  引爆無限自信心 塑造團(tuán)隊(duì)精神  打造超強(qiáng)執(zhí)行力
內(nèi)容

一、NLP魔鬼訓(xùn)練營簡介


u NLP——當(dāng)今最前沿最有效的心理學(xué)

NLP是神經(jīng)語言程序?qū)W (Neuro-Linguistic Programming) 的英文縮寫。簡言之,NLP就是從破解成功人士的語言及思維模式入手,獨(dú)創(chuàng)性地將他們的思維模式進(jìn)行解碼后,發(fā)現(xiàn)了人類思想、情緒和行為背后的規(guī)律,并將其歸結(jié)為一套可復(fù)制可模仿的程式。美國科羅拉多政府曾給出了一個(gè)貼切的定義:NLP是關(guān)于人類行為和溝通程序的一套詳細(xì)可行的模式。它被譽(yù)為現(xiàn)代心理學(xué)最具學(xué)科綜合性,最具神奇效力,也是最具發(fā)展前景的應(yīng)用成果。有人說NLP是成功學(xué),正確的解釋是,成功學(xué)只是它的冰山一角,它背后有著更深刻的腦神經(jīng)學(xué)及心理學(xué)基礎(chǔ)。

   



u 魔鬼訓(xùn)練——風(fēng)靡世界30年的經(jīng)典課程

魔鬼訓(xùn)練營最早起源于古羅馬的“斯巴達(dá)克訓(xùn)練”,風(fēng)行于歐美。二戰(zhàn)后在歐美和日本演變成課程。其宗旨是鍛煉人的意志、忍耐度、心智模式、團(tuán)隊(duì)精神、溝通能力和技巧,開拓創(chuàng)新能力和領(lǐng)導(dǎo)能力等。在美日魔鬼訓(xùn)練計(jì)劃中,魔鬼訓(xùn)練是“磨練之路”,需要近乎野蠻、殘酷的意志訓(xùn)練,而魔鬼訓(xùn)練又是“現(xiàn)實(shí)之路”,傳播立刻實(shí)用的知識(shí);因而魔鬼訓(xùn)練又是“超人之路”,它使人成為決戰(zhàn)商場的強(qiáng)者。它是一種超越常人生理極限、心理極限的訓(xùn)練模式,其宗旨是鍛煉人的意志、心智和團(tuán)隊(duì)精神。魔鬼訓(xùn)練在日本企業(yè)界已逐漸發(fā)展成為強(qiáng)化自我、克服障礙、重塑人格、培養(yǎng)意志的法寶。


u NLP魔鬼訓(xùn)練——NLP與魔鬼訓(xùn)練的完美結(jié)合

三力教育潛心研究將NLP與魔鬼訓(xùn)練完美結(jié)合,開發(fā)出國內(nèi)獨(dú)一無二的NLP魔鬼訓(xùn)練營課程。與NLP的結(jié)合大大提升了魔鬼訓(xùn)練的理論內(nèi)涵與培訓(xùn)效果。根據(jù)中國企業(yè)及團(tuán)隊(duì)的實(shí)際情況,結(jié)合成功企業(yè)經(jīng)營管理的經(jīng)驗(yàn)及眾家之所長,不斷改進(jìn)、創(chuàng)新、研發(fā)的適合中國企業(yè)實(shí)戰(zhàn)、實(shí)效、實(shí)用、實(shí)操的管理培訓(xùn)課程。一經(jīng)推出就收到廣大客戶的熱捧,在打造團(tuán)隊(duì)凝聚力、激發(fā)個(gè)人潛能、打造團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力、提升團(tuán)隊(duì)業(yè)績等方面取得顯著成效。


u NLP魔鬼訓(xùn)練效果驗(yàn)證

“魔鬼訓(xùn)練”為美孚石油公司、IBM公司、寶潔公司、國泰航空、愛立信、BP AMOCO石油公司、英國航空公司、波音公司等國際著名企業(yè)廣泛應(yīng)用于培養(yǎng)高素質(zhì)員工及高級(jí)主管、建立高效率團(tuán)隊(duì)等開發(fā)人力資源的各個(gè)方面。全球數(shù)以萬計(jì)的人從中受益,造就了無數(shù)百萬富翁和成功者,參加這套訓(xùn)練的各界知名人士有:前美國福特汽車公司總裁,克萊斯勒汽車總裁李·艾可卡;世界第一名潛能激發(fā)大師安東尼·羅賓;拯救美國哈雷摩托車公司的總經(jīng)理特林克;世界第一名推銷售訓(xùn)練大師湯姆·霍普金斯;世界最出色的廣告公司,奧美廣告公司創(chuàng)辦人奧格威;好萊塢著名電影明星阿諾德·史瓦辛格;世界一級(jí)方程式賽車冠軍邁克爾·舒馬赫;美國著名球星邁克爾·喬丹等。










u NLP魔鬼訓(xùn)練的特點(diǎn)

1. 培訓(xùn)目的——在于挖掘受訓(xùn)者思想、體力和意志力的潛能,追求突破個(gè)人極限。

2. 培訓(xùn)概念——與傳統(tǒng)培訓(xùn)設(shè)計(jì)上最大的不同,魔鬼訓(xùn)練的效果是來自于受訓(xùn)者的體驗(yàn)與領(lǐng)悟。課程的特殊性是其學(xué)習(xí)的重點(diǎn)不僅僅是來自課程的內(nèi)容,更多的領(lǐng)悟是來自參與活動(dòng)的過程。

3. 培訓(xùn)方式——以活動(dòng)為主。通過教練的引導(dǎo),每個(gè)受訓(xùn)者將參與活動(dòng)的過程與結(jié)果,跟個(gè)人的成長經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行比對,進(jìn)而領(lǐng)悟活動(dòng)的意義。

4. 培訓(xùn)內(nèi)容——通過超常規(guī)、超強(qiáng)度的訓(xùn)練內(nèi)容,令人刻骨銘心印象深刻。


u NLP魔鬼訓(xùn)練的收益

5. 幫助個(gè)人樹立自信心和自尊心,激發(fā)個(gè)人潛能;

6. 建立信任,有效溝通,團(tuán)隊(duì)之間達(dá)到前所未有的凝聚力,溝通不再有障礙;

7. 打造強(qiáng)勁戰(zhàn)斗力、感恩之心與高忠誠度的團(tuán)隊(duì),給企業(yè)創(chuàng)造更高的效益;

8. 塑造陽光心態(tài),提升員工抗壓能力,增強(qiáng)企業(yè)的競爭力;

9. 引發(fā)對信任、責(zé)任和承諾的思考,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)!

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