蓋烈夫圓滿結(jié)束玉林供電局培訓 本站消息8月30-9月2日，培訓導師蓋烈夫應玉林供電局的邀請，為該局40名企業(yè)內(nèi)部兼職培訓師做了為期四天的顧問式專題培訓，課題是《兼職培訓師如何開發(fā)培訓課件》。蓋烈夫的培訓受到主辦方和學員們的熱烈歡迎和高度好評。 玉林供電局的兼職培訓師隊伍由高中基層領導和專責人員組成，他們都是技術業(yè)務的精英，都是思想素質(zhì)的典型，同時具有較高的文化修養(yǎng)和培訓師的潛質(zhì)。為了提高他們做培訓師的技能，尤其是開發(fā)培訓課件的技能，該局專門組織了這次培訓。 蓋烈夫在培訓中緊密聯(lián)系企業(yè)實際，結(jié)合自己近二十年的心得經(jīng)驗，在基于調(diào)研的基礎上進行培訓，使學員們耳目一新，收益巨大。有學員說：“蓋老師的培訓是我聽到的最好的培訓?！鄙w烈夫老師也一直在深受感動的過程中。很多學員晚上上班，白天照樣參加培訓。學員文燦，在一夜之間就準確地下達了118道限電令，整整一夜沒有合眼。第二天依然情緒飽滿地參加培訓。班長黃光勇連日來感冒，他帶著病吃著藥參加學習，一天也沒休息。林科、鐘一鍵等人晚上搶修線路事故，半天照樣出現(xiàn)在課堂中。某分局梁副局長在繁忙的工作狀態(tài)下依然天天參加培訓。某部門梁書記不但積極參與小組討論，還親自動手按照老師的要求寫出案例與大家分享。蓋烈夫說：“我是在天天被學員事跡感動中講課的！” 蓋烈夫此次培訓的主要內(nèi)容有： 第一講：培訓中的主要問題表現(xiàn) 第二講：培訓類型以及課程開發(fā) 第三講：兼職培訓師的案例開發(fā) 第四講：客戶需求的分析與應對 第五講：開發(fā)課件要把好十道關 第六講：培訓大綱和PPT的制作。