講師：譚小芳 企業(yè)中層管理者領(lǐng)導(dǎo)力提升培訓(xùn)課程有哪些？ 企業(yè)中層管理者領(lǐng)導(dǎo)力提升培訓(xùn)培訓(xùn)講師有哪些？ 企業(yè)中層管理者領(lǐng)導(dǎo)力提升培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)師哪位最權(quán)威？ 企業(yè)中層管理者領(lǐng)導(dǎo)力提升培訓(xùn)方面培訓(xùn)講師哪里找？ 國(guó)內(nèi)最知名的企業(yè)中層管理者領(lǐng)導(dǎo)力提升培訓(xùn)培訓(xùn)師是哪位？ 培訓(xùn)時(shí)間：2天 培訓(xùn)地點(diǎn)：客戶自定 培訓(xùn)對(duì)象：制造業(yè)企業(yè)總經(jīng)理、副總經(jīng)理、生產(chǎn)總監(jiān)、供應(yīng)鏈總監(jiān)、精益/生產(chǎn)經(jīng)理、物流經(jīng)理、采購(gòu)經(jīng)理、質(zhì)量經(jīng)理、物料經(jīng)理、制造經(jīng)理、供應(yīng)商等（本課程尤其適合制造業(yè)企業(yè)全體干部集體參會(huì)、思考、研討本企業(yè)的生產(chǎn)浪費(fèi)、JIT、庫(kù)存、資金周轉(zhuǎn)率、縮短生產(chǎn)周期等相關(guān)問(wèn)題，召開(kāi)會(huì)后會(huì)，效果極佳）。 文化產(chǎn)業(yè)培訓(xùn)目標(biāo)： 系統(tǒng)課程，全面學(xué)習(xí)　　學(xué)用結(jié)合，切實(shí)提高 超越自身，再造卓越　　集聚精英，廣結(jié)朋友 文化產(chǎn)業(yè)課程特色 1.全面的知識(shí)結(jié)構(gòu)，全新的投資理念 　　課程內(nèi)容本著提高實(shí)戰(zhàn)能力的要求，在增強(qiáng)對(duì)產(chǎn)業(yè)政策理解同時(shí)，提升資本運(yùn)作操作技能，還精選了工商管理的核心知識(shí)，結(jié)合大量實(shí)際案例，系統(tǒng)提升學(xué)員經(jīng)營(yíng)管理能力。培養(yǎng) “最高質(zhì)量、最低成本、最短交期”和“改善無(wú)止境”的精益生產(chǎn)理念； 　　學(xué)習(xí)豐田屋結(jié)構(gòu)，了解精益生產(chǎn)的兩大支柱； 　　了解每個(gè)“精益生產(chǎn)”工具的好處與收益，并運(yùn)用精益工具改進(jìn)工作； 　　明確企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)中的七大浪費(fèi)，并持續(xù)消除浪費(fèi)； 　　能區(qū)別增值和非增值工作； 　　能進(jìn)行精益生產(chǎn)體系審核改進(jìn)工作； 　　學(xué)會(huì)利用生產(chǎn)過(guò)程中的設(shè)計(jì)、管理改進(jìn)等方法，提高企業(yè)盈利能力。 培訓(xùn)背景： ——?dú)g迎進(jìn)入著名企管專(zhuān)家譚小芳老師的《企業(yè)中層管理者領(lǐng)導(dǎo)力提升培訓(xùn)》課程您將學(xué)習(xí)到:包括營(yíng)銷(xiāo)原理、市場(chǎng)調(diào)研、需求分析、營(yíng)銷(xiāo)組合、國(guó)際營(yíng)銷(xiāo)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的新領(lǐng)域與新概念等市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)理論、策略和方法。 【文化產(chǎn)業(yè)——課程安排】 課程對(duì)象：制造業(yè)企業(yè)總經(jīng)理、 副總經(jīng)理、 生產(chǎn)總監(jiān)、 供應(yīng)鏈總監(jiān)、 精益/生產(chǎn)經(jīng)理、 物流經(jīng)理、 采購(gòu)經(jīng)理、財(cái)務(wù)經(jīng)理等（本課程尤其適合制造業(yè)企業(yè)全體干部集體參會(huì)、思考、研討本企業(yè)的生產(chǎn)浪費(fèi)、JIT、庫(kù)存、資金周轉(zhuǎn)率、縮短生產(chǎn)周期等相關(guān)問(wèn)題，召開(kāi)會(huì)后會(huì)，效果極佳）。 課程背景：隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)全球化進(jìn)程的推進(jìn)，中國(guó)產(chǎn)品基于低人力成本和高關(guān)稅壁壘的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)正逐漸消失，粗放式的生產(chǎn)管理越來(lái)越難以適應(yīng)未來(lái)競(jìng)爭(zhēng)的需要，全球企業(yè)在相互激烈的競(jìng)爭(zhēng)中進(jìn)入微利時(shí)代。 中國(guó)制造企業(yè)面臨薄利威脅：包括人工、原料和稅收在內(nèi)的各種運(yùn)營(yíng)成本大幅度上升，而銷(xiāo)售市場(chǎng)又面臨激烈的價(jià)格廝殺，處境日益艱難。中國(guó)制造企業(yè)成本浪費(fèi)空間巨大：產(chǎn)能、效率損失高達(dá)50％以上，原材料和期間費(fèi)用浪費(fèi)至少在10％－20％之間。本次課程，借鑒日本、美國(guó)、新加坡、臺(tái)灣等地企業(yè)十多年成本壓縮、成本合理化運(yùn)動(dòng)的成功經(jīng)驗(yàn)，指導(dǎo)中國(guó)制造企業(yè)從成本發(fā)生的源頭入手，運(yùn)用先進(jìn)理念和工具，持續(xù)不斷地壓縮不合理成本，最終實(shí)現(xiàn)全面成本管理。 課程目的：正確理解成本的內(nèi)涵，進(jìn)而理解浪費(fèi)為何產(chǎn)生 ? 明確成本控制的方向與目標(biāo)，并學(xué)習(xí)制定有效行動(dòng)計(jì)劃以保證成本管理的效果 ? 掌握費(fèi)用發(fā)生源（制造、采購(gòu)、研發(fā)等部門(mén)）及供應(yīng)商的成本管理方法，實(shí)現(xiàn)有效成本控制 課程收益：全新視角認(rèn)知成本浪費(fèi) ? 了解“成本壓縮”的框架和原理 ? 系統(tǒng)認(rèn)知企業(yè)成本浪費(fèi)現(xiàn)象和根源 ? 掌握全新的成本管理理念，實(shí)現(xiàn)觀念突破 ? 掌握企業(yè)“成本壓縮”組織管理運(yùn)作體系設(shè)計(jì) ? 了解企業(yè)開(kāi)展“成本壓縮”活動(dòng)的一些常用工具 課程特色：講授、小組討論、案例分析、錄像、練習(xí)、模擬演練、啟發(fā)式、互動(dòng)式教學(xué) 課程大綱： 一、領(lǐng)導(dǎo)者想的和你不一定相同 1.領(lǐng)導(dǎo)者 2.你的想法 3.領(lǐng)導(dǎo)者和你想法的差異 二、司機(jī)和乘客有何不同 1.司機(jī) 2.乘客 3.有何不同 三、牡羊者如何管理羊群 1.了解自己的羊群 2.發(fā)現(xiàn)羊群的特點(diǎn) 3.幫助你的羊認(rèn)得你 4.把你的草場(chǎng)弄安全 5.指引方向的牧杖 6.用來(lái)糾正的牧棒 7.牧羊者的心 四、優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)者的行為特質(zhì) 1.了解下屬心中的優(yōu)先順序 2.目的與目標(biāo)的差異 3.常問(wèn)自己五年后在做什么（案例研討） 4.從目標(biāo)達(dá)成日逆推回去，擬定計(jì)劃 5.改變與機(jī)會(huì)在一念之間 6.別為小事抓狂 7.關(guān)懷下屬四大要點(diǎn) 8.委派工作時(shí)的要點(diǎn) 9.灌輸理念的四個(gè)步驟 流程管理：勇敢者的游戲！ 流程管理培訓(xùn)經(jīng)典案例榜單TOP10 分享：流程管理的3c標(biāo)準(zhǔn)與4d理論 第二部分 領(lǐng)導(dǎo)者的行為 　　學(xué)習(xí)目標(biāo)：領(lǐng)導(dǎo)者的行為，理所當(dāng)然地成為組織的示范與規(guī)模。領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有過(guò)硬的管理技能，難以服人。管理技能的培養(yǎng)，切忌眼高手低，從基層做起從最簡(jiǎn)單的做起，這樣升上來(lái)的領(lǐng)導(dǎo)位置最穩(wěn)最牢，技術(shù)精湛加之優(yōu)秀的管理經(jīng)驗(yàn)，會(huì)成為真正高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)人員。 一、領(lǐng)導(dǎo)者行為分析 1.問(wèn)卷調(diào)研 2.分析與說(shuō)明 二、領(lǐng)導(dǎo)者的職責(zé) 1.企業(yè)成功的七大要素 2.工作上的問(wèn)題 3.領(lǐng)導(dǎo)者的七大職責(zé) 4.領(lǐng)導(dǎo)力的七大品質(zhì) 三、領(lǐng)導(dǎo)者360度自我分析（問(wèn)卷） 四、管理者的職責(zé) 1.管理者的七大職責(zé) 討論：企業(yè)流程管理的八面金剛 案例：一次失敗的流程管理培訓(xùn)案例 分組：如何打通企業(yè)流程管理的任督二脈？ 第三部分 領(lǐng)導(dǎo)者的管理技巧 一、與其挑剔我，不如幫我得A的績(jī)效管理 二、如何雇用和留住優(yōu)秀人才（案例研討） 三、如何管理好你的團(tuán)隊(duì) 四、如何做好激勵(lì)的工作（實(shí)戰(zhàn)模擬） 五、經(jīng)理人的人際溝通藝術(shù)（實(shí)戰(zhàn)模擬） 六、經(jīng)理人的時(shí)間管理藝術(shù) 分享：流程管理內(nèi)訓(xùn)的三種武器 流程管理實(shí)戰(zhàn)密碼:策略?技巧?案例 流程管理培訓(xùn)的知識(shí)、方法、工具與案例大全 第四部分 領(lǐng)導(dǎo)者的學(xué)習(xí)模式 　　學(xué)習(xí)目標(biāo)：所謂人無(wú)完人，領(lǐng)導(dǎo)者自身也有很多缺點(diǎn)不足，向別人學(xué)習(xí)是提升自己的最佳途徑，真正的領(lǐng)導(dǎo)者要求集百家之長(zhǎng)，所以肯定不能不向別人學(xué)習(xí)；真正的領(lǐng)導(dǎo)者還必須是一個(gè)高明的決策者，如果人云亦云，沒(méi)有自己的判斷，決策，那很容易失敗，別人的意見(jiàn)，只是借鑒，決策要基于自己對(duì)全局的把握；從別人身上學(xué)到的東西要融會(huì)貫通，保持自己特色，這樣才算是真正的領(lǐng)導(dǎo)者。 一、如何與書(shū)為伍 二、獲得財(cái)富的訣竅（案例研討） 三、如何通過(guò)理財(cái)幫助生涯規(guī)劃 四、如何善用科技的力量 五、如何擁有領(lǐng)導(dǎo)者豐富的人脈存折 六、如何擁有領(lǐng)導(dǎo)者健康的身體 七、如何擁有領(lǐng)導(dǎo)者的世界觀 八、如何實(shí)踐領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任 流程管理：勇敢者的游戲！ 流程管理培訓(xùn)經(jīng)典案例榜單TOP10 分享：流程管理的3c標(biāo)準(zhǔn)與4d理論 企業(yè)中層管理者領(lǐng)導(dǎo)力提升培訓(xùn)總結(jié)