中國(guó)勞資關(guān)系研究院報(bào)道：

   2016年8月19日，時(shí)隔一年，廣東省通信產(chǎn)業(yè)服務(wù)有限公司再次盛邀梁偉權(quán)老師培訓(xùn)課程。繼上次培訓(xùn)勞動(dòng)合同法課程后，客戶(hù)對(duì)梁老師頗為贊賞，因此又再邀請(qǐng)梁老師為其培訓(xùn)“部門(mén)經(jīng)理必備的勞動(dòng)法律常識(shí)與風(fēng)險(xiǎn)防范策略”。

   在日常的員工管理中，部門(mén)經(jīng)理才是與員工發(fā)生最多接觸的，往往是勞動(dòng)爭(zhēng)議的第一道關(guān)卡，這從客觀上就要求部門(mén)經(jīng)理要掌握一些基本的勞動(dòng)法律法規(guī)常識(shí)，配合人力資源部有效預(yù)防勞動(dòng)用工法律風(fēng)險(xiǎn)，促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)定和諧發(fā)展。

   在課堂上，梁老師用許多生動(dòng)實(shí)際的案例，同時(shí)分享了以客戶(hù)所在地點(diǎn)廣東、廣州等地的勞動(dòng)仲裁審判傾向，教導(dǎo)部門(mén)經(jīng)理如何有效收集證據(jù)和化解不必要的勞動(dòng)爭(zhēng)議。