領(lǐng)遨組織發(fā)展研習(xí)社發(fā)起人
中國(guó)即興研究所團(tuán)隊(duì)發(fā)展與領(lǐng)導(dǎo)力方向特邀研究員
英國(guó)劍橋BELBIN官方授權(quán)顧問
英國(guó)高管教練學(xué)院授權(quán)系統(tǒng)性團(tuán)隊(duì)教練（STC）
組織發(fā)展與績(jī)效改進(jìn)教練
美國(guó)Leadnow?領(lǐng)導(dǎo)力教練
美國(guó)ISODC認(rèn)證組織發(fā)展咨詢師
全球變革管理者協(xié)會(huì)（ACMP）變革管理從業(yè)者
曾任多家知名企業(yè)管理顧問
鄭富強(qiáng)先生具有近15年組織發(fā)展與企業(yè)績(jī)效改進(jìn)輔導(dǎo)落地經(jīng)驗(yàn)。先后為眾多世界500強(qiáng)與上市集團(tuán)提供組織發(fā)展與績(jī)效改進(jìn)落地輔導(dǎo)與支持。現(xiàn)任某管理咨詢公司聯(lián)合創(chuàng)始人。擔(dān)任多家企業(yè)外部績(jī)效改進(jìn)顧問、組織發(fā)展與變革管理顧問。親身海爾集團(tuán)CEO張瑞敏先生，設(shè)計(jì)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)人聲譽(yù)管理項(xiàng)目，并輔導(dǎo)支持項(xiàng)目落地取得顯著成效。 
       鄭富強(qiáng)先生專注于房地產(chǎn)行業(yè)的組織發(fā)展與績(jī)效改進(jìn)研究與實(shí)踐，具備多年組織發(fā)展、績(jī)效改進(jìn)、團(tuán)隊(duì)教練及教練技術(shù)落地應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)，擅用團(tuán)隊(duì)教練方法與工具，搭建高績(jī)效團(tuán)隊(duì)、團(tuán)隊(duì)績(jī)效改善、凝聚力與協(xié)作效率提升。鄭富強(qiáng)先生提出“組織、團(tuán)隊(duì)、人才三驅(qū)動(dòng)”理念，致力將團(tuán)隊(duì)教練技術(shù)應(yīng)用于組織診斷與優(yōu)化、組織業(yè)務(wù)與績(jī)效改進(jìn)、高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)與關(guān)鍵人才發(fā)展等組織發(fā)展、績(jī)效改進(jìn)、人才發(fā)展的關(guān)鍵場(chǎng)景，通過診斷與定制方案設(shè)計(jì)與輔導(dǎo)落地，以實(shí)現(xiàn)既定組織目標(biāo)