精彩見證臺(tái)灣劉成熙老師為廣州醫(yī)藥有限公司成功授課《新生代95后員工管理》課程

授課時(shí)間2021年1月9號(hào)（1天）廣州

客戶行業(yè)：醫(yī)藥行業(yè)

客戶介紹: 資料來(lái)源網(wǎng)絡(luò)版權(quán)歸屬原作者

   廣州醫(yī)藥股份有限公司（下稱廣州醫(yī)藥）成立于1951年，是中國(guó)500強(qiáng)企業(yè)廣藥集團(tuán)大商業(yè)板塊的重點(diǎn)企業(yè)，也是世界500強(qiáng)企業(yè)沃博聯(lián)（Walgreens Boots Alliance）的成員企業(yè)。廣州醫(yī)藥是一家以醫(yī)藥供應(yīng)鏈服務(wù)為主導(dǎo)的醫(yī)藥流通企業(yè)，擁有27家成員企業(yè)、超過(guò)5000名員工；在全國(guó)擁有規(guī)模化的醫(yī)藥批發(fā)分銷配送網(wǎng)絡(luò)，超過(guò)36011+ 個(gè)銷售客戶、7838+ 個(gè)供應(yīng)商，提供逾 83156+ 個(gè)醫(yī)藥品規(guī)。2019年，廣州醫(yī)藥銷售收入411.3億元，利潤(rùn)5.08億元，穩(wěn)居全國(guó)同行業(yè)前五位。

培訓(xùn)對(duì)象：中基層管理人員

課程目標(biāo)：

認(rèn)知95后員工的行為和人格特征

主管的角色與任務(wù)，掌握95后員工的管理方式

如何與95后員工溝通技巧

95后員工需求抱怨處理技巧

95后員工激勵(lì)與責(zé)備技巧

士氣激勵(lì)的策略與手法

如何教導(dǎo)與輔導(dǎo)95后的員工

如何提升95后員工工作滿意度

塑造影響95后員工的新型領(lǐng)導(dǎo)

課程大綱：

第一單元：95后員工的工作動(dòng)機(jī)與職業(yè)心理

第二單元：主管的角色與任務(wù)

第三單元：如何與95后員工溝通技巧

第四單元：95后員工抱怨處理技巧

第五單元：95后員工激勵(lì)與責(zé)備技巧

第六單元：士氣激勵(lì)的策略與手法

第七單元：如何教導(dǎo)與輔導(dǎo)95后的員工

第八單元：如何使95后員工產(chǎn)生向心力

第九單元：如何提升95后員工工作滿意度

精彩見證-臺(tái)灣劉成熙員工引導(dǎo)與部屬培育系列課程授課企業(yè)（部分選錄），累計(jì)100天以上

序號(hào) 客戶名稱 課程名字 上課日期

1 裕同集團(tuán) 部屬培育與激勵(lì)技巧 2009/7/26  主講：劉成熙老師

2 步步高電子 教練技巧 2009.11.12-13  主講：劉成熙老師

3 廈門TDK有限公司 在職訓(xùn)練S-OJT 2010.2.23  主講：劉成熙老師

4 上海世博會(huì)上汽集團(tuán) 工作態(tài)度提升激勵(lì)培訓(xùn) 2010.03.22-25

5 西安陜鼓動(dòng)力股份有限公司 部屬培育與在職OJT教練技巧 2010.04.27

6 上海璨宇光電有限公司 部屬培育與啟發(fā) 2010/7/31  主講：劉成熙老師

7 中國(guó)商檢福建公司 部署培育與在職OJT訓(xùn)練 2010.08.06-07

8 環(huán)達(dá)電腦(上海)有限公司 部屬培育與在職OJT訓(xùn)練 2010/9/17

9 廣州風(fēng)神物流有限公司 基于教練技術(shù)的輔導(dǎo)技巧 2010/10/29

10 深圳發(fā)展銀行（總行及各地分行佛山/廣州/武漢/深圳/成都/北京/大連/濟(jì)南/深圳/珠海/杭州/天津/溫州/寧波/青島/） 部屬培育與激勵(lì)技巧 從10月初開始累積幾十梯次  主講：劉成熙老師

11 新日電動(dòng)車股份有限公司 部屬培育與激勵(lì) 2010/12/11  主講：劉成熙老師

12 捷普電子（廣州）有限公司 在職OJT訓(xùn)練 2010/12/13-14  主講：劉成熙老師

13 深圳洪濤裝飾股份有限公司 如何打造企業(yè)優(yōu)秀員工 2009.07.13  主講：劉成熙老師

14 深圳洪濤裝飾股份有限公司 如何打造企業(yè)優(yōu)秀員工 2010.07.07  主講：劉成熙老師

15 上海電氣電站設(shè)備有限公司 職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力培訓(xùn) 2010.03.26  主講：劉成熙老師

16 中國(guó)工行銀行佛山分行 后備人才職業(yè)素養(yǎng)訓(xùn)練 2010.05.15-16  主講：劉成熙老師

17 易居（中國(guó)）控股有限公司 職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的塑造和提升—你在為誰(shuí)工作 2010.06.25  主講：劉成熙老師

18 廣州市天維數(shù)碼技術(shù)有限公司 知識(shí)型員工管理 2010.07.02

19 世紀(jì)證券公司 新進(jìn)人員職業(yè)化塑造 2010.07.12-13  主講：劉成熙老師

20 南京供電公司 職業(yè)素質(zhì)與職業(yè)道德 2010.09.17  主講：劉成熙老師

21 裕同集團(tuán) 部屬培育與激勵(lì)技巧 2009/7/26  主講：劉成熙老師

22 步步高電子 教練技巧 2009.11.12-13  主講：劉成熙老師

23 中國(guó)海洋石油股份公司 情緒管理與壓力管理 2009.10.26-27  主講：劉成熙老師

24 中國(guó)海洋石油股份公司 情緒管理與壓力管理 2009.10.31/12.01  主講：劉成熙老師

25 富士康科技集團(tuán) 員工問(wèn)題與諮商輔導(dǎo) 2010/3/13  主講：劉成熙老師

26 富士康科技集團(tuán) 員工問(wèn)題與諮商輔導(dǎo) 2010.05.20-21  主講：劉成熙老師

27 富士康科技集團(tuán) 員工問(wèn)題與諮商輔導(dǎo) 2010/6/19  主講：劉成熙老師

28 富士康科技集團(tuán) 員工問(wèn)題與諮商輔導(dǎo) 2010/6/26  主講：劉成熙老師

29 易居（中國(guó)）控股有限公司 情商管理 2010/6/24  主講：劉成熙老師

30 東風(fēng)風(fēng)神物流 基于教練技術(shù)的輔導(dǎo)技巧 2010.11.29  主講：劉成熙老師

25 富士康科技集團(tuán) 員工問(wèn)題與諮商輔導(dǎo) 2010/3/13  主講：劉成熙老師

26 富士康科技集團(tuán) 員工問(wèn)題與諮商輔導(dǎo) 2010.05.20-21  主講：劉成熙老師

27 富士康科技集團(tuán) 員工問(wèn)題與諮商輔導(dǎo) 2010/6/19  主講：劉成熙老師

28 富士康科技集團(tuán) 員工問(wèn)題與諮商輔導(dǎo) 2010/6/26  主講：劉成熙老師

29 易居（中國(guó)）控股有限公司 情商管理 2010/6/24  主講：劉成熙老師

30 美的集團(tuán) 80、95后員工管理 2011年4月8號(hào)  主講：劉成熙老師

31 亞源科技股份有限公司 新生代員工的管理實(shí)務(wù)-80與95后員工管理課程 2010.11.28  主講：劉成熙老師

32 東風(fēng)風(fēng)神物流 基于教練技術(shù)的輔導(dǎo)技巧 2010.11.29  主講：劉成熙老師

33 亞源科技股份有限公司 新生代員工的管理實(shí)務(wù)-80與95后員工管理課程 2010-12-19  主講：劉成熙老師

34 捷普電子（廣州）有限公司 部屬指導(dǎo)與輔導(dǎo)技巧 2010.12.13-14

35 常州天合光能有限公司 績(jī)效面談與輔導(dǎo)技巧 2010.12.21

36 常州天合光能有限公司 績(jī)效面談與輔導(dǎo)技巧 2010.12.22

37 常州天合光能有限公司 績(jī)效面談與輔導(dǎo)技巧 2010.12.23

38 神威藥業(yè)有限公司 OJT員工培育技能 2011.7.2-3號(hào)  主講：劉成熙老師

39 神威藥業(yè)有限公司 80、95后員工管理 2011/12/17-18  主講：劉成熙老師

40 交通銀行珠海分行 80、95后員工管理 2013年5月5號(hào)  主講：劉成熙老師

41 周大福珠寶金行（重慶）有限公司 新生代員工溝通技巧 2015年4月23-24  主講：劉成熙老師

42 周大福（深圳）珠寶有限公司 跨部門溝通 2015年5月12-13

43 安吉爾凈水 跨部門溝通與協(xié)作 2015年5月24  主講：劉成熙老師

44 周大福珠寶金行（重慶）有限公司 新生代員工溝通技巧 2015年7月20-21  主講：劉成熙老師

45 周大福珠寶金行（重慶）有限公司 新生代員工溝通管理技巧 2015年9月7-8  主講：劉成熙老師

46 廣東松下環(huán)境系統(tǒng)有限公司 跨部門溝通技巧 2015年11月5號(hào)

47 周大福珠寶金行有限公司西安辦事處 新生代員工溝通管理 2015年11月17-18日  主講：劉成熙老師

48 周大福珠寶金行有限公司鄭州辦事處 新生代員工溝通管理 2016年1月6-7日  主講：劉成熙老師

49 廣州大麥信息科技 80-90員工管理 2016年1月8-9日  主講：劉成熙老師

50 中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行貴州省分行 新生代領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)（80、90的管理） 2016年9月21號(hào)  主講：劉成熙老師

51 東莞農(nóng)商銀行運(yùn)營(yíng)管理部 80、90新生代員工管理 2017年8月30號(hào)

52 東莞農(nóng)商銀行運(yùn)營(yíng)管理部 80、90新生代員工管理 2017年8月31號(hào)

53 廣州醫(yī)藥有限公司 新生代95后員工管理 2017年9月24號(hào)  主講：劉成熙老師

54 廣州醫(yī)藥有限公司 新生代95后員工管理 2018年3月11號(hào)  主講：劉成熙老師

55 廣州醫(yī)藥有限公司 新生代95后員工管理 2021年1月9號(hào)  主講：劉成熙老師

臺(tái)灣劉成熙老師簡(jiǎn)要介紹及品牌知名度：

臺(tái)灣劉成熙老師曾是臺(tái)灣著名律師，擁有8年的律師生涯和7年的高管實(shí)戰(zhàn)管理(戰(zhàn)略及市場(chǎng)，以及人力資源)，15年管理咨詢與培訓(xùn)功底，全面深入了解兩岸三地企業(yè)特點(diǎn)（國(guó)企；私企；中資；外資企業(yè)）的全部營(yíng)運(yùn)，以國(guó)際化的培訓(xùn)理念，傳授學(xué)員實(shí)戰(zhàn)思路，透過(guò)突破習(xí)慣領(lǐng)域，用行動(dòng)學(xué)習(xí)的方法；讓學(xué)員成功突破心智模式，讓學(xué)員產(chǎn)生行動(dòng)帶領(lǐng)企業(yè)再創(chuàng)佳績(jī)）。他已悄然服務(wù)授課24家世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)，100余家中國(guó)五百?gòu)?qiáng)企業(yè)，1300多家中型企業(yè)，累計(jì)100000余企業(yè)中高管和精英學(xué)員，始終堅(jiān)持專業(yè)創(chuàng)造價(jià)值的服務(wù)理念，超高滿意度和客戶返聘率。

臺(tái)灣劉成熙老師品牌知名度：中華講師網(wǎng)管理領(lǐng)導(dǎo)類講師排名前5名以內(nèi)，綜合實(shí)時(shí)排名前15名以內(nèi)，總裁網(wǎng)博客點(diǎn)擊率人際全網(wǎng)前20名以內(nèi), 中國(guó)實(shí)戰(zhàn)派講師100強(qiáng)之一，臺(tái)灣講師內(nèi)地授課量前三甲，持續(xù)五年授課每年達(dá)到280天以上。

臺(tái)灣劉成熙老師近期授課成果快訊-事實(shí)勝于雄辯（精品課程）

TOP1-中高層管理干部管理技能提升MTP(累計(jì)上400天以上)；

TOP2-領(lǐng)導(dǎo)者之劍-問(wèn)題分析與決策（累計(jì)上250天以上）；

TOP3-高效管理溝通&跨部門溝通與協(xié)作（累計(jì)上250天以上）；

TOP4-打造高效團(tuán)隊(duì)（累計(jì)上200天以上）；TOP5-商務(wù)談判技巧（累計(jì)200天以上）

TOP6-LTP領(lǐng)導(dǎo)力課程（累計(jì)上210天以上）；高效執(zhí)行力（累計(jì)上160天以上）；

TOP7-創(chuàng)新思維訓(xùn)練（累計(jì)上200天以上）；金字塔原理邏輯思維&表達(dá)技巧（累計(jì)上340天以上）系統(tǒng)思考與創(chuàng)新應(yīng)用（累計(jì)180天以上）

TOP8-高效人士7個(gè)習(xí)慣（累計(jì)上140天以上）；TOP9-創(chuàng)新管理與變革之道（累計(jì)上150天以上）

TOP10-基于教練技術(shù)的輔導(dǎo)技巧&企業(yè)教練技術(shù)（累計(jì)130天以上）

TOP11-非人力資源經(jīng)理人的人力資源管理課程（累計(jì)100天以上）；卓越績(jī)效管理（累計(jì)120天以上）；

TOP12-簡(jiǎn)報(bào)與演講技巧，商務(wù)演講與呈現(xiàn)技巧（累計(jì)130天以上）

TOP13-TTT-內(nèi)部講師（初階中階高階累計(jì)180天以上）；課程開發(fā)與設(shè)計(jì)實(shí)戰(zhàn)（累計(jì)成功達(dá)百個(gè)課程）；

TOP14-高端客戶營(yíng)銷與溝通技巧（累計(jì)100天以上）

TOP15-市場(chǎng)營(yíng)銷與團(tuán)隊(duì)管控+大客戶銷售技巧（累計(jì)120天）高端客戶營(yíng)銷心理學(xué)（累計(jì)100天以上）

TOP16-績(jī)效面談與部屬培育系列（累計(jì)80天以上）工作計(jì)劃與目標(biāo)管理（累計(jì)120天以上）

TOP17-企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃與策略管理&年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)與策略規(guī)劃&戰(zhàn)略解碼&戰(zhàn)略思維（累計(jì)140天以上）

TOP18-突破習(xí)慣領(lǐng)域-打造組織再成長(zhǎng)的動(dòng)力；互聯(lián)網(wǎng)思維與戰(zhàn)略創(chuàng)新策略（累計(jì)70天以上）……眾多課程客戶續(xù)簽率非常高。

臺(tái)灣著名實(shí)戰(zhàn)管理培訓(xùn)專家劉成熙老師2020年迭代更新課

New-賦能領(lǐng)導(dǎo)力-互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的領(lǐng)導(dǎo)力法則（2天）

New-合作式思維-激活團(tuán)隊(duì)群體的智慧（2天）

New-跨部門協(xié)作-無(wú)邊界管理與群策群力（2天）

New-無(wú)邊界管理與高效組織協(xié)同技巧（2天）

New-行動(dòng)學(xué)習(xí)與群策群力問(wèn)題解決工作坊（2天）

New-突破習(xí)慣領(lǐng)域培訓(xùn)-打造組織再成長(zhǎng)的動(dòng)力（2天）

new-非職權(quán)影響力（2天）

new-洞察力-系統(tǒng)思考與創(chuàng)新應(yīng)用訓(xùn)練（2天）

New-LTP卓越領(lǐng)導(dǎo)力2.0版本（2天）

New-創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略（2天）

New-互聯(lián)網(wǎng)思維下的企業(yè)戰(zhàn)略創(chuàng)新策略（2天）

New-新時(shí)代互聯(lián)網(wǎng)思維與商業(yè)模式創(chuàng)新（2天）

New-基于BLM模式的戰(zhàn)略與執(zhí)行（2天）

New-戰(zhàn)略管理與策略規(guī)劃（2天）

New-企業(yè)戰(zhàn)略創(chuàng)新與變革（2天）

New-企業(yè)戰(zhàn)略思考（2天）

New-戰(zhàn)略解碼與執(zhí)行-工作坊（2天）

New-敏銳學(xué)習(xí)力-成就卓越領(lǐng)導(dǎo)者（2天）

New-卓越領(lǐng)導(dǎo)力的六項(xiàng)修煉（六維領(lǐng)導(dǎo)力）

臺(tái)灣劉成熙老師主要為十大行業(yè)提供培訓(xùn)-助理曾老師：

1.重大型國(guó)企及事業(yè)單位（國(guó)資委特大國(guó)企；公用事業(yè)單位；煙草局）

2.金融行業(yè)（銀行；證券；基金,信托，擔(dān)保）；

3.房地產(chǎn)開發(fā)與建筑行業(yè)（商業(yè)房地；住宅房地產(chǎn)；高端別墅）；

4.汽車制造與銷售行業(yè)（汽車制造商；汽車銷售商）

5.環(huán)保高新技術(shù)行業(yè)（新能源；新材料；節(jié)能產(chǎn)品）

6.重型機(jī)械設(shè)備行業(yè)（重型機(jī)械制造等等）

7.高科技電子制造業(yè)（電子制造，家電制造）

8.百貨集團(tuán)（商超連鎖）與物流業(yè)（百貨集團(tuán)；大型百貨廣場(chǎng)航空與物流業(yè)）

9.電信與電力運(yùn)營(yíng)商與設(shè)備制造行業(yè)（通信營(yíng)運(yùn)商；手機(jī)制造；各電力公司；電網(wǎng)公司；發(fā)電廠）

10.醫(yī)藥食品以及服裝化妝品行業(yè)（醫(yī)藥，食品，名牌服飾，化妝品，奢侈品，家紡行業(yè)）

11.備選行業(yè)（互聯(lián)網(wǎng)信息及傳媒產(chǎn)業(yè)，IT系統(tǒng)，互聯(lián)網(wǎng)信息及視頻提供商；電影技術(shù)與制造商；傳統(tǒng)出版及傳媒文化）以上行業(yè)我們授課經(jīng)驗(yàn)豐富；課程效果好，客戶續(xù)簽率非常高；

更多專業(yè)資料請(qǐng)網(wǎng)絡(luò)搜索“臺(tái)灣劉成熙”或“劉成熙”立即聯(lián)系助理曾老師，我們將為您提供更專業(yè)的服務(wù)。