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程龍:說(shuō)話讓人舒服方法
2016-01-20 7639

 

第一:“我說(shuō)明白了嗎?”

辦公室很多人在交流工作,布置任務(wù)的時(shí)候,每說(shuō)完一段時(shí)一般都會(huì)說(shuō)一句:“你懂了嗎?”或者“明白了嗎?”這是一個(gè)壞習(xí)慣。有的人甚至說(shuō)一句話,后面跟一句,“懂了嗎”、“明白了嗎”、“知道了嗎”、“對(duì)嗎”。更顯得不夠得體,要糾正過(guò)來(lái)。正確的應(yīng)該問(wèn):“我說(shuō)清楚了嗎?”“我說(shuō)明白了嗎?”被問(wèn)的對(duì)方如果明白,會(huì)回答:“我聽(tīng)懂了?!边@樣就會(huì)非常融洽和諧。

第二:“如果……會(huì)怎樣”

向別人提要求的時(shí)候,如果不是緊急情況,不是重大情況,可以考慮使用“如果”。能夠比較委婉,也能夠使提出要求的人自己有回旋的余地。

第三:“可能是……”。

糾正別人信息錯(cuò)誤的時(shí)候,要用“可能”

第四:反駁他人之前要用肯定句

有時(shí)我們會(huì)面對(duì)不同的工作意見(jiàn),需要我們表達(dá)相反的意見(jiàn),甚至要明確糾正對(duì)方認(rèn)為正確的看法。在糾正或反駁對(duì)方之前,要先肯定對(duì)方。比如:“你很認(rèn)真地思考了這個(gè)問(wèn)題,但是我要告訴你,你思考的方向,可能有些偏差……”“你的想法很有特點(diǎn),但你忽略了一些情況,所以影響了你的結(jié)論……”“你很負(fù)責(zé)任,但是你只想到了事情的一面……”“你的勇氣可嘉,敢于提出自己的不同見(jiàn)解,但是你的看法可能忽視了……”

能寫(xiě)出十個(gè)以上糾正或反駁別人意見(jiàn)之前的肯定用語(yǔ),就能在實(shí)際談話時(shí)熟練使用好

第五:順接不逆接

順接,是指對(duì)話的情緒自然和諧,平靜地理解對(duì)方,友好地回應(yīng)對(duì)方。逆接,是指話語(yǔ)中包含著潛在的、甚至明顯的抵觸和對(duì)立情緒。在人與人的交往中,有效地溝通在于順接不逆接。這些說(shuō)起來(lái)簡(jiǎn)單,真正做起來(lái)并非容易之事。如果友好地問(wèn)某人吃飯了嗎,他回答:“我干嘛不吃飯?”這就是典型的逆接話語(yǔ)。我們?cè)谌粘?duì)話中要避免這種習(xí)慣性的話語(yǔ)。沒(méi)有不滿、反駁、指責(zé)對(duì)方的意思含在語(yǔ)調(diào)當(dāng)中。要想沒(méi)有這類語(yǔ)調(diào),根本的是改變?cè)捳Z(yǔ)的習(xí)慣,誠(chéng)懇理解對(duì)方,禮貌平和待人。順接還表現(xiàn)在接受不同意見(jiàn)的時(shí)候。當(dāng)別人提出不同意見(jiàn)或批評(píng)指責(zé)時(shí),可以先順勢(shì)接住這些批評(píng)意見(jiàn),然后再心平氣和地客觀地說(shuō)明有關(guān)情況,最后還是要再次表示那些批評(píng)意見(jiàn)的基本合理性。這樣一個(gè)過(guò)程可以概括為“A—B—A”模式,其中的A就是順接的表現(xiàn)。

第六:?jiǎn)柡貌粏?wèn)壞

同事之間、朋友之間都有著互相關(guān)心。但這也要講技巧,比如,辦公室里同事咳嗽了,我們會(huì)很自然的問(wèn)“怎么,感冒了?”再比如有人騎自行車(chē)摔倒了,跑過(guò)來(lái)的人看他一下站不起來(lái),會(huì)很自然的問(wèn),會(huì)不會(huì)是骨折了,我們要力求改變這樣的問(wèn)話。那應(yīng)該怎樣表達(dá)我們對(duì)對(duì)方的關(guān)心呢?“你沒(méi)事吧!”“不要緊的吧!”要把正面的問(wèn)話當(dāng)做首選。避免習(xí)慣性地問(wèn)別人:是不是做錯(cuò)了,是不是惹麻煩了,是不是出事故了。如果我們?cè)囍@樣做,一定能夠收到意想不到的好效果

 

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