從業(yè)36年，從國企、合資、到世界500強外資企業(yè)，歷任黨團、工會、行政、人事等方面高管，2009年起擔任世界500強外資企業(yè)供應鏈與物流區(qū)域人事總監(jiān)、中國區(qū)IR項目總監(jiān)，企業(yè)內(nèi)部培訓師與培訓師選拔、競賽評委，是培訓師培訓和基層管理者的領導技巧課程擁有者。擁有高級政工師和人力資源師雙職稱。是中國注冊培訓師。
30多年來，一直在企業(yè)實戰(zhàn)一線工作，依靠自己豐富的從業(yè)經(jīng)歷與十幾年的培訓經(jīng)歷，形成了自己生動風趣、深入淺出、課堂活躍的講課風格，具有很強的實操性，頗受學員的好評。
其他，如：如何確保工會組織、職代會合規(guī)化，員工醫(yī)療期管理，如何避免違法解除等也可與企業(yè)做專題交流，并做專項審計。