《浴火鳳凰成長訓練》是一種集心理學、管理學為一體的團體輔導活動。依據(jù)具體情況而定，訓練一般持續(xù)一至五天不等。由專業(yè)講師以教練式教學模式為主，調(diào)動參訓全員積極參與。通過極具創(chuàng)意卻簡單易行的活動引出對人生、對工作、對事業(yè)、生活等觀點的分享。以期達到幫助學員成為全新的、有企圖心的、受歡迎的、有影響力和親和力，勇于迎接挑戰(zhàn)，協(xié)助他人成功的人。 【課程目的】 1.發(fā)現(xiàn)、解析自己人格模式的優(yōu)點與盲點，突破心理障礙。 2.自我省思，包容他人，信任他人，完善團隊與客戶的人際關(guān)系，健全組織發(fā)展，拓展業(yè)務網(wǎng)絡。 3.掌握團隊協(xié)作技巧，營造團隊氣氛，增強團隊凝聚力。 4.成為全新的、有企圖心的、受歡迎的、有影響力和親和力，勇于迎接挑戰(zhàn)，協(xié)助他人成功的人。 【授課大綱】 第一部分：觀念一變天地寬 第二部分：浴火鳳凰團隊成長訓練 【授課對象】企業(yè)家、公務員、職業(yè)經(jīng)理人、講師、培訓師、銷售經(jīng)理、銷售人員、HR、心理咨詢 師、教師、新員工等各人群 【授課時間】一到五天不等，具體時間根據(jù)企業(yè)來定 【授課形式】測評講授、互動、分組討論、現(xiàn)場體驗、訓練活動 【備注】 1.請參訓學員在上課時穿運動服或便裝，穿運動鞋或休閑鞋，學員不準穿拖鞋、背心，女生嚴禁穿裙子和高跟鞋。 2.請?zhí)崆白寣W員在培訓前，通過掃描二維碼（講師簡介里有附上二維碼圖）或者加入“卓越五星人格”公共平臺的形式，先行在線測評自己的人格模式，并保 存以備課程使用。