黎友蕓資歷背景
學(xué)歷:臺灣清華大學(xué)工業(yè)工程系畢業(yè)
美國伊利諾大學(xué)MBA.1978 - 1980 生管/庫管/資材管理;1980 - 1982 工業(yè)工程師/廠物工程師/品管工程師/技術(shù)部工程師;1983 - 1985 生產(chǎn)線工程師/物流股長/生產(chǎn)線課長/品管課長;1985 - 1988 生產(chǎn)技術(shù)部課長/技術(shù)部課長/工程部課長/采購科長;1988 - 1990 生管部經(jīng)理/生產(chǎn)部經(jīng)理/品保經(jīng)理/工程部經(jīng)理/物流經(jīng)理;1990 - 1994 高級經(jīng)理;94年至今 管理咨詢、培訓(xùn)。擅長課程: 專門為企業(yè)實施ISO的體系及整廠經(jīng)營管理改善、企業(yè)資源管理/企業(yè)5S課程實務(wù)/生產(chǎn)及技術(shù)干部/現(xiàn)場班組長提升/成本降低/物流與供應(yīng)鏈管理/銷售信用管理/工業(yè)工程概論/現(xiàn)場合理化改善。
培訓(xùn)特色:突出實戰(zhàn)技巧與專業(yè)知識相結(jié)合特點,有豐富理論功底和基礎(chǔ),長期從事企業(yè)管理課程研究,并且具有院校派講師教育經(jīng)歷,對于云南中小企業(yè)的培訓(xùn)需求采納了先進地區(qū)培訓(xùn)講師的理論成果,廣泛深入接觸和實地考察企業(yè)后通過量身定制為企業(yè)設(shè)計管理培訓(xùn)課程。
培訓(xùn)業(yè)績:曾于臺灣福特六合汽車廠實施降低成本,合理化改善等工作;曾于臺塑/長榮/長庚等知名企業(yè)實施團隊合作,基層管理,團隊激勵,人力資源規(guī)劃等工作;對臺灣假日飯店,銀行等金融與服務(wù)性企業(yè)實施管理系統(tǒng)培訓(xùn)導(dǎo)入及實施、對臺灣多家知名物業(yè)管理公司實施管理系統(tǒng)培訓(xùn)導(dǎo)入及實施;于廣東盛淵電子,衡大彈簧,三力機電,運機塑料等公司實施流程再造;于上??酥兯芰?三共模具,無錫無線電等企業(yè)實施ISO9000及14000導(dǎo)入及實施;對上海軟件公司(沙迪克,萬申,亞士第)實施ISO-9000系統(tǒng)培訓(xùn)及ERP導(dǎo)入及實施;對上海黃埔區(qū)中心醫(yī)院,松江婦幼醫(yī)院,內(nèi)蒙包鋼醫(yī)院實施ISO-9000系統(tǒng)培訓(xùn)導(dǎo)入及實施;上海多家知名企業(yè),包含物流,醫(yī)療器械,食品生產(chǎn)與酒店實施管理系統(tǒng)培訓(xùn)導(dǎo)入及實施、;上海NEC/TOTO/西門子等實施ISO-9000/14001/OHSAS18001系統(tǒng)培訓(xùn)導(dǎo)入及實施;輔導(dǎo)上海海灣電子及先進半導(dǎo)體通過QS-9000及ERP。