在企業(yè)培訓(xùn)中“賠了夫人又折兵”的事情沒(méi)少發(fā)生過(guò)，有的是培訓(xùn)后員工請(qǐng)假回家看爸媽，嚴(yán)重的有員工離職，尋找個(gè)人定位，自己創(chuàng)業(yè)。企業(yè)內(nèi)訓(xùn)如何選擇培訓(xùn)老師？我們的觀點(diǎn)不一定正確，但多年來(lái)就是這樣選老師的，結(jié)果還都非常好。希望會(huì)對(duì)您有所幫助。

       一、看老師視頻

       很多企業(yè)在選擇培訓(xùn)老師的時(shí)候，很容易看課程大綱，其實(shí)更重要的是一定看老師以往講課的培訓(xùn)視頻。看老師視頻不是看老師講什么，重點(diǎn)是要看老師的授課風(fēng)格。我們是不是曾經(jīng)有過(guò)這樣的經(jīng)歷，課程大綱內(nèi)容很好，有很多好的內(nèi)容，卻讓有的老師講的枯燥無(wú)味，學(xué)員昏昏入睡？所以要看老師的授課風(fēng)格，簡(jiǎn)單的說(shuō)，就是他講的，學(xué)員會(huì)不會(huì)有興趣聽。

       二、看老師有沒(méi)有第二次或多次被一個(gè)客戶邀請(qǐng)

       我們常說(shuō)培訓(xùn)要有效果，何為效果？都說(shuō)自己培訓(xùn)的效果好，如何辨別？那就要看這個(gè)老師是不是被同一個(gè)客戶二次或多次邀請(qǐng)了。有很多老師會(huì)告訴你，他給哪些企業(yè)培訓(xùn)過(guò)，你如何知道他的培訓(xùn)效果呢？有的說(shuō)培訓(xùn)后現(xiàn)場(chǎng)學(xué)員評(píng)分95分以上，你又如何辨別呢？有的老師說(shuō)要是現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分低于80分，不收錢。那么你培訓(xùn)是為了不交錢嗎？其實(shí)現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分要想高很簡(jiǎn)單，多講一下可以催人淚下的故事，學(xué)員就會(huì)給高分?？墒遣⒉灰欢ㄊ瞧髽I(yè)需要的培訓(xùn)效果。另外，現(xiàn)場(chǎng)打分老師就會(huì)顧慮很多，比如，老師就會(huì)少講甚至不講“忠言逆耳”的內(nèi)容，他就會(huì)講學(xué)員喜歡聽的，但并不一定是學(xué)員應(yīng)該聽的。

        我們常說(shuō)，當(dāng)一個(gè)女人和你說(shuō)，下輩子還嫁給你，說(shuō)明她愛(ài)你；一種食物吃了還想吃，說(shuō)明好吃，一個(gè)老師若被同一個(gè)客戶第二次或多次邀請(qǐng)，說(shuō)明什么？你懂得。

       三、看老師培訓(xùn)時(shí)學(xué)員照片

       培訓(xùn)的最終目的是要讓參訓(xùn)學(xué)員有所變化，看看老師講的內(nèi)容學(xué)員的接受度如何，那就看一下老師講課的時(shí)候，學(xué)員的關(guān)注度怎么樣，是不是有興趣？所以要看學(xué)員上課時(shí)候的照片，有很多是讓你看課間休息時(shí)做活動(dòng)或者跳舞的照片，看那樣的照片和選老師又有什么關(guān)系呢？沒(méi)有老師，光做活動(dòng)，學(xué)員也會(huì)眉開眼笑，這說(shuō)明不了什么。