東漢末年的三國。是一個動蕩的時代，以曹操、劉備、孫權(quán)為代表的魏、蜀、吳三家，為爭奪天下，展開了一場生死大搏斗?！叭艚ǚ浅Ｖ?，必待非常之人”。三國的創(chuàng)立者都知道人才對他們功業(yè)的極端重要，他們在爭奪人才
在人的一生中，有些事是我們自己可以掌控的，如果能把握機會，我們就能擁有更多的成功機會。 一、你的行動。你如何行動，是你自己的事情，你可以選擇做也可以不做，但你都要為自己的選擇負責。 二、你說的話。同樣
唐太宗乃一代明君，創(chuàng)立了令后世最為敬仰的迷人時代“貞觀之治”， 這個時代是：同心同德的君臣關(guān)系、理智成熟的執(zhí)政方針、人人胸懷天下的豐沛氣概、莫以善小不為的主流價值觀。以致于后世君王紛紛效仿，但遺憾的是
領(lǐng)導法則1：企業(yè)不是價格、品質(zhì)和服務(wù)的競爭，而是人才的競爭。 領(lǐng)導法則2：人才的競爭是決定成敗的關(guān)鍵 。 領(lǐng)導法則3：最好的人才是昂貴的，但同時也是免費的。 ●1：50定律 領(lǐng)導法則4：看企業(yè)有什么樣
儒家思想 也稱為儒教或儒學，由孔子（公元前551-公元前479年，名丘，字仲尼，春秋時期魯國人）創(chuàng)立，最初指的是司儀，后來逐步發(fā)展為以尊卑等級的仁為核心的思想體系，儒家的學說簡稱儒學，是中國影響最大
1)信息收集難 管理就是決策，決策的依據(jù)是適量的信息，這是管理學原理所揭示的道理。•企業(yè)管理中最復雜的決策是戰(zhàn)略決策，它需要收集政治、經(jīng)濟、社會、文化等一般外部環(huán)境方面的信息、行業(yè)信息、競
管理的核心是什么？ 管理的核心是什么？ 1，管理的核心是實現(xiàn)組織目標。 2，管理的核心是現(xiàn)代財務(wù)管理。 3，管理的核心是提高組織的效率。 4，管理的核心是建立有效的團隊。 5，管理的核心是戰(zhàn)略的制訂。
在人際關(guān)系與心理溝通中，有一項最簡單、但卻很有效的溝通技巧那就是微笑。微笑是一種極具感染力的交際語言，不但能很快縮短你和他人的距離，并且還能傳情達意。當然，微笑看似簡單，但也需要講究一定的技巧。 首先
我們每個人獲得快樂的方法都不同。我們的激情，期望，生活經(jīng)歷，甚至性格都會影響我們的快樂程度。有些人在工作中找到快樂，有些人在婚姻或親密的關(guān)系中找到自己的快樂。 不管你自己是如何定義快樂的，這里有些萬能
八條秘訣，自然有個快樂的人生。 1．沒有人是完美的。必須承認自己的弱點，并樂意接受別人的建議、幫助和忠告，只要你勇于承認自己需要幫助，成功必然在望。 2．從挫折中吸取教訓。在面對失敗或挫折時所抱的態(tài)度
浙公網(wǎng)安備 33010802003509號
杭州講師網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
