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宋聯(lián)可:宋聯(lián)可老師為世界第一光伏企業(yè)-保利協(xié)鑫光伏秋季班講授《人力資源管理心理學》第二次課程
2016-01-20 4085
客戶:保利協(xié)鑫光伏秋季班 地點:江蘇省 - 蘇州 時間:2014/10/10 0:00:00 本次課程是為保利協(xié)鑫光伏秋季班講授的第二次《人力資源管理心理學》課程,為期3天,本課程總上課天數(shù)5天,分兩次上完。 本次的課程非常順利,宋老師很敬業(yè)、專業(yè),并結(jié)合理論,互動等方法幫助學員理解與領會人力資源管理中的心理學應用知識,課程惟妙惟肖,生動。 部分學員評價: 1、對未來團隊管理,績效考評有很好的指導意義,而且對心理學的理論,方法有一定了解掌握,在實際工作中可以引用一些方法去完善考核,激勵管理 2、通過本門課程的培訓,不僅對人力資源有了個系統(tǒng)的了解, 3、績效考核方面知識對實際工作有所幫助。 4、通過本次培訓學習了如何使用績效考核方法(如合理設計考核目標)來激勵員工的工作積極性。 5、學到招聘技巧,培訓選擇考核的種類方法,能運用到日后的考核工作中。 6、對人力資源部的工作有了初步的了解,可以把學到的激勵績效考核等知識更好的應用于實際生活中。 7、本次內(nèi)容對培訓有一個更全面的指引,了解了多種培訓方式,計劃:對現(xiàn)在的培訓,完善培訓,加大行為模擬,計劃在八月份開始。 8、培訓和績效考核相關的知識對我很有幫助,一些工具可以再會后工作中嘗試運用。 9、培訓方法和績效考核方式的學習對實際工作是有指導用的。 10、人力資源相關的內(nèi)容相當詳細的學習了解,收益很多。
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