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姚光林 2022年度中國50強(qiáng)講師
職業(yè)化及管理技能提升專家
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姚光林:《跨部門協(xié)作與溝通》
2022-10-11 2111
對(duì)象
全體員工
目的
加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的互信與協(xié)作,提升向上、向下及橫向溝通的技能,更好地實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)
內(nèi)容

一、跨部門團(tuán)隊(duì)協(xié)作

(一)部門及崗位存在的理由

(二)團(tuán)隊(duì)協(xié)作的理由

(三)如何建立內(nèi)部虛擬客戶關(guān)系,達(dá)成結(jié)果

二、高效工作溝通

(一)關(guān)于溝通的基本理論

(二)上下級(jí)溝通

1、向上溝通

(1)與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)溝通時(shí)的四個(gè)要點(diǎn)

(2)如何傾聽領(lǐng)導(dǎo)的指示

(3)如何向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作

2、向下溝通

(1)向下溝通的六個(gè)注意事項(xiàng)

(2)上級(jí)如何向下屬下達(dá)指令,安排工作,保證執(zhí)行到位

(3)上級(jí)如何聽取下屬工作匯報(bào)

 A、聽取匯報(bào)的五個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)

 B、評(píng)價(jià)下屬工作的“三部曲”

(4)批評(píng)的藝術(shù)

(5)贊美與表揚(yáng)的藝術(shù)

(三)跨部門溝通

1、跨部門溝通的三個(gè)注意事項(xiàng)

2、如何進(jìn)行跨部門和諧溝通

全部評(píng)論 (0)

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