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文釗飛 2019年度中國200強講師
內容電商產業(yè)推動者,新零售研究實踐者。
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文釗飛:培訓師推廣
2016-01-20 91131
首先明確一個概念,當培訓師不是像大家想的那樣隨便的大把賺錢,其實當培訓師是很辛苦的一個職業(yè),當然也更有挑戰(zhàn)。這邊上完課,馬上又趕飛機到另外一個城市,不管有多辛苦必須馬上調整狀態(tài)給學生上課,而且還要符合客戶的胃口,客戶需要你包裝成華僑,你就是華僑,希望你是經理人,你就是經理人。有的時候覺得當培訓師就是高級的“三陪”一樣。那么當好一個培訓師需要哪些基本素質呢?我覺得必須具備以下幾點:一、很好的行業(yè)經驗二、學習能力三、講師的職業(yè)操守四、自我營銷技能五、很好的體力。
 
要想做自由講師和自己創(chuàng)業(yè)史一樣的,要把機會成本考慮進去。比如我不做自由講師,去一個企業(yè)當個職業(yè)經理人,按照目前情況可以拿30萬年薪,再加上平時周末上上課就有20萬左右。那么如果出來做自由講師還是只能拿到30萬元的話,那么從收益角度來說就是虧大了。所以出來當自由講師就要多開發(fā)下自己講課的渠道,進行自我營銷,保證自己有更多的機會等著你,而不是有課就上沒有就無所謂的狀況。那么講師如果自我營銷呢?
 
一、點擊率高的培訓平臺擁有自己的空間
 
點擊率高的培訓平臺就是指類似中華講師網這樣的網站,從我個人的角度來說自從和中華講師網合作以后,我的課程量增加了一倍,因為輸入我的名字就可以再搜索引擎上看到我的報道,而且這里還公開了老師的聯(lián)系方式,這樣就可以很好的推廣自己,中華講師網會把老師按照行業(yè)和授課領域進行劃分,可以讓其他咨詢公司很容易找到合適的老師,而且這些對于老師來說都是免費的。
 
二、錄制視頻課程
 
      在平時上課的時候一定要錄制個人視頻,因為這樣在你下一次和企業(yè)簽約的時候是非常好的證據,節(jié)省了大家的時間。現(xiàn)在很多的企業(yè)和機構在選擇培訓師合作的時候都要求看看老師的授課視頻片段。而現(xiàn)在優(yōu)酷、土豆、新浪等也很方便上傳。 
三、電話營銷自己 
 做個銷售的人都知道電話營銷是最基本的銷售技巧,投資小回報高。其實老師們也需要電話營銷推廣自己的,不要認為自己多優(yōu)秀就不用推廣了,其實所有大牌老師都是做推廣的,有的干脆就自己找個員工,天天電話和郵件推廣自己,其實這樣的效果是非常好的,可能一天推廣了100家,最后只有5個合作了,但是至少有30家記住了有這么一個老師,暫時不合作是沒有合適課程,如果電話聯(lián)系后,再發(fā)視頻給對方,那么離下次合作就不遠了,如果你找到很專業(yè)規(guī)模又大的公司,簽約后你就不愁沒有課上了。
 
四、多參加講師圈活動
 
  其實任何行業(yè)都有自己的圈子,培訓師行業(yè)也有,目前上海有個培訓師吧友會,里邊的老師們經常聚會,如果大家心態(tài)都比較好的話相互推薦,其實是相互提升的過程,做培訓師的一定要相互尊敬和推薦,而不是相互排擠其實好的老師永遠是缺的。多多參加這樣的活動對于宣傳自己是很有幫助的,不要忘了這個圈子里的人都是“說”客。
 
五、與行業(yè)內有實力的培訓公司簽約
 
最后就是一定要和有實力的咨詢公司簽約,第一專業(yè)的咨詢公司比較專業(yè),比如說廣州的沃維(在全國做移動培訓的領跑者)吧,從選擇老師到服務客戶都比較專業(yè),每次課程不僅僅有助教安排,同時還有一個項目經理全程安排前期調研及培訓效果反饋等工作,老師們就只要好好講課就好了。如果一個老師能和兩家類似的公司合作,那估計你就成了空中飛人了。所以想找到這樣的公司合作就必須先修煉自己的內功,然后就是做好之前幾點,那么離你與這些公司簽約機不遠了。
 
       總之,培訓行業(yè)不是誰想進來分一杯羹就可以的,那些受人敬仰的老師們都是經過了多年的修煉才可以的,希望能給年輕的培訓師一點分享.
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