這一條是講領(lǐng)導(dǎo)力。因?yàn)楣芾硪彩枪ぷ鞣止さ男枰?，組織會(huì)為管理者授予一定的職權(quán)，這些職權(quán)是管理者順利完成組織下派任務(wù)的必備條件，但絕對(duì)不是全部。如果管理者僅僅依靠管理崗位所賦予的職權(quán)管理的話，就說(shuō)明這個(gè)職位換任何人都能干好！還有一個(gè)重要的問(wèn)題是，僅憑崗位所賦予的職權(quán)管理下屬的管理者一旦從管理的崗位走下來(lái)，他就不知所措了。