8月29日，王靜老師走進(jìn)武漢天風(fēng)證券，為天風(fēng)證券新進(jìn)高才班助力。

在任何形式的組織當(dāng)中，由于分工高度專業(yè)化和精細(xì)化，致使成員之間的交流合作日益密切。德魯克認(rèn)為，溝通能力是決定著每個(gè)職業(yè)人能否更上一層樓的關(guān)鍵，每個(gè)職業(yè)人士都迫切需要不斷提高與人溝通的能力，才能更好地完成工作，實(shí)現(xiàn)個(gè)人目標(biāo)和組織目標(biāo)。但從實(shí)際工作上看，各部門(mén)間溝通失敗的例子處處可見(jiàn)，直接影響著個(gè)人及組織績(jī)效的成敗。

《新員工職場(chǎng)溝通技巧》課程通過(guò)案例解析、小組討論、游戲互動(dòng)、現(xiàn)場(chǎng)演練等方式，使學(xué)員學(xué)會(huì)溝通中的方法和技巧，了解溝通與跨部門(mén)溝通的障礙，掌握處理辦法，從而提高工作效率，推動(dòng)部門(mén)間進(jìn)行有效溝通，有效解決問(wèn)題。