《從校園人到企業(yè)人》培訓(xùn)提綱 主講老師: 高曉 課程受眾: 剛走上工作崗位兩年內(nèi)的大學(xué)生，需要提升職業(yè)心態(tài)的員工 課程時(shí)間: 1-2天 授課方式: 理論講解＋案例體驗(yàn)＋提問(wèn)互動(dòng)＋錄像觀賞＋角色扮演＋分組討論＋精彩點(diǎn)評(píng) 授課特色: 氣氛活躍互動(dòng)，內(nèi)容啟發(fā)頓悟，方法實(shí)用可操，設(shè)自由問(wèn)答時(shí)間解決實(shí)際困惑 課程背景： 大學(xué)生最初踏入職場(chǎng)，會(huì)出現(xiàn)很多問(wèn)題：  由于缺乏明確的人生規(guī)劃而感到迷茫困惑；  由于不適應(yīng)職場(chǎng)規(guī)則而導(dǎo)致人際關(guān)系不理想，自信心受挫；  由于個(gè)人英雄主義，缺乏團(tuán)隊(duì)精神而導(dǎo)致很難融入團(tuán)隊(duì)；  很多人表現(xiàn)出：峙才孤傲，夸夸其談，眼高手低，心氣浮躁；  沮喪之余，不反求諸己，自我檢討，反而頻繁跳槽，給企業(yè)和個(gè)人都帶來(lái)?yè)p失。 對(duì)于一個(gè)大學(xué)生來(lái)說(shuō)，從校園到社會(huì)，是人生的一個(gè)重大轉(zhuǎn)折，能否順利實(shí)現(xiàn)這個(gè)過(guò)渡，直接關(guān)系到大學(xué)生自信心的建立以及在未來(lái)職業(yè)生涯中的成長(zhǎng)速度。對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，關(guān)系到能否在最短的時(shí)間內(nèi)，讓大學(xué)生成為企業(yè)的有用之才，為企業(yè)創(chuàng)造業(yè)績(jī)，作出貢獻(xiàn)，讓大學(xué)生快速?gòu)钠髽I(yè)的人力成本轉(zhuǎn)變?yōu)槠髽I(yè)的人力資本。 世界500強(qiáng)等優(yōu)秀企業(yè)也早已把《從校園人到企業(yè)人》作為新進(jìn)大學(xué)生的必修課。 課程收獲: 通過(guò)培訓(xùn)，可以幫助剛剛走入職場(chǎng)的大學(xué)生： 1.解除困惑，少走彎路，少付代價(jià)，樹(shù)立信心，快速實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換； 2.明確人生目標(biāo)，做好職業(yè)規(guī)劃，把個(gè)人目標(biāo)融入到企業(yè)目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)共贏； 3.調(diào)整心態(tài)，改變意識(shí)，謙卑務(wù)實(shí)，培養(yǎng)合作精神，快速融入團(tuán)隊(duì)； 4.培養(yǎng)職業(yè)精神，注意職業(yè)形象，成為新一代優(yōu)秀的企業(yè)人。 授課特色： 1.深諳大學(xué)生心態(tài)：多年活躍在大學(xué)和企業(yè)里做就業(yè)指導(dǎo)，能準(zhǔn)確把握大學(xué)生心態(tài)； 2.職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)豐富：從事企業(yè)高層管理多年，深知企業(yè)需要什么樣的人才； 3.親和力強(qiáng)：具女性講師特有的敏銳洞察、親和愛(ài)心，人生哲理，娓娓道來(lái)； 4.心理學(xué)功底深：多年研修心理學(xué)，準(zhǔn)確找到關(guān)鍵點(diǎn)，人生指點(diǎn)，讓人終生受益； 課程大綱： 第一部分 從校園到社會(huì)的跨越 1.企業(yè)和學(xué)校的四大不同點(diǎn) 2.企業(yè)最歡迎什么樣的大學(xué)生 3.初入職場(chǎng)十大困惑分析 4.案例討論：新員工珊珊剛進(jìn)公司一個(gè)月就離職的現(xiàn)象分析 第二部分 初入職場(chǎng)四個(gè)意識(shí)的轉(zhuǎn)變 1.個(gè)人導(dǎo)向到團(tuán)隊(duì)導(dǎo)向：放下個(gè)人英雄，尋求團(tuán)隊(duì)合作，在共贏中實(shí)現(xiàn)自己； 2.情感導(dǎo)向到職業(yè)導(dǎo)向：放下個(gè)人情緒，聚焦團(tuán)隊(duì)目標(biāo)，樹(shù)立職業(yè)形象； 3.成長(zhǎng)導(dǎo)向到責(zé)任導(dǎo)向：放下“小我”，主動(dòng)承擔(dān)團(tuán)隊(duì)責(zé)任，在責(zé)任中成長(zhǎng)； 4.思維導(dǎo)向到行為導(dǎo)向：放下“光說(shuō)不練”，快速行動(dòng)，在行動(dòng)中尋找有效方法。 第三部分 人在職場(chǎng)應(yīng)該具備的心態(tài) 1.正面積極：面對(duì)挫折，絕不抱怨，迎接挑戰(zhàn)，在不斷的挑戰(zhàn)中成長(zhǎng)自己； 2.空杯學(xué)習(xí)：學(xué)歷不等于學(xué)習(xí)力，社會(huì)上考驗(yàn)的是學(xué)習(xí)力； 3.主動(dòng)負(fù)責(zé)：一個(gè)人能負(fù)多大的責(zé)任，就能成就多大的事業(yè)； 4.合作共贏：你能和多少人合作，和什么樣的人合作，決定了你的成就有多大； 5.樹(shù)立人生目標(biāo)：明確的人生目標(biāo)，能讓你利用一切資源、一切機(jī)會(huì)去實(shí)現(xiàn)它。 第四部分 人在職場(chǎng)應(yīng)該懂得的禮儀 1.基本職業(yè)形象 2.基本辦公室禮儀 3.與領(lǐng)導(dǎo)或同事溝通禮儀 4.拜訪或接待客戶禮儀 5.會(huì)議發(fā)言禮儀